華為財(cái)務(wù)類筆經(jīng)面經(jīng)

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時(shí)間:2018-04-14

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1、這是我在網(wǎng)上看到的別人面試華為的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn),拿來與大家分享下那天晚上7點(diǎn)的華為宣講會(huì),6點(diǎn)半我還在吃飯,收到同學(xué)短信,問我去不去參加宣講會(huì),我就讓他幫我占個(gè)位子,當(dāng)時(shí)并沒有很關(guān)注華為公司,一是覺得進(jìn)去希望不大,二是我更想去管理咨詢公司?;貋砗罂?點(diǎn)了,打印店爆滿,全趕著打印簡(jiǎn)歷的,我瞅瞅當(dāng)時(shí)情形,反正已經(jīng)網(wǎng)申過了,就直接去宣講會(huì)現(xiàn)場(chǎng)了。?  到了會(huì)場(chǎng),基本沒怎么聽宣講,光顧著和東南西北的同學(xué)聊天了,就對(duì)華為開的薪資和招聘流程有點(diǎn)印象。當(dāng)時(shí)感覺華為招聘環(huán)節(jié)好多。宣講結(jié)束后,剛走下匯報(bào)廳的臺(tái)階,就接到兩場(chǎng)筆試的通知。第二天的筆試,下午筆試綜合素質(zhì)能力,第一部分20題,5分鐘。題目巨簡(jiǎn)單,就比誰

2、眼力好而已。很多人看題目(PS.題目說明還相當(dāng)?shù)拈L(zhǎng))說明太久以至于后面時(shí)間不夠用,其實(shí)個(gè)人感覺完全不用看題目說明,直接看例題就能大概推斷出怎樣的情況。第二部分類似公務(wù)員的考試題目,25分鐘,幾道題不記得了,就是圖形推理比較難,很多完全看不出有什么規(guī)律,不要花太多時(shí)間,憑感覺填上。后面的圖表題基本就是初中數(shù)學(xué)水平,如果有人在前面花太多時(shí)間,結(jié)果沒時(shí)間做圖表題就很吃虧了。第三部分就是性格測(cè)試題了,老多,50分鐘。考官說這部分可以慢一點(diǎn)答,時(shí)間很充裕,允許提前交卷,但是離考試結(jié)束前15分鐘內(nèi)不允許交卷,不明白原因。晚上是專業(yè)筆試,都是基礎(chǔ)題,技術(shù)服務(wù)的100道選擇題,通信類的題目,對(duì)于專業(yè)學(xué)生來

3、說巨簡(jiǎn)單無比,對(duì)我來說,除了操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)和一部分網(wǎng)絡(luò)知識(shí)外,其余的沒學(xué)過,憑著感覺做完交卷。財(cái)務(wù)類的可能會(huì)有其它的題型,應(yīng)該都是比較基礎(chǔ)題目。我也沒想到會(huì)去面試,畢竟專業(yè)筆試做得不咋地。結(jié)果第二天中午就接到華為hr通知面試的電話,就這么進(jìn)了一面。?  后來的時(shí)候問過hr,筆試大家都基本都能合格,而且考官看專業(yè)不對(duì)口的話,一般會(huì)從輕發(fā)落。筆試總結(jié),速度要快,不要在一道題上粘太久。一面在白鷺洲的天鵝酒店二樓的多功能廳。大廳被隔成三塊,一塊是等候區(qū)、一塊是一面區(qū),一塊是二面區(qū)(就是群毆的地方啦,很殘酷,后面會(huì)說)。如果過了一面,就會(huì)直接領(lǐng)到二面去群毆,接著就是三面,如果時(shí)間不晚的話。一面是技

4、術(shù)面,面試官很和藹,知道我的專業(yè)不對(duì)口,就問了問我的簡(jiǎn)歷上的情況,項(xiàng)目阿、社會(huì)實(shí)踐阿等等。財(cái)務(wù)類的肯定會(huì)問專業(yè)的問題。一面出來后等了一會(huì)兒,hr就讓我填表格,就這么進(jìn)了二面。那時(shí)候已經(jīng)晚上7點(diǎn)多了,回學(xué)校,第二天早上去群毆。?一面總結(jié),要對(duì)自己的簡(jiǎn)歷情況很熟悉,不要放過各個(gè)細(xì)節(jié)。回答問題要量力而行,不懂就不要亂說,不然遇到行家就麻煩了。如果面試官問到什么你不太懂的問題,就老老實(shí)實(shí)回答不太懂,或者岔開話題。二面就是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試,俗稱群毆。三個(gè)階段,10個(gè)人分成兩組,小組內(nèi)自我介紹,包括基本情況、優(yōu)缺點(diǎn)、職業(yè)發(fā)展方向等。建議大家要盡早準(zhǔn)備自我介紹,同時(shí)準(zhǔn)備1分鐘、3分鐘和5分鐘的中英文版本為

5、好,這樣可以靈活應(yīng)用,雖然華為暫時(shí)還不需要英文介紹。接著就是把小組內(nèi)的某個(gè)成員情況介紹給另外一個(gè)小組,面試官還會(huì)問開放性的問題,看個(gè)人的臨場(chǎng)反應(yīng)了。接著就是小組討論,15分鐘,然后陳述。然后兩小組辯論。這個(gè)階段最辛苦,群毆時(shí)要保持團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié),不能不說話,也不能老說話,說的話要有道理,最好能有論據(jù)來支持,這樣是最出彩的。接著休息5分鐘,然后第三階段,面試官隨機(jī)發(fā)問。問的話題很隨意,比如一個(gè)月大概零花錢是多少這樣的問題,不明白這種問題的意圖。特別注意要小心回答,不要想到什么就說什么,那樣很容易被面試官抓到小辮子。但也不能問個(gè)問題反應(yīng)半天,這個(gè)時(shí)候前期的準(zhǔn)備就很重要了,多去收集一下面試的問題,自

6、己私下演練一下。自我介紹和簡(jiǎn)歷信息是關(guān)鍵的關(guān)鍵,切記要很熟練。研發(fā)類的群毆存活率較高,大概有5成以上。其它幾個(gè)類的存活率很低,一般只有2成。二面回到學(xué)校后,接到下午繼續(xù)三面的通知。下午到面試現(xiàn)場(chǎng),人很少,場(chǎng)面比較冷清,hr都能不看簡(jiǎn)歷,一個(gè)個(gè)叫出名字了。三面就是和大boss聊聊天,家庭情況、愿不愿意出國(guó)工作之類的,PS.財(cái)務(wù)類的沒有這個(gè)出國(guó)的顧慮。一般來說三面基本沒什么問題,如果沒有過三面,不是能力問題,可能是價(jià)值觀不符合公司。晚上被告知通過三面,次日早上參加英語口語測(cè)試和英語語法詞匯考試,財(cái)務(wù)類的應(yīng)該不需要英語測(cè)試??谡Z測(cè)試比較簡(jiǎn)單,和一個(gè)在北京的老外打電話聊天,15分鐘。接著就是英語考

7、試,50道選擇題,高考英語那樣的語法,不難,只是太久沒碰語法,有點(diǎn)生疏了。英語測(cè)試只是形式,基本都能夠通過的。華為只在二面時(shí)卡掉很多人。當(dāng)天下午,接到華為HR的電話,讓我過去簽約。人生就是很奇妙,當(dāng)你沒去想的時(shí)候,機(jī)遇就降臨了。當(dāng)初我讀了任總的《華為的冬天》,半年后我簽了華為。同學(xué)說,找工作,5分靠實(shí)力,3分靠機(jī)遇,2分靠人品。機(jī)遇總會(huì)降臨的,只是時(shí)間問題,希望大家都能找到理想的工作,希望華為有更多的廈大人的身影。簡(jiǎn)歷內(nèi)

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