財務(wù)報表除了數(shù)據(jù)之外還應(yīng)看懂22個信息

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1、財務(wù)報表除了數(shù)據(jù)之外，還應(yīng)看懂22個信息!2016-02-04如何把握財務(wù)數(shù)據(jù)背后的信息？應(yīng)該閱讀幾年的財務(wù)報表？財務(wù)數(shù)據(jù)是一個公司經(jīng)營、管理活動及其成果的綜合價值反映、是結(jié)果，而其眾多主要的業(yè)務(wù)（人、財、物、供、產(chǎn)、銷）指標(biāo)數(shù)據(jù)才是我們要真實了解的內(nèi)容，多年的財務(wù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù)，構(gòu)成動態(tài)的指標(biāo),使我們更加能把握一個公司的革木情況和發(fā)展趨勢。所以至少結(jié)合閱讀前兩年的數(shù)據(jù)是很冇必要的。作為非專業(yè)的普通財務(wù)報表使用人，在閱讀報表之前，需要做哪些基本功課？既然是要把握財務(wù)數(shù)據(jù)后面的內(nèi)容，那功夫當(dāng)然在此之外了。1企業(yè)的口碑和品

2、牌優(yōu)秀的企業(yè)如同優(yōu)秀的人一樣,這家企業(yè)是否專注？在行業(yè)中的口碑如何？對待供應(yīng)商怎么樣？如何對待口己的員工？履行社會責(zé)任如何？管理好的因素有哪些？這些都是判斷這家財務(wù)信息質(zhì)量的良好基礎(chǔ)。2企業(yè)所有制國資委屬下企業(yè)財務(wù)報表信息質(zhì)量優(yōu)于民營企業(yè)，這點具有普遍性，不是個人偏見，個屮原因大家口知，這里不做深究。當(dāng)然也不排除個別相反案例出現(xiàn)。3管理層壓力沒有壓力的公司比而臨壓力的公司的財務(wù)報表更高質(zhì)量，譬如而臨退市的企業(yè)、股權(quán)激勵對標(biāo)的企業(yè)、管理層面臨業(yè)績考核的公司等。4管理層的背景管理層的過往經(jīng)歷、學(xué)歷也切切實實影響公司的發(fā)展及其財

3、務(wù)成果。5管理層素質(zhì)毫無疑問，具有高素質(zhì)管理層的公司其年報信息會更加全而、規(guī)范，力求把公司的內(nèi)部情況向使用人說清楚。這點可能是能力或者意識的問題。6企業(yè)國際化程度管理規(guī)范、國際化程度簡的企業(yè)，其財務(wù)、業(yè)務(wù)信息質(zhì)量比其他類型企業(yè)要高。特別是國內(nèi)、香港或者全球同時上市（掛牌）企業(yè)。7行業(yè)發(fā)展程度正在“風(fēng)口”上的企業(yè)，盈利正盛，肯定比咋口黃花、茍延殘喘的企業(yè)的財務(wù)信息質(zhì)量高。8這家企業(yè)的報表誰審計過了審計行業(yè)也是良莠不齊，信譽好的、沒有受到處罰和不良聲譽的會計師事務(wù)所審計過口出具無保留意見的財務(wù)報表的質(zhì)量白然會高些。9公司發(fā)展戰(zhàn)

4、略如果一個公司的發(fā)展戰(zhàn)略都會經(jīng)常變動，可想而知其財務(wù)信息（利潤）的質(zhì)量會怎么樣。10公司發(fā)展戰(zhàn)略的實施情況就這兩年來看，很多企業(yè)高喊口號進(jìn)入工業(yè)4.0、互聯(lián)網(wǎng)+,也做了很多資木運作，實際上看看年報、季報的業(yè)務(wù)收入，沒有！這樣的企業(yè)可得注意了！11并購整合能力在這個產(chǎn)能過剩、快速轉(zhuǎn)型的時代，很多企業(yè)無不通過并購獲得新的發(fā)展動力和進(jìn)入新的行業(yè)、市場，那么這個企業(yè)Z前的并購整合能力可是重要的參考因素了。12公司在行業(yè)中的競爭力一個優(yōu)秀的企業(yè)為何在市場競爭中脫穎而出？把握其背后的秘密當(dāng)然是必不可少的。做好上述基本功課之后，下面就是

5、結(jié)合上述問題去看具體的財務(wù)數(shù)據(jù)了。1利潤的來源是主要來口主營業(yè)務(wù)，還是政府補貼？亦或其他非經(jīng)常損益。2各項業(yè)務(wù)的具體構(gòu)成及其發(fā)展?fàn)顩r如何這點年報均有詳細(xì)披露，不難看出近三年的情況；特別關(guān)注新業(yè)務(wù)和重組業(yè)務(wù)的貢獻(xiàn)，并與之前披露的預(yù)測數(shù)據(jù)對照。3銷售費用的構(gòu)成我們往往看到很多企業(yè)有大額的傭金支出，這說明了什么？要具體分析。4研發(fā)費用支岀情況我們可不要相信很多企業(yè)大喊ti己是高新技術(shù)企業(yè)或者在研多少項目而被其研發(fā)費用少得可憐的現(xiàn)實蒙住眼。5員工激勵一?個優(yōu)秀的企業(yè)其員工收入和激勵都會在財務(wù)信息中反映出來。我們不可能相信一家優(yōu)秀金

6、業(yè)的員工都具有少拿收入多干事的犧牲精神。6應(yīng)收款和應(yīng)付款的總額和賬齡如果這兩個指標(biāo)相對過大，憑常識就知道是怎么回事了。7與關(guān)聯(lián)方的往來和交易這個可要睜開大雙眼了。雖然監(jiān)管層、事務(wù)所等都很關(guān)注，但是防不勝防啊，特別是不良企業(yè)做的疑似關(guān)聯(lián)方的交易和往來更難判斷。我們相信沒有無緣無故愛和恨，一個公司會無緣無故借你或者向你借很多錢而不求超額回報。8現(xiàn)金流這個公司每年花了多少錢在主營業(yè)務(wù)的收支上？有多少在投、融資上？也是大致心中有數(shù)。9募集資金產(chǎn)生效益情況我看很多公司圈了很多錢，但是很少達(dá)到之詢承諾或者預(yù)期。這個很難監(jiān)管，但是作為投

7、資者可不能不關(guān)注哦，否則請以腳投票。10公司的承諾董事會在其年度報告中的任何承諾或者財務(wù)信息中的任何承諾都需要驗證了。如果你把握了以上要點，恭喜你！這家公司的基木財務(wù)信息及其反映的背后內(nèi)容也人致了解To