《學(xué)生第一》讀書心得與《學(xué)生第一》讀書心得總結(jié)合集

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1、《學(xué)生第一》讀書心得與《學(xué)生第一》讀書心得總結(jié)合集《學(xué)生第一》讀書心得篇一律雖然仔細認真，卻喪失了創(chuàng)意。教師示范畫松樹，班上大部分同學(xué)都會畫樹，很少有學(xué)生會畫些別的，而日本的老師呢，沒有示范，只是在學(xué)生繪畫過程中給與指導(dǎo)。李校長語錄中的一句話：把簡單的事情天天做好，就是不簡單。是呀，教師面對相同的教材，一堂課有時甚至要上三四遍，多的要上十幾遍，這樣枯燥的工作想要每天做好著實是不簡單啊。我們要時刻記住，一樣的課教給不一樣的孩子，那就是不一樣，一定要了解學(xué)生的需求，面對不同的孩子教法自然不同，切不能因為一樣的課就忽視了學(xué)生的需求。有人說：經(jīng)歷是一筆財富。那我們?yōu)槭裁床话衙恳还?jié)課看作是

2、學(xué)生學(xué)習(xí)發(fā)展的沃土呢讓他們在這片沃土上自由地經(jīng)歷化繭為蝶的美麗過程，如果這樣，將是一筆多大的財富呢關(guān)注學(xué)生的成長，關(guān)注學(xué)生的發(fā)展，不是公開課上的表演，而是我們教學(xué)的基本目標(biāo)；學(xué)生第一不是一句空話大話，而是我們教育生涯中追求的最高境界。《學(xué)生第一》讀書心得篇2《學(xué)生第一》讀書筆記1、閃光一次，也許就成了這個孩子上進的起點。2、教育最大的成功是培養(yǎng)出自我悅納、充滿自信的學(xué)生。3、學(xué)生需要全面、深刻的認識學(xué)校、理解學(xué)校，特別是要理解學(xué)校的育人目標(biāo)、課程文化，然后再這個大背景下審視自己的言行，反觀自己的成長學(xué)生永遠是學(xué)校的主人，學(xué)校的一切活動，都應(yīng)當(dāng)指向?qū)W生、為了學(xué)生、成長學(xué)生，一句話，

3、學(xué)生第一。5、每月百星班主任帶著放大鏡尋找同學(xué)們身上哪怕十分微小的閃光點。這個活動每年可以讓一千兩百多個孩子看到自己的優(yōu)秀。三年的中學(xué)生活結(jié)束后，就會有三千六百多人次的學(xué)生得到鼓勵。對我們這樣一所擁有四千名學(xué)生的學(xué)校來說，這無疑會給相當(dāng)比例的學(xué)生提供展示的空間，也讓更多的學(xué)生受到鼓舞。6、我甚至愿意和不相信這個預(yù)見的人賭一把。7、許多學(xué)生眼高手低，仰望星空有余，腳踏實地不夠，常?；孟胍徊降翘?。8、班主任老師忙于事務(wù)，重管理不重教育的現(xiàn)象在大部分學(xué)校里都不同程度地存在。9、學(xué)校的育人目標(biāo)之一是思方行圓，其中一個重要的內(nèi)涵就是培養(yǎng)有想法的學(xué)生。10、世界民族運動會11、人人確立職業(yè)目

4、標(biāo)，生生開始人生規(guī)劃。12、評選學(xué)生最喜歡的地方和活動。如何讓教室成為孩子們學(xué)習(xí)的樂園13、沒有課時的學(xué)校必修課。在學(xué)校里沒有上課時間，只有考核環(huán)節(jié)，學(xué)生要想考核過關(guān)，就必須自己想辦法利用在家里的時間，向家長學(xué)習(xí)烹飪。14、案例庫的建設(shè)以在校學(xué)生為主體，讓他們在老師的指導(dǎo)下參與建設(shè)。15、月度人物評選大幅照片、人物解讀和人物點評。16、不知要追溯到多久，才能望斷師恩的盡頭。飲其流者懷其源，學(xué)其成時念其師。多少年后，我們可能淡忘老師傳授的知識，但他們用心靈與行動播下的做人的道理，定會在我們的血液中奔流不息。17、非正式評價。對備課情況的評價最容易引發(fā)諸如弄虛作假、千人一面的問題。有

5、些檢查需要需要認真仔細，但評價卻不要太計較。非正式表揚不可隨意為之，它必須以真誠作為出發(fā)點，且要以事實為依據(jù)，盡量避免面面俱到。18、正式評價包括明確評價目的、闡明評價內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、開發(fā)或選擇評價方法、收集和整理相關(guān)數(shù)據(jù)和資料、處理評價信息、達成評價結(jié)論、評價結(jié)果的呈現(xiàn)與反饋等多個制約、相互影響的環(huán)節(jié)才能完成，是一項專業(yè)性較強的工作。19、評選優(yōu)秀賀詞、賀卡獻禮教師節(jié)，情系桃李緣。鼓勵學(xué)生創(chuàng)新表達祝福的方式。自制賀卡、一首小詩、一封信、簽名的文化衫等。一是讓學(xué)生投票評選。二是張榜公布標(biāo)注師生姓名的獲獎賀詞、賀卡。三是注意表彰會上的師生互動。20*金點子:每月金點子征集活動,按照主要

6、解決問題建議及措施提案人落實措施部門等幾個方面。關(guān)注學(xué)校發(fā)展，解決身邊的問題，是教職工參與民主管理的最好方式。21、學(xué)校改革的風(fēng)險管理：快速的行走必有磕絆，快速的發(fā)展必有風(fēng)險。風(fēng)險管理法：風(fēng)險、程度得分、管理方式（責(zé)任人、行動）22、在資源建設(shè)上，我們主張把錢花到離學(xué)生最近的地方，花在教育教學(xué)最需要的地方。23、改造流程：流程改造也是成為企業(yè)管理的永恒主題。（十佳中學(xué)生評選表彰流程圖）24、把旅客放在駕駛員的座位上，可能比一個勁兒地對駕駛員指手畫腳要好得多。因為他們自己最清楚要到哪里去，以什么樣的速度去，從哪里去更方便和快捷?！秾W(xué)生第一》讀書心得篇3在這個假期里我有幸拜讀了《學(xué)生

7、第一》這部收錄了學(xué)校開展學(xué)生綜合實踐活動的北京市十一學(xué)校校長李希貴的著作，書中有很多圖文并茂、精彩紛呈、令人耳目一新的故事，每一個都讓我有感觸，感受最深的就是書中十一中學(xué)孩子們的自信、陽光、熱情、智慧，同時也讓我感受到了作為一名教育工作者的幸福感、榮譽感其實就是讓孩子們能夠得到快樂的學(xué)習(xí)機會、健康的成長環(huán)境，愉悅的課堂氛圍，寬泛的知識源泉及在如何在實踐活動中去經(jīng)驗和鍛煉的方式方法。這本書我越讀越覺的自己幸運，幸運，為能在求實這個注重人性化的學(xué)校任教；幸運，為能有這樣一批批天使般的