打鐵還需自身硬——淺議組工干部素質(zhì)建設(shè)

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1、打鐵還需自身硬——淺議組工干部素質(zhì)建設(shè)　　習(xí)近平總書(shū)記在新任政治局常委媒體見(jiàn)面會(huì)上強(qiáng)調(diào)“打鐵還需自身硬，”這既是在新形勢(shì)下對(duì)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)的殷切盼望，同時(shí)也是對(duì)我們廣大組工干部提出的具體要求。組織部門(mén)作為黨委的重要職能部門(mén)，擔(dān)負(fù)著培養(yǎng)干部、挖掘人才、管理黨員的重要職責(zé)，其自身的政治覺(jué)悟、黨性修養(yǎng)、知識(shí)能力是履責(zé)之基礎(chǔ)、成事之保障。 　　加強(qiáng)工作能力，提升業(yè)務(wù)水平。組織工作有著自身的特點(diǎn)和規(guī)律，是政策性和業(yè)務(wù)性都極強(qiáng)的一門(mén)專(zhuān)業(yè)。在面對(duì)繁重復(fù)雜的問(wèn)題時(shí)，組工干部要有駕馭全局的決策力、應(yīng)對(duì)自如的執(zhí)行力和突破瓶頸的創(chuàng)新力，這就要求組工干部要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，不斷加強(qiáng)培訓(xùn)，練就一身過(guò)硬的素

2、質(zhì)，始終保持不負(fù)重托的壓力感、時(shí)不我待的緊迫感和奮發(fā)有為的充實(shí)感。使自己真正成為熟悉業(yè)務(wù)的里手、謀篇布局的高手、推動(dòng)組織工作的能手。 　　加強(qiáng)黨性覺(jué)悟，改進(jìn)工作作風(fēng)。組工干部的政治立場(chǎng)是否堅(jiān)定，政治思想是否先進(jìn)，黨性修養(yǎng)是否崇高，直接決定了為人處事的原則和推進(jìn)工作的方法是否科學(xué)正確，因此，只有堅(jiān)持講黨性、重品行、作表率，做到以身作則、從嚴(yán)治工，才能不偏離黨的宗旨，始終保持與黨同一步調(diào)，使工作做到踏石留印、抓鐵留痕。與此同時(shí)，還要保持公道正派、高效務(wù)實(shí)、慎重嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，加強(qiáng)自律意識(shí)，筑牢道德防線，嚴(yán)格約束自己的言行，把好權(quán)勢(shì)關(guān)、人情關(guān)、利益關(guān)，真正做到耐得住寂寞、守得住清貧、經(jīng)得起

3、考驗(yàn)。 　　加強(qiáng)探索精神，提高創(chuàng)新能力。組織部門(mén)作為組織工作的推進(jìn)部門(mén)，時(shí)刻面臨著新情況、新問(wèn)題的出現(xiàn)，組工干部必須大力弘揚(yáng)創(chuàng)新精神、強(qiáng)化創(chuàng)新意識(shí)、增強(qiáng)創(chuàng)新本領(lǐng)，在創(chuàng)新機(jī)制、改進(jìn)工作方法方面狠下功夫，爭(zhēng)當(dāng)探索創(chuàng)新的積極倡導(dǎo)者和實(shí)踐者。對(duì)于桎梏工作進(jìn)步的陳舊習(xí)慣、落后制度要敢于否定，要善于在不斷的摸索過(guò)程當(dāng)中提出新的見(jiàn)解、新的方法、新的機(jī)制，以提高組織部門(mén)科學(xué)化水平，把組織部門(mén)打造成最具創(chuàng)新力、創(chuàng)造力的人才部門(mén)。