14年總經(jīng)辦專員個人求職簡歷范文

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1、14年總經(jīng)辦專員個人求職簡歷范文為大家整理了14年總經(jīng)辦專員個人求職簡歷范文，供大家參考，希望可以幫助到大家。目前所在：天河區(qū)年　　齡：24戶口所在：湖北國　　籍：中國婚姻狀況：未婚民　　族：漢族培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身　　高：163cm誠信徽章：未申請體　　重：49kg求職意向人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：人事專員：，薪資福利專員/助理：，績效考核專員/助理：工作年限：3職　　稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：面議希望工作地區(qū)：天河區(qū),,工作經(jīng)歷東莞市佳威服飾有限公司　　起止年月：2010-03～2011-04公司性質(zhì)：民營企業(yè)　　所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)擔(dān)任

2、職位：總經(jīng)辦專員工作描述：協(xié)助總經(jīng)理傳播企業(yè)文化，制定系統(tǒng)機制，完善組織各項基礎(chǔ)建設(shè)，提升及監(jiān)督各部門績效指標(biāo);2、跟進各部門各項績效指標(biāo)的達(dá)成;3、跟進主管級以上人員招聘工作;4、策劃實施公司各項文化活動方案;5、年度培訓(xùn)計劃制定及跟進執(zhí)行;6、上級交代的其他臨時性事物。離職原因：個人原因東莞美東汽車服務(wù)有限公司　　起止年月：2008-03～2010-01公司性質(zhì)：中外合資　　所屬行業(yè)：汽車及零配件擔(dān)任職位：人事專員工作描述：1、完善公司培訓(xùn)制度及流程，親自組織并實施新進員工的教育訓(xùn)練;員工外部培訓(xùn)及內(nèi)部培訓(xùn)的申請跟進及實施。并協(xié)助各部門完成訓(xùn)練后的評估工作;2、負(fù)責(zé)招募公司

3、中低層員工，積極開發(fā)招募渠道，完善招募流程;3、負(fù)責(zé)公司每季度的康體活動，包括：三人制籃球比賽，拔河比賽等;4、負(fù)責(zé)過公司全體員工社保工作及工傷認(rèn)定、鑒定、理賠工作;5、員工考勤及其工資核算等人事事務(wù)性工作;6、員工食堂的管理、公務(wù)車管理、及本4S店店面清潔管理;6、上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它事務(wù)。離職原因：個人原因教育背景畢業(yè)院校：西南科技大學(xué)最高學(xué)歷：本科　　獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士畢業(yè)日期：2008-06專業(yè)一：經(jīng)濟信息管理專業(yè)二：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號語言能力外語：英語　優(yōu)秀粵語水平：一般其它外語能力：國語水平：精通工作能力及其他專長1、熟悉OFF

4、ICE、E-HR系統(tǒng)，熟悉勞動法律法規(guī)。熟練應(yīng)用人力資源六大模塊于企業(yè);有一定的文字功底，能獨立編寫公司規(guī)章制度。2、具備兩年的人力資源實務(wù)經(jīng)驗，一年總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗。獨立性強,做事原則性強!3、做事有責(zé)任心，并有良好的親和力及團隊合作精神，相信積極的工作態(tài)度是成功的關(guān)鍵。詳細(xì)個人自傳本人有良好的個人修養(yǎng)。對人力資源各模塊有良好的認(rèn)識和實踐。具有管理意識，善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。上進心強，學(xué)習(xí)能力好、上手快。能承受工作壓力，富有責(zé)任感。14年總經(jīng)辦專員個人求職簡歷范文就為大家介紹到這兒了，希望對大家有所幫助，更多精彩內(nèi)容盡在。