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1、附件1綠色工廠自評價報告申報單位：##軋一鋼鐵集團有限公司所在省市：##省##市工業(yè)和信息化部制2017年10月31日基本信息表工廠名稱##軋一鋼鐵集團有限公司所屬行業(yè)黑色金屬冶煉及壓延通訊地址單位性質(zhì)內(nèi)資（R國有□集體□民營）□中外合資□港澳臺□外商獨資統(tǒng)一社會信用代碼郵編注冊機關(guān)注冊資本貳億捌仟壹佰萬成立日期2004年11月11日有效期2024年11月10日法定代表人法人代表聯(lián)系電話申報工作聯(lián)系部門計質(zhì)計量部聯(lián)系人張洪權(quán)聯(lián)系電話傳真手機電子郵箱單位簡介##軋一鋼鐵集團有限公司具備獨立法人資格，創(chuàng)建于2004年1
2、1月11日，位于河北省##市蔡園鎮(zhèn)新莊村北。該公司占地面積1205畝，固定資產(chǎn)64億元。該公司目前擁有職工3154余人，其中，中、高級技術(shù)職稱和專業(yè)技術(shù)人員516人。企業(yè)的經(jīng)營范圍經(jīng)營范圍為：煉鐵；煉鋼；鋼壓延加工；燒結(jié)鐵礦、球團鐵礦制造；鋼材、生鐵、膨潤土、建材、化工產(chǎn)品、汽車零配件批發(fā)；普通貨運；貨物進出口；氧（壓縮的）、氮（壓縮的）、氬（壓縮的）、氧（液化的）、氮（液化的）、氬（液化的）的制造。材料真實性承諾:我單位鄭重承諾：本次申報綠色工廠示范所提交的相關(guān)數(shù)據(jù)和信息均真實、有效，愿接受并積極配合主管部門的監(jiān)
3、督抽查和核驗。如有違反，愿承擔由此產(chǎn)生的相應(yīng)責任。法人或單位負責人簽字：（公章）日期：一、工廠基本情況概述企業(yè)的基本信息、發(fā)展現(xiàn)狀、工藝產(chǎn)品和生產(chǎn)經(jīng)營狀況以及在綠色發(fā)展方面開展的重點工作及取得的成績等。##軋一鋼鐵集團有限公司是國有天津冶金軋一鋼鐵集團有限公司的全資子公司。為建立熱軋鋼鐵基地，天津軋一集團于2003年9月收購了民營企業(yè)金京鋼鐵公司，成立了##聯(lián)鋼軋一聯(lián)成鋼鐵有限公司。2006年6月，為響應(yīng)##市政府關(guān)于鋼鐵企業(yè)整合要求，##聯(lián)鋼軋一聯(lián)成鋼鐵有限公司更名為##軋一鋼鐵集團有限公司。##軋一鋼鐵集團有限
4、公司具備獨立法人資格，創(chuàng)建于2004年11月11日，位于河北省##市蔡園鎮(zhèn)新莊村北。該公司占地面積1205畝，固定資產(chǎn)64億元。該公司目前擁有職工3154余人，其中，中、高級技術(shù)職稱和專業(yè)技術(shù)人員516人，技術(shù)力量十分雄厚。工作制度是3班3輪。公司根據(jù)國家產(chǎn)業(yè)政策，淘汰落后產(chǎn)能，不斷優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，已經(jīng)建成科學、環(huán)保、節(jié)能，清潔、文明的大型企業(yè)，公司近年來積圍繞高產(chǎn)、質(zhì)優(yōu)、低耗、環(huán)保，不斷完善工藝，應(yīng)用新技術(shù)，取得明顯的效果，特別是1250軋機多次完成1.5mmQ235B開平板軋制和2.0mm花紋板的極限規(guī)格軋制，軋
5、鋼合格率和成材率達到99.9%和98.4%，均屬國內(nèi)先進水平，普碳熱軋卷板在2012年榮獲“天津市名牌產(chǎn)品稱號”。二、綠色工廠創(chuàng)建情況1、基礎(chǔ)設(shè)施情況。公司集燒結(jié)、煉鐵、煉鋼、軋鋼為一體，其中，燒結(jié)工序擁有90㎡燒結(jié)機3臺，配套有煙氣脫硫和余熱回收系統(tǒng)；煉鐵工序有580m3高爐2座、配套有TRT和噴煤系統(tǒng)；煉鋼工序擁有160t轉(zhuǎn)爐1座，配套有鐵水預處理和LF精煉爐；軋鋼工序擁有1250mm熱連軋1套；另外還擁有18000Nm3/h制氧機1臺套、6000Nm3/h制氧機2臺套、75t/h燃氣鍋爐1臺、110KV變電站
6、2座、8萬立方米煤氣柜1座、TRT發(fā)電機組3臺套、15MW轉(zhuǎn)爐煤氣回收發(fā)電機組、12MW沖渣水換熱供暖系統(tǒng)1臺套和12MW燒結(jié)余熱蒸汽發(fā)電機組各1臺套等一系列輔助及節(jié)能環(huán)保設(shè)施。公司共有能源計量器具103臺（套）其中電子汽車衡4臺，各類氣體流量計46套，超聲波、電磁流量計12套，電度表41套。主要計量器具配備率滿足國標GB17167-2006標準。公司各廠區(qū)及各房間或場所的照明功率密度均符合國標GB50034規(guī)定現(xiàn)行值。1、管理體系情況。公司按照GB/T19001-2008、GB/T24001-2004、GB/T2
7、8001-2001、GB/T23331-2012四個管理體系標準的要求，策劃建立實施保持及改進質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全、能源一體化的管理體系，并結(jié)合本公司的實際情況形成體系文件，公司按管理體系標準和管理體系文件的規(guī)定，有效實施各項體系要求，用“過程方法”和“PDCA”模式對公司所需的全部過程保持有效控制，并持續(xù)改進其有效性，實現(xiàn)公司遵守國家法律法規(guī)、保證顧客權(quán)益、保護環(huán)境、能源消耗和維護員工職業(yè)健康安全的承諾1、能源資源投入情況。公司領(lǐng)導高度重視能源管理工作，在積極貫徹上級有關(guān)節(jié)能方針政策的同時相繼制定了本單位的《
8、能源管理制度》、《能源統(tǒng)計分析報告制度》、《能源管理考核細則》、《能源計量管理制度》《用電管理制度》、《能源介質(zhì)管理實施細則》、等能源專項制度,使能源管理工作制度化，對分廠每月指標完成情況實行節(jié)獎超罰。公司的主要節(jié)能設(shè)施有（一）燒結(jié)3座燒結(jié)機帶冷系統(tǒng)建有2座12t/h余熱鍋爐，生產(chǎn)蒸汽送12MW蒸汽發(fā)電機組發(fā)電，冷凝水送軟水站回用，余熱鍋爐產(chǎn)生高壓蒸汽用于發(fā)
