《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt

《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt

ID:51117119

大?。?93.00 KB

頁數:11頁

時間:2020-03-18

《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt_第1頁
《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt_第2頁
《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt_第3頁
《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt_第4頁
《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt_第5頁
資源描述:

《《頒獎禮儀常識》PPT課件.ppt》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內容在教育資源-天天文庫。

1、頒獎禮儀常識微笑,微笑,在微笑,再微笑!??!First:禮儀小姐站在門口的兩側身著旗袍,化淡妝,頭發(fā)盤起,穿高跟鞋,雙目平視,嘴唇微閉,面帶微笑,微收下頜。給人以婷婷玉立的感覺。迎賓:站姿2.兩腿并攏、膝蓋挺直、小腿往后發(fā)力,人體的重心在前腳掌3.收腹、立腰、提臀4.穿旗袍時,可站丁字型或“V”字型,頷略收,雙手交叉置于肚臍位置上5.站立時應保持面帶微笑1.頭正、頸挺直、雙肩展開向下沉,人體有向上的感覺1.以站姿為基礎,面帶微笑,眼睛平視2.雙肩平穩(wěn),雙臂前后自然地,有節(jié)奏地擺動,擺幅以30~35度為宜,雙肩、雙臂不應過于僵硬3.重心稍前傾,行走時

2、,兩腳兩側行走的線跡為一條直線4.步幅要適當。女士穿旗袍和高跟鞋時,步幅應小些5.走路時應有一定的節(jié)奏感,走出步韻來走姿手勢1.站立手勢:垂放是最基本的手姿。一是雙手自然下垂,掌心向內,疊放或相握于腹前;二是雙手伸直下垂,掌心向內,分別貼放于大腿外側。2.引導手勢:指示用以引導來賓、指示方向的手姿。做法:以右手或左手抬至一定高度,五指并攏,掌心向上,以肘部為軸,朝一定方向伸出手臂。頒獎常識1.首先由導位把受獎人領上臺2.禮儀小姐用托盤托住獎品上臺(手臂與側腰大約是一拳的距離。端托盤時,大拇指露在托盤外邊)3.由導位再把頒獎人引領上臺4.禮儀小姐雙手

3、遞承且鞠躬讓頒獎人接過獎杯,獎狀或證書(向前微躬15度,把獎杯,獎狀或證書遞給頒獎人)5.禮儀小姐先下臺6.等頒獎人受獎人拍照留念后,導位分別把頒獎人和授獎人引導回位1.如果頒獎人在臺上:(1)禮儀小姐直接把獎品用托盤托上臺,把獎杯或證書直接給領導。(2)導位再把授獎人引領上臺。(3)等頒獎人和授獎人合影留念后,導位再把受獎人引導回位。2.如果授獎人在臺上:(授獎人數少)(1)由導位直接把頒獎人引導上臺(禮儀小姐隨頒獎人之后上臺,頒獎人與禮儀小姐各站一邊,頒完獎后禮儀小姐馬上離開)(2)頒獎人和授獎人合照完后,導位分別把頒獎人和授獎者引導回位。3.

4、如果頒獎場地不大:(只有一位頒獎者)(1)先由導位把授獎者引導上臺。(2)再由另一位導位把頒獎者引導上臺。(3)禮儀小姐隨頒獎者身后上臺。(4)把獎品遞給頒獎者后禮儀小姐馬上離開(從授獎者身后離開)(5)頒獎人和授獎人合影后,導位分別把頒獎者和授獎者引導回位。特殊情況:1、走路時最忌內八字、外八字,膝蓋彎曲,左顧右盼,身體松垮,無精打采。2、禮儀小姐在來賓到達之后才姍姍來遲,這是對客人的不尊重;在宴會的過程中,禮儀小姐卻不知去向,或者手忙腳亂,丟三落四,勢必破壞了晚會氣氛;如果在接待過程中,禮儀小姐因精力不集中,洋相百出,就會讓來賓感到掃興。請記住

5、,禮儀小姐的一舉手,一投足,一顰一笑并不是代表自己而是代表著整個學校的形象,必須要嚴格要求自己。3、禮儀小姐穿旗袍時絕對不能跑或走成大步,托盤時手指絕對不能露出紅布上希望禮儀小姐們能依照上述要求來要求自己,塑造良好的形象增添光彩。注意事項迎賓注意事項迎賓標準用語:您好,請問是參加新華保險公司年會的嗎?(是)歡迎光臨。你貴姓?(看名單)☆☆☆是嗎?您這邊請?。ㄍ瑫r伸手作出引導的姿勢,引導來賓到簽到臺)(引導來賓到相應的座位時,給來賓拉開凳子,示意來賓入座。)(來賓坐好以后)您先休息一會,年會將在14:00開始。頒獎禮儀注意事項獲獎人在宣布前按順序站好

6、,禮儀小姐站在最前面。當念到第一個獲獎人時,由禮儀小姐引領獎人上臺。禮儀小姐走到主席臺最前端,而后轉身,示意身后獲獎人停住,面向頒獎領導準備領獎。本批領獎人領完獎后,禮儀小姐前一批獲獎人集中在主席臺一側,等全部頒完獎,主持人告知嘉賓和獲獎人間隔站位專人照相。Thxforurtime

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數學公式或PPT動畫的文件,查看預覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權歸屬用戶,天天文庫負責整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細閱讀文檔內容,確認文檔內容符合您的需求后進行下載,若出現內容與標題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網絡波動等原因無法下載或下載錯誤,付費完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。