全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)考核細(xì)則

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1、全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)考核細(xì)則?一、考核對(duì)象：全區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位二、?考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、強(qiáng)化輿論宣傳（10分），落實(shí)內(nèi)部管理、規(guī)范行政行為（30分），轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率(50分)，注重形象建設(shè)、塑造良好風(fēng)貌（10分）。三、?考核方式：考核采取明查與暗訪相結(jié)合、接受舉報(bào)與民意調(diào)查相結(jié)合、平時(shí)考核與機(jī)關(guān)作風(fēng)評(píng)議相結(jié)合的方式進(jìn)行。四、?考核的組織和結(jié)果確定：考核工作由區(qū)機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé)組織和實(shí)施。附：全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)考核評(píng)分表????全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)考核細(xì)則?項(xiàng)目序號(hào)考核內(nèi)容扣分及原因得分（一）加強(qiáng)強(qiáng)化組輿織論領(lǐng)宣導(dǎo)傳(10分)??1健全組

2、織機(jī)構(gòu)。按要求成立并適時(shí)調(diào)整機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，結(jié)合實(shí)際制定并根據(jù)情況修訂實(shí)施方案，保證組織領(lǐng)導(dǎo)到位，工作計(jì)劃切實(shí)可行。未成立領(lǐng)導(dǎo)小組的扣2分，未及時(shí)調(diào)整的扣1分，無實(shí)施方案的扣2分，實(shí)施方案不切合實(shí)際的扣1分。??2開展教育活動(dòng)。每月至少開展一次以機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)為主要內(nèi)容的思想教育活動(dòng)，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，在自身?xiàng)l件允許的情況下，充分利用宣傳工具和活動(dòng)載體，營造濃厚的輿論氛圍。未按要求開展思想教育活動(dòng)的，扣1分。有條件開展輿論宣傳而未開展的，扣1分。?3創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，推進(jìn)思想大解放和工作創(chuàng)新。檢查單位學(xué)習(xí)記錄和個(gè)人學(xué)習(xí)筆記，未開展活動(dòng)

3、的，扣3分。????（二）落規(guī)實(shí)范內(nèi)行部政管行理為4加強(qiáng)制度建設(shè)。推行首問負(fù)責(zé)制、掛牌上崗制、辦事公開制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、去向公示制及過錯(cuò)追究制等制度。制度不完善的，扣1-2分。制度執(zhí)行不到位，沒有制定執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，或者執(zhí)行監(jiān)督考核情況記錄不完整的，有一項(xiàng)扣2分。??ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincip

4、leofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember(30分)5機(jī)關(guān)進(jìn)社區(qū)活動(dòng)。幫助社區(qū)解決實(shí)際問題；幫助困難群眾排憂解難；指導(dǎo)和帶領(lǐng)社區(qū)完成區(qū)委區(qū)政府交辦的各項(xiàng)任務(wù)?。每為社區(qū)解決一個(gè)問題加2分。6強(qiáng)化內(nèi)部管理。嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，對(duì)上班遲到、早退、中途離崗，上班時(shí)間打牌、下棋、上網(wǎng)聊天、玩游戲、炒股，違反禁酒令，在工作日中午飲酒的，發(fā)現(xiàn)一起扣2分。?7遵規(guī)守紀(jì)情況。因違法、違紀(jì)案件受到執(zhí)法、執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)立案查處、紀(jì)律處分或通

5、報(bào)批評(píng)的，在單位或班子成員中每發(fā)生一起扣3分，在中層干部中每發(fā)生一起扣2分，在下屬單位或一般人員中每發(fā)生一起扣1分。?8組織行風(fēng)評(píng)議。建立本單位的民主評(píng)議政（行）風(fēng)制度，聘請(qǐng)政（行）風(fēng)監(jiān)督員，組織實(shí)施政（行）風(fēng)評(píng)議。未落實(shí)的扣2分，對(duì)提出的問題未解決的每發(fā)現(xiàn)一件扣1分。??（三）轉(zhuǎn)提變高機(jī)辦關(guān)事作效風(fēng)率(50分)9提高服務(wù)意識(shí)。服務(wù)態(tài)度差，對(duì)服務(wù)對(duì)象訴求事項(xiàng)刁難或與之發(fā)生爭執(zhí)、爭吵的，每發(fā)現(xiàn)一起扣2分。舉報(bào)投訴有行政不作為、亂作為現(xiàn)象，經(jīng)查實(shí)的，每人次扣2分.??10提升服務(wù)效率。按照“兩集中、兩到位”要求，應(yīng)進(jìn)駐服務(wù)中心的審批項(xiàng)目和人員而未進(jìn)的，多次受理、授

6、權(quán)不充分和審批件未在規(guī)定和承諾時(shí)限內(nèi)辦結(jié)的，每件次扣5分。?11廉潔自律。工作人員隨意裁量、亂罰款、亂收費(fèi)，以權(quán)謀私、吃拿卡要、受賄索賄、以勢(shì)壓人，被新聞媒體曝光的，每件扣2-5分（本市級(jí)扣2分、省級(jí)扣4分、國家級(jí)扣5分）。?12完成重點(diǎn)工作（工程）。對(duì)區(qū)委、區(qū)政府確定的重點(diǎn)工作或重點(diǎn)工程，做到急事急辦、特事特辦，因領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠?qū)е挛茨苋缙谕瓿傻模宽?xiàng)扣3分。?13快速反應(yīng)。對(duì)上級(jí)重要指示、領(lǐng)導(dǎo)批示和基層急辦事項(xiàng)、突發(fā)公共事件以最快的速度上報(bào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)或轉(zhuǎn)相關(guān)部門辦理。造成延誤的每件次扣2分。?14堅(jiān)持值班紀(jì)律。建立和完善值班機(jī)構(gòu)和值班制度，保證政令暢通，保證

7、快速反應(yīng)機(jī)制運(yùn)行暢通、高效。因聯(lián)絡(luò)不暢造成緊急工作延誤的，每件次扣2分。?15明確辦事時(shí)限。對(duì)區(qū)級(jí)以上部門或領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)辦的投訴件，在規(guī)定時(shí)限內(nèi)未辦結(jié)的每件次扣1分。?16改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。創(chuàng)新方式方法，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。未落實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)創(chuàng)新舉措的扣2分。???（四）注塑重造17文明城市創(chuàng)建。積極投身文明城市、文明單位創(chuàng)建活動(dòng)，創(chuàng)建臺(tái)帳資料完整。臺(tái)帳資料不完整的扣2分。??ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".

8、Isamustadheretothei