現(xiàn)代餐飲企業(yè)的經(jīng)營管理內(nèi)容很多,但大體可分為兩大方面,一個是飯菜質(zhì)量的管理;另一個便是餐飲服務(wù)質(zhì)量的管理。前者是有形的產(chǎn)品,后者是無形的。前者的有形產(chǎn)品要通過后者的服務(wù)來達到推銷目的的,這也是餐飲企業(yè)生產(chǎn)和銷售緊密">
飯店服務(wù)質(zhì)量管理方法

飯店服務(wù)質(zhì)量管理方法

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《飯店服務(wù)質(zhì)量管理方法》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。

1、<飯店服務(wù)質(zhì)量管理的方法>現(xiàn)代餐飲企業(yè)的經(jīng)營管理內(nèi)容很多,但大體可分為兩大方面,一個是飯菜質(zhì)量的管理;另一個便是餐飲服務(wù)質(zhì)量的管理。前者是有形的產(chǎn)品,后者是無形的。前者的有形產(chǎn)品要通過后者的服務(wù)來達到推銷目的的,這也是餐飲企業(yè)生產(chǎn)和銷售緊密連接在一起的特點。可以說餐飲企業(yè)的一切經(jīng)營活動都是圍繞著飯菜的推銷進行的。餐廳人員直接面對顧客服務(wù),每天接觸的客人很多,而且什么樣的客人都有。雖然他們在服務(wù)時很小心,但有時仍難免一時疏忽,造成客人的傷害;或者服務(wù)人員服務(wù)時所做的一切都符合規(guī)定,但仍然不能使客人滿意。這里餐廳服務(wù)人員應(yīng)以“顧客至上”為原則,向客人道

2、歉以求客人的諒解。身為餐廳的服務(wù)人員,一定要了解各種顧客的類型,才能隨機應(yīng)變,把握時機,應(yīng)答自如,順應(yīng)其需要,提供最佳的服務(wù)。1餐飲從業(yè)人員的個人素質(zhì)要求要做到優(yōu)秀的服務(wù),平時必須要注意修養(yǎng),不要隨便發(fā)脾氣。一定要做到服飾整齊、儀容端莊、態(tài)度和藹、親切待人、認真負責(zé)、迅速合作、誠實不欺、禮貌周到等要求,讓客人感覺進入所接受的服務(wù)無可挑剔?,F(xiàn)將各項應(yīng)遵守的規(guī)定分述如下。(1)從業(yè)人員的儀態(tài)餐廳的服務(wù)人員在服務(wù)時一定要服飾整齊、儀態(tài)端莊,使顧客深信餐廳是重清潔服務(wù)的。男性服務(wù)生必須常刮胡子,衣服整齊,雙手及指甲要清潔,并注意口臭及體臭。女性服務(wù)生頭發(fā)要

3、梳理整齊,并帶上規(guī)定的發(fā)罩;除了結(jié)婚戒指及手表外,不帶其他任何裝飾品;不要使用艷色指甲油,指甲要修剪整齊;穿規(guī)定的平底鞋及長筒襪,給客人留下端莊及注意衛(wèi)生的印象。工作時服務(wù)人員不要抽煙、嚼口香糖。禮貌、親切、助人為樂的態(tài)度以及講話時適度音調(diào)等更能增加服務(wù)生的美感。餐廳服務(wù)人員在服務(wù)時一定要做到態(tài)度和藹,待人處事的態(tài)度須非常小心。如發(fā)生意外事件時,應(yīng)記住一定要忍耐,以誠懇的態(tài)度來解決任何爭端,一切以“顧客至上”為原則。l(2)從業(yè)人員的合作精神餐廳的工作人員一定要做到認真負責(zé),迅速合作,這樣都能使工作更順利。服務(wù)員不但應(yīng)能愉快勝任自己的工作,而且也應(yīng)

4、能發(fā)現(xiàn)及了解同事們的困難,并立刻知道在何處以何種方式來協(xié)助同事。這種積極參與、合作的精神有助于工作的順利進行。(3)從業(yè)人員的誠實與禮貌餐廳工作的同事之間一定要相互尊重,互相幫助;遵守餐廳的規(guī)定,不貪財,不欺騙客人,禮貌周到。這樣在服務(wù)時,才會贏得客人的好感。只要平時就注意培養(yǎng)餐飲從業(yè)人員應(yīng)有的修養(yǎng),餐廳的生意都能更好,才能達到餐廳營利的目的。餐廳服務(wù)人員在服務(wù)時一定要做到態(tài)度和藹,待人處事的態(tài)度須非常小心。如發(fā)生意外事件時,應(yīng)記住一定要忍耐,以誠懇的態(tài)度來解決任何爭端,一切以“顧客至上”為原則。2餐飲從業(yè)人員服務(wù)意識的培養(yǎng)餐飲服務(wù)企業(yè)的飯菜是通過

5、服務(wù)員來推銷的。服務(wù)員待客人的技能是多樣的,諸如擺臺、餐巾折花,斟酒、上菜、分菜、撤換就餐用具、整理衛(wèi)生等等這些工作面對的都是“物”,實際上這些工作也都是圍繞飯菜進行的。因為其他工作做得再好,只要飯菜推銷不出去,餐飲企業(yè)的經(jīng)濟效益就等于零。所以引導(dǎo)客人消費、推銷飯菜,應(yīng)該是服務(wù)人員最重要的工作。餐飲企業(yè)一般是以銷定產(chǎn)的,餐飲企業(yè)飯菜的主要推銷任務(wù)無疑是落在服務(wù)員身上的。(1)注重差別分清要點引導(dǎo)客人消費、推銷飯菜,決非一日之功。因為服務(wù)員要接待的人太復(fù)雜了,有老有少、有男有女;就餐目的各不相同:或請別人,或消閑而來,或親友相聚,或與戀人來享受溫馨的

6、,或是伉儷共度良宵的,或是同事之間相聚的,或是共同進行某種慶祝的如結(jié)婚嫁娶、老人祝壽、孩子生日、喬遷之喜、職務(wù)升遷等等;顧客的經(jīng)濟情況也各不相同:有的要求場面氣派,需要花色品種豐富,有質(zhì)量、有數(shù)量;有的要經(jīng)濟實惠,簡簡單單吃飽就行,有的則是仔細品味的美食家等等;有的不拘小節(jié),有的各方面都要求嚴格;在口味上也有各不相同的要求,有口輕的、有口重的,還有酸、甜、苦、辣的要求不一等等。l(2)看人下菜碟面對如此復(fù)雜的人群,服務(wù)員該怎么辦?一句話:“看人下菜碟”。這句話的正面理解應(yīng)該是說,根據(jù)不同的消費層次、消費對象,給予正確恰當?shù)囊龑?dǎo)和推介。這“看人下菜碟

7、”才是服務(wù)員最重要的也是最難掌握的技能?!翱慈讼虏说笨煞譃閮蓚€方面,一個是“看人”、一個是“下菜碟”?!跋虏说币私夂驼莆找欢ǖ呐胝{(diào)知識,以便向客人介紹,引導(dǎo)消費;“看人”則是接待客人的觀察和應(yīng)變能力。兩者對比,“下菜碟”需一些烹調(diào)知識,而“看人”則要面對形形色色的活生生的人,二者對比差別大是顯而易見的。l(3)心系飯店發(fā)展個人服務(wù)員是飯店中和顧客直接接觸的最主要的人員,通過他(她)可以了解客人對飯店各個方面的反映,是飯店和顧客之間的橋梁。服務(wù)員要了解和掌握一定的烹調(diào)知識,特別是本地、本店的著名菜點的用料、制法、特點等。這好比商店里的營業(yè)員必須

8、熟悉所經(jīng)營商品的有關(guān)知識,才能更好地向顧客介紹商品,給顧客當好參謀一樣。好的營業(yè)員能夠推銷更多的商品,給商店帶來較好的經(jīng)濟

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