村級(jí)計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)

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2013年度村級(jí)計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)為了進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)計(jì)劃生育干部隊(duì)伍建設(shè)，努力建設(shè)一支懂業(yè)務(wù)、會(huì)管理、作風(fēng)硬、善于做群眾工作的高素質(zhì)村級(jí)計(jì)生干部隊(duì)伍，全面提升我鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作水平。根據(jù)上級(jí)下達(dá)的計(jì)劃生育工作任務(wù)，特簽訂此責(zé)任書(shū)。一、責(zé)任目標(biāo)1、管理好計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳和人口計(jì)劃掛牌，逐月登記卡冊(cè)，變動(dòng)掛牌，及時(shí)準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)和按時(shí)報(bào)送黃皮報(bào)表及各類材料，達(dá)到縣、鄉(xiāng)、村、戶“四對(duì)口”，卡、表、冊(cè)、人“四相符”。2、做好一孩生育登記備案工作，負(fù)責(zé)二胎生育指標(biāo)的核實(shí)申報(bào)和發(fā)放工作，做好二胎優(yōu)質(zhì)服務(wù)跟蹤，做好出生缺陷一級(jí)預(yù)防的宣傳培訓(xùn)工作，當(dāng)年免費(fèi)服用葉酸制劑達(dá)60%以上。3、管理好中心戶長(zhǎng)，掌握育齡婦女的婚姻、生育、節(jié)育情況，負(fù)責(zé)配合鎮(zhèn)計(jì)生服務(wù)站組織已婚育齡婦女參加“三查”，及時(shí)督促節(jié)育對(duì)象，落實(shí)節(jié)育措施。4、組織開(kāi)展多種形式的宣傳教育活動(dòng)。5、管理本村流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作，按時(shí)參加鄉(xiāng)專干例會(huì)，及時(shí)完成鎮(zhèn)計(jì)生辦交辦的其他工作任務(wù)。二、考核辦法及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)（一）、考核辦法ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember 采取平時(shí)檢查及群眾意見(jiàn)相結(jié)合的辦法，年終由鎮(zhèn)計(jì)生辦進(jìn)行綜合考核評(píng)估，確定考核結(jié)果，由鎮(zhèn)政府兌現(xiàn)獎(jiǎng)罰。（二）、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)1、統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳清楚，更換及時(shí)，無(wú)邏輯錯(cuò)誤，能準(zhǔn)時(shí)真實(shí)報(bào)送報(bào)表得20分，已婚育齡婦女上卡達(dá)不到95%，每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分，卡、牌、表每出現(xiàn)一處錯(cuò)誤扣0.5分，每少報(bào)一次黃皮報(bào)表扣3分，出生統(tǒng)計(jì)錯(cuò)誤超過(guò)3%扣1分。2、能及時(shí)申報(bào)二胎生育指標(biāo)，且能跟蹤服務(wù)得10分，每弄虛作假申報(bào)一個(gè)指標(biāo)扣5分。3、能堅(jiān)持每月召開(kāi)一次中心戶長(zhǎng)會(huì)，全面掌握育齡婦女情況，重點(diǎn)對(duì)象三查率達(dá)100%，節(jié)育率達(dá)90%以上，及時(shí)率達(dá)98%以上得30分；不能堅(jiān)持召開(kāi)中心戶長(zhǎng)見(jiàn)面會(huì)，對(duì)育齡婦女情況不清扣2分，重點(diǎn)對(duì)象三查率、節(jié)育率、及時(shí)率每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。4、宣傳形式多樣，群眾知曉率達(dá)85%以上得10分，每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分。5、能及時(shí)參加鄉(xiāng)專干例會(huì)，較好完成鎮(zhèn)計(jì)生辦交辦的其他工作得30分，每少參加一次例會(huì)扣5分，完成任務(wù)不及時(shí)，工作不積極酌情扣分。（以上各項(xiàng)在扣分時(shí)，只扣單項(xiàng)得分）。三、獎(jiǎng)勵(lì)與處罰1、得分在90分以上為優(yōu)秀，按時(shí)發(fā)給浮動(dòng)工資；2、得分在70——90分之間為合格，不獎(jiǎng)不罰；3、得分在70分以下為不合格，予以處罰；ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember 4、隱瞞、包庇計(jì)生對(duì)象，造成違反政策生育的，考核處于全鄉(xiāng)末位的，在省、市、縣檢查考核中嚴(yán)重影響全鎮(zhèn)計(jì)生工作的，追究相關(guān)人員責(zé)任。此責(zé)任書(shū)一式兩份，鎮(zhèn)政府與村委會(huì)各執(zhí)一份。鎮(zhèn)人民政府蓋章鎮(zhèn)長(zhǎng)簽字：各村委會(huì)主任簽字：二0一三年二月十一日ofwork,relationships,needandpossibility,putqualityfirst."Improvestructure",referspartycarefully".IsamustadheretotheindividualabsorptionTheprincipleofthedevelopmentofamatureone,andstrictlyperformintheadmissionprocedure,topreventthePartymember