潁上縣中醫(yī)院：2014年阜陽(yáng)潁上縣中醫(yī)院招聘100人

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1、中公事業(yè)單位考試網(wǎng)潁上縣中醫(yī)院：2014年阜陽(yáng)潁上縣中醫(yī)院招聘100人2014事業(yè)單位招聘信息

2、事業(yè)單位考試真題及答案一、招聘原則(一)堅(jiān)持面向社會(huì)公開(kāi)招聘;(二)堅(jiān)持民主、公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。二、招聘對(duì)象及條件(一)縣中醫(yī)院招聘對(duì)象：1、全日制普通高等院校中醫(yī)臨床、西醫(yī)臨床、護(hù)理、醫(yī)學(xué)影像診斷、口腔醫(yī)學(xué)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生(全日制普通高等院校本科及以上各專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先錄用)。(二)報(bào)考條件：1、遵守憲法和法律;2、具有良好的品行;3、年齡在30周歲以下(1984年1月1日以后出生);4、正常履行崗位的身體條件;5、符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)

3、歷、技能條件(詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)。尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、我縣事業(yè)單位在編人員以及其他不符合國(guó)家規(guī)定招聘條件的人員不得應(yīng)聘。三、招聘程序和辦法(一)、報(bào)名：應(yīng)聘者攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證原件和復(fù)印件、近期半身小二寸免冠同底彩色照片6張，于2014年7月7日至2014年7月13日下午6:00時(shí)到潁上縣衛(wèi)生局四樓會(huì)議室報(bào)名。經(jīng)資格審核后，填寫(xiě)《潁上縣事業(yè)單位招聘人員資格審查表》。所填信息必須全部真實(shí)、有效，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政

4、廳皖價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)文件規(guī)定，按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。報(bào)考人數(shù)與報(bào)考崗位之比為3:1，對(duì)少數(shù)因?qū)I(yè)緊缺確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可降低比例開(kāi)考。(二)、考試：1、筆試內(nèi)容(詳見(jiàn)崗位計(jì)劃表)各招聘專業(yè)筆試成績(jī)均為100分，其中，專業(yè)知識(shí)占70%，基礎(chǔ)知識(shí)占30%。2、考試時(shí)間：另行通知3、考試地點(diǎn)：見(jiàn)準(zhǔn)考證(考生憑收費(fèi)單到潁上縣中醫(yī)院辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。4、全日制普通高等院校醫(yī)學(xué)類各專業(yè)本科及以上畢業(yè)生及全日制普通高等院校中醫(yī)護(hù)理專科及以上畢業(yè)生不參加筆試，直接進(jìn)入面試，面試分?jǐn)?shù)達(dá)到60分及以上為合格，并以面試分

5、數(shù)由高到低依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。theprovisionsofelectricpowerconstructionengineeringqualitysupervisionandquality...2.4.1.1theunitworksacceptancerateof100%,thequalityevaluationofatotalscoreof95orabove;2.4.1.2regulatedWeldingNDTinspection100%,regulatedweldingapassingrateof>99%,andweldbeadappearanc

6、e;2.4.1.3boilerhydraulic總部地址：北京市海淀區(qū)學(xué)清路38號(hào)金碼大廈B座9層中公事業(yè)單位微信號(hào)：offcnsydw中公事業(yè)單位考試網(wǎng)5、為保障新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試成績(jī)?cè)O(shè)定60分及以上為合格，凡達(dá)不到60分最低分?jǐn)?shù)控制線的應(yīng)聘人員不進(jìn)入面試、體檢、考察程序。(三)、面試根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：1.5的比例確定各崗位進(jìn)入面試人員(最后一名并列時(shí)，一同進(jìn)入面試)。面試須成立專家面試小組，面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試分合格、不合格，面試得分達(dá)到60分及以上為合格。不參加面試人員一律不予聘用。對(duì)最后一名筆試成績(jī)并列且面試合格的，依次

7、以專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)、學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格高低確定進(jìn)入體檢、考察程序。(四)、體檢、考察對(duì)面試合格人員按1:1比例進(jìn)行資格復(fù)審，并按規(guī)定進(jìn)行體檢、考察。對(duì)資格復(fù)審不合格人員不進(jìn)入體檢、考察程序，由此出現(xiàn)的空額按筆試成績(jī)且面試合格的人員依專業(yè)類別從高分到低分等額遞補(bǔ)，對(duì)筆試成績(jī)相同且面試合格的，依次以專業(yè)知識(shí)分?jǐn)?shù)、學(xué)歷、職稱、執(zhí)業(yè)資格高低確定遞補(bǔ)人員(只遞補(bǔ)一次)。對(duì)直接進(jìn)入面試的人員資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的空缺按照面試分?jǐn)?shù)依專業(yè)類型從高分到低分等額遞補(bǔ)(只遞補(bǔ)一次)。對(duì)考察、體檢不合格者取消擬聘資格，由此出現(xiàn)的空額按以上方式進(jìn)行遞補(bǔ)。（五）辦理聘用手續(xù)及其他對(duì)筆試、

8、面試、資格復(fù)審、體檢、考察合格者上報(bào)縣級(jí)公立醫(yī)院綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組，并公示一周。經(jīng)公示無(wú)異議的，由縣中醫(yī)院與新進(jìn)人員簽訂聘用合同，確定用人關(guān)系，實(shí)行人事代理。(六)、組織領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)律要求(一)組織領(lǐng)導(dǎo)為加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立2014年度潁上縣中醫(yī)院公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組組成人員名單如下：組長(zhǎng)：江多晨副組長(zhǎng)：李煜成員：羅士宣姜華王云山王立新朱連清徐輝馬樹(shù)行鄧潁潘中國(guó)楊建敏領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公地點(diǎn)設(shè)在衛(wèi)生局，由羅士宣兼任辦公室主任，張晶任副主任，張志芳、陳靜、韓少華為成員，具體工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。紀(jì)律要求招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)

9、、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格按照《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》