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《人力資源管理與企業(yè)核心競爭力》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在工程資料-天天文庫。
1、高等教育自學(xué)考試畢業(yè)設(shè)計（論文）20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender31畢業(yè)設(shè)計(論文)評議意見書專業(yè)人力資源管理姓名烏蘭哈達題目人力資源管理
2、與企業(yè)核心競爭力指導(dǎo)教師評閱意見成績評定：指導(dǎo)教師：年月日答辯組意見答辯組負責(zé)人：年月日20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender31備注畢業(yè)設(shè)計（
3、論文）任務(wù)書畢業(yè)設(shè)計（論文）題目：人力資源管理與企業(yè)核心競爭力一、畢業(yè)設(shè)計（論文）內(nèi)容本文首先通過激勵機制設(shè)計的原則、激勵機制的作用等方面,提出了戰(zhàn)略性激勵的理論，最后介紹了激勵的方式和做好激勵工作的方法和要求。論述了如何通過有效的激勵機制,充分發(fā)揮、調(diào)動人力資源的積極性,使管理人員能夠因地制宜地運用激勵的方法和技巧。二、基本要求認真查閱各種資料，對于畢業(yè)設(shè)計的內(nèi)容進行深入的了解和學(xué)習(xí)，并在此基礎(chǔ)上，書寫一篇符合畢業(yè)設(shè)計要求的論文，要求論點鮮明，論據(jù)充分，書寫規(guī)范。三、重點研究問題：1．激勵的特點及功能2．現(xiàn)代人力資源管理的核心理念3.如何正確
4、運用激勵原則4.何擺脫傳統(tǒng)管理模式的漏洞20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender31四、主要技術(shù)指標(biāo)：1．論點充分2．論據(jù)充分，并結(jié)合目前實際情況
5、，證明論點五、其他需要說明問題下達任務(wù)日期： 年 月 日要求完成日期： 年 月 日指導(dǎo)教師：20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans,acceptingonlythelender31開
6、題報告題目：人力資源管理與企業(yè)核心競爭力一、選題的目的和意義人力資源管理是現(xiàn)代企業(yè)管理的核心內(nèi)容，計劃經(jīng)濟條件下的龍頭國有企業(yè)面東中國入世后面臨的新一輪人才競爭，已經(jīng)越來越凸顯出落后的趨勢，能否全面徹底的打破傳統(tǒng)人事管理制度的平靜，建立起適應(yīng)市場經(jīng)濟要求的人力資源管理體系，保證國有企業(yè)在人才競爭中立于不敗之地，將是今后國有企業(yè)改革發(fā)展的首要課題。二、研究的重點內(nèi)容我國國有企業(yè)的大多數(shù)依然沿用舊的人力資源管理模式，由于這一模式與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略脫節(jié)，缺乏行之有效的薪酬體系、用人機制和人力資源開發(fā)體系。已經(jīng)不適應(yīng)市場經(jīng)濟條件下國有企業(yè)改革和發(fā)展的需要
7、。三、進度計劃第一階段：選定論文題目。第二階段：查找相關(guān)資料，學(xué)習(xí)相關(guān)知識。第三階段：完成論文初稿。第四階段：修改論文，對論文進行排版，完成論文的終稿。20currencydeposit,weprescribeapassonaregularbasis,qilucardaccountonaregularbasis),certificatebondsandsavingsbonds(electronic);3.notdrawnonabanksavingscertificate,certificatebondsapplyformortgageloans
8、,acceptingonlythelender31四、指導(dǎo)教師意見指導(dǎo)教師：年月日20currencydeposit,weprescribeapass
