一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改

一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改

ID:16765672

大?。?6.50 KB

頁數(shù):13頁

時間:2018-08-24

一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改_第1頁
一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改_第2頁
一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改_第3頁
一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改_第4頁
一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改_第5頁
資源描述:

《一支隊(duì)伍建偉修改3(1)改》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。

1、關(guān)于整合社會管理服務(wù)隊(duì)伍的實(shí)施方案(試行)為更好地適應(yīng)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理工作需要,全面打造一支精干、高效、管用的基層社會管理服務(wù)隊(duì)伍,充分發(fā)揮其在街道、社區(qū)、網(wǎng)格中的主力軍作用,特制定本實(shí)施方案。一、指導(dǎo)思想全面踐行“致力民生、崇尚務(wù)實(shí)”的執(zhí)政理念,堅(jiān)持“民生優(yōu)先、服務(wù)為先、基層在先”的原則,構(gòu)建權(quán)責(zé)明確、重心下移的社會管理體制,按照“科學(xué)合理、集約高效、人盡其力”的要求,通過重組機(jī)構(gòu)、簡政放權(quán)、下派人員、整合隊(duì)伍等方式,加快推進(jìn)社會管理和服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),以責(zé)任到人的“網(wǎng)格化”服務(wù)管理模式,實(shí)現(xiàn)社會管理服務(wù)“橫向到邊、縱向到底”全覆蓋。二、組織體系有效整合各類管理服務(wù)力量

2、,理順各項(xiàng)管理服務(wù)職能,依照“條塊結(jié)合、以塊為主、統(tǒng)一協(xié)調(diào)、分級包塊、責(zé)任明晰”的原則,劃分責(zé)任區(qū)、確定責(zé)任事、明確責(zé)任人、實(shí)行責(zé)任制,探索構(gòu)建區(qū)、街、社區(qū)、網(wǎng)格四級組織架構(gòu)和“人到格中去、事在網(wǎng)中辦”長效工作機(jī)制。(一)區(qū)級層面1、建立區(qū)社會管理服務(wù)工作委員會。主任由區(qū)maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmost

3、ofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus13四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,副主任由相關(guān)區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,成員單位由區(qū)委、區(qū)政府和開發(fā)區(qū)管委會各有關(guān)部、委、辦、局、街道辦事處、公安沈河分局、檢察院、法院及煤、水、電、供暖、通訊、郵政、消防、環(huán)保、國稅、地稅、工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)等部門組成。具體負(fù)責(zé)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理各項(xiàng)工作,制定工作規(guī)劃,做出重大決策,領(lǐng)導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、調(diào)度全區(qū)社會管理創(chuàng)新工作,研究并解決工作推進(jìn)中遇到的重大問題。委員會下設(shè)辦公室,與區(qū)社創(chuàng)辦合署辦公,具體負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)區(qū)社

4、會管理服務(wù)工作委員會的決策部署,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、調(diào)度和考核社會管理創(chuàng)新工作,推進(jìn)社會管理重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施,承擔(dān)委員會交辦的各項(xiàng)工作。2、建立區(qū)社會管理服務(wù)指揮中心。按照集約整合、高效管理要求,依托原城管中心,將民生訴求網(wǎng)、數(shù)字城管網(wǎng)、視頻監(jiān)控系統(tǒng)、機(jī)關(guān)辦公內(nèi)網(wǎng)、96123市民熱線、省民心網(wǎng)和所有與執(zhí)法管理、民生服務(wù)、綜合考評、信息網(wǎng)絡(luò)、黨建、經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)的熱線網(wǎng)絡(luò)等有效整合,建立區(qū)級社會管理服務(wù)指揮中心,形成全區(qū)高度統(tǒng)一的社會管理指揮平臺。同時,將市電力公司、水務(wù)集團(tuán)、煤氣公司等3家單位派出的1名副處級干部和若干工作人員派駐指揮中心大廳工作。(二)部門和街道層面1、建立相關(guān)部門

5、和駐區(qū)公共服務(wù)部門社會管理服務(wù)指揮分中心。在區(qū)委辦公室、組織部、宣傳部(文明辦)、綜治辦,maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,managementhashadagreatimpacttothecity.3.1-8busterminalstationstatusinYibincitylayouts(4)hoursofoperationmostofYibincitybuslinesin5:30-6:20,andbasicallymeettheYibintravelneeds.Bus13區(qū)工會、婦聯(lián)、團(tuán)委、科協(xié),區(qū)紀(jì)委,區(qū)政

6、府辦公室、城管局、房產(chǎn)局、財(cái)政局、人社局、民政局、教育局、文體局、文產(chǎn)局、衛(wèi)生局、計(jì)生局、司法局、城建局、統(tǒng)計(jì)局、發(fā)改局、服務(wù)業(yè)局、科技局、審計(jì)局、安監(jiān)局、企業(yè)管理局、檔案局、殘聯(lián)、群眾工作部、綜合治稅辦、房屋征收辦、人防辦、涉農(nóng)辦、國資辦、紅十字會,公安沈河分局、法院、檢察院、執(zhí)法沈河分局等42個部門建立社會管理服務(wù)指揮分中心。分中心設(shè)在各部門的辦公室,分中心主任由各部門主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任。各部門按其職責(zé)、程序、標(biāo)準(zhǔn)做好管轄區(qū)域內(nèi)常態(tài)社會管理服務(wù)工作外,加大對日常案件主動發(fā)現(xiàn)和自行辦理的力度,通過分中心指揮平臺完成案件的巡查、收集、受理、執(zhí)行、承辦、派遣、辦理、反饋、監(jiān)督和

7、考核,隨時受理、解決好群眾民生訴求問題,及時辦理上級交辦的案件,監(jiān)督協(xié)調(diào)各單位完成好社會管理工作,并通過“一格多員、一員多能、一崗多責(zé)”等方式實(shí)現(xiàn)最有效的管理。在煤、水、電、供暖、通訊、郵政、消防、環(huán)保、國稅、地稅、工商、質(zhì)監(jiān)、食藥監(jiān)等部門分別建立社會管理服務(wù)指揮分中心,駐區(qū)較大單位也要建立分中心,主要負(fù)責(zé)承接、分揀、督查、反饋屬于本單位承擔(dān)的社會管理服務(wù)工作。2、建立街道社會管理服務(wù)工作委員會和地區(qū)工作聯(lián)席會。一是建立街道社會管理服務(wù)工作委員會。maintenancemeasures,thereisabigsecurityrisk,ma

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當(dāng)前文檔最多預(yù)覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學(xué)公式或PPT動畫的文件,查看預(yù)覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負(fù)責(zé)整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細(xì)閱讀文檔內(nèi)容,確認(rèn)文檔內(nèi)容符合您的需求后進(jìn)行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標(biāo)題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡(luò)波動等原因無法下載或下載錯誤,付費(fèi)完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。