學(xué)院學(xué)生會(huì)獎(jiǎng)懲制度

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1、濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)獎(jiǎng)懲制度為獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)個(gè)人，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)學(xué)生會(huì)全體成員工作的積極性，提高學(xué)生會(huì)成員工作效率，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)成員的監(jiān)督和管理，形成一套學(xué)生會(huì)自上而下的健全、有效的獎(jiǎng)勵(lì)和約束機(jī)制。本著賢者上，平者讓?zhuān)拐呦碌脑瓌t，特制訂濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)獎(jiǎng)懲制度。一、獎(jiǎng)勵(lì)制度1.學(xué)生會(huì)職務(wù)制度加分基礎(chǔ)分：主席團(tuán)1.5分部長(zhǎng)1.2分副部長(zhǎng)1分干事0.6分2.每學(xué)年評(píng)出優(yōu)秀部門(mén)5-7個(gè)，并給予一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。由主席團(tuán)根據(jù)各部門(mén)的實(shí)際工作表現(xiàn)、活動(dòng)情況以及辦公室記錄在案的部門(mén)上交的計(jì)劃、總結(jié)，考勤記錄等進(jìn)行評(píng)選，上報(bào)團(tuán)委老師后進(jìn)行

2、公布。3.每學(xué)年學(xué)生會(huì)主席團(tuán)成員按照?qǐng)F(tuán)委老師的推薦參加各項(xiàng)評(píng)優(yōu)活動(dòng)，并適當(dāng)給予加分獎(jiǎng)勵(lì)。每學(xué)年在學(xué)生會(huì)部級(jí)干部中按照30%的比例，評(píng)選“院優(yōu)秀學(xué)生干部”,由團(tuán)委老師和主席團(tuán)共同進(jìn)行評(píng)選。每學(xué)年在學(xué)生會(huì)干事中以10%的比例評(píng)選“院優(yōu)秀學(xué)生干部”，由主席團(tuán)和各部部長(zhǎng)參與考評(píng)。年終時(shí)，對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀學(xué)生干部給予加分獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于積極協(xié)助其他部門(mén)開(kāi)展工作，且個(gè)人工作積極努力，任勞任怨的干事，優(yōu)先考慮評(píng)選“院優(yōu)秀學(xué)生干部”。二、懲罰制度1.學(xué)生會(huì)成員必須按時(shí)參加例會(huì)。（相關(guān)制度參見(jiàn)《濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)例會(huì)制度》），一次無(wú)故曠

3、會(huì)者，作會(huì)議違紀(jì)處理，扣除學(xué)生會(huì)制度加分0.1分；會(huì)議期間，出現(xiàn)閑談，看雜志，隨意走動(dòng)等不遵守例會(huì)紀(jì)律之行為，警告后，仍不改正者，作會(huì)議違紀(jì)處理，扣除學(xué)生會(huì)制度加分0.1分；例會(huì)在規(guī)定時(shí)間正式開(kāi)始后，仍進(jìn)入會(huì)議室者按遲到處理，無(wú)故遲到兩次者按無(wú)故曠會(huì)處理，遲到超過(guò)10分鐘者，不得進(jìn)入會(huì)場(chǎng)；對(duì)于學(xué)期內(nèi)累計(jì)3次以上（包括3次）無(wú)故不參加學(xué)生會(huì)例會(huì)者，將給予開(kāi)除出學(xué)生會(huì)的懲罰。2.學(xué)生會(huì)成員必須按照相關(guān)規(guī)定履行請(qǐng)假制度。（相關(guān)制度參見(jiàn)《濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)請(qǐng)假制度》）學(xué)生會(huì)成員必須按時(shí)參加學(xué)生會(huì)召開(kāi)的各項(xiàng)會(huì)議，按時(shí)按要

4、求參加學(xué)生會(huì)組織的各項(xiàng)集體活動(dòng)，1次無(wú)故不參加者，作違紀(jì)處理，扣除學(xué)生會(huì)制度加分0.1分，學(xué)期內(nèi)累計(jì)3次無(wú)故不參加例會(huì)及學(xué)生會(huì)各項(xiàng)集體活動(dòng)，將取消學(xué)生會(huì)內(nèi)部相關(guān)評(píng)優(yōu)資格或開(kāi)除出學(xué)生會(huì)；若編造理由以達(dá)到請(qǐng)假目的，則請(qǐng)假無(wú)效，且經(jīng)查實(shí)，扣除學(xué)生會(huì)制度加分0.5分。3.對(duì)學(xué)生會(huì)干事、部級(jí)干部、副主席的考核評(píng)定必須嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)（相關(guān)制度準(zhǔn)則參考《濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)行為準(zhǔn)則》）?？己藘?nèi)容主要包括：干事、部級(jí)干部、副主任、副主席的日常言語(yǔ)行為，儀表儀態(tài)等；在處理工作方面，要熱情積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作；工作中要

5、嚴(yán)于律己，關(guān)心同學(xué)，真正為同學(xué)們辦事。學(xué)生會(huì)會(huì)嚴(yán)格按照《濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)干部試用期制度》對(duì)在位的干事、部級(jí)干部、副主任、副主席進(jìn)行考評(píng)。4.有下列情況者取消學(xué)生會(huì)內(nèi)部評(píng)優(yōu)資格：（1）學(xué)年考核內(nèi)有一次違反校紀(jì)校規(guī)者（2）學(xué)年內(nèi)曾3次受“扣除學(xué)生會(huì)制度加分”者（3）學(xué)年內(nèi)考試成績(jī)有兩門(mén)不及格者5.有下列情況者在學(xué)生會(huì)中除名：（1）私自占有或損害學(xué)生會(huì)公共財(cái)物且情節(jié)嚴(yán)重者（2）虛報(bào)學(xué)生會(huì)帳目，有貪污公款行為者（3）循私舞弊，以權(quán)謀私，有“偏向性”，追求特權(quán)，破壞本會(huì)聲譽(yù)者（4）試用期期間表現(xiàn)不積極者（5）學(xué)期內(nèi)考試

6、成績(jī)有三門(mén)以上（包括三門(mén)）不及格者三、附則1.各項(xiàng)考核獎(jiǎng)懲細(xì)節(jié)由監(jiān)察部監(jiān)督核查，由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)作最后審計(jì)，年終綜合考評(píng)時(shí)進(jìn)行參考。2.本制度的最終解釋權(quán)歸濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)主席團(tuán)所有。濟(jì)寧學(xué)院學(xué)生會(huì)2011年3月