破五弊”-材料范文

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1、.“庸懶散奢”的工作現(xiàn)象，就會導(dǎo)致工作人員辦事拖沓，服務(wù)態(tài)度差，工作標準不高，工作紀律松弛，就會嚴重制約和影響著公安工作前進的步伐。整治“庸懶散奢”是確保干部隊伍的肌體不受腐蝕，干部隊伍的戰(zhàn)斗力不受削弱，永葆黨的生機與活力的迫切需要。努力查找自身存在問題我通過認真分析整治“庸懶散奢”行動要求，反思個人工作和學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)自身在一定程度上存在以下問題：1、工作作風(fēng)不夠扎實。有時存在急于求成的情緒，對人對事要求過高。日常工作中與時俱進，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固，層次還不夠高，還沒有完全脫離過去的老路子，一定程度上束縛了思想。在具體的工作中思路不寬，存

2、在著相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，缺乏主動自覺的思想觀念依然存在。2、學(xué)習(xí)深度不足。學(xué)習(xí)的自覺性和主動性還需要進一步增強，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還不夠系統(tǒng)全面，基礎(chǔ)還不牢靠，存在實用主義，要用什么才去學(xué)什么，與工作關(guān)系密切的才學(xué)，浮于事務(wù)性的工作，沒有足夠時間真正沉下心來，在工作中遇到問題時常常需要現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，業(yè)務(wù)水平有待提升。3、為人民服務(wù)的意識不足。對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線的領(lǐng)會不夠，為人民服務(wù)的宗旨意識不強。(沒有堅實任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，換位思考還做的不夠。......全面改正自身

3、“庸懶散奢”問題通過深入學(xué)習(xí)整治“庸懶散奢”專項行動的會議和文件精神，我認識到思想與意識是根絕“庸懶散貪”的重要基礎(chǔ)，有什么樣的思想，就有什么樣的行動。只有堅定思想，切實加強責(zé)任意識、效率意識、進取意識、執(zhí)行意識和服務(wù)意識，才能從行動上堅決抵制“庸懶散奢”。（一）以“庸”為失，銳意進取。應(yīng)該強化對學(xué)習(xí)重要性的認識，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，全面認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，認真學(xué)習(xí)工作相關(guān)理論和法律法規(guī)。自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，務(wù)實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施，更新自己的知識結(jié)構(gòu)、理論水平。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，最后，虛

4、心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志和領(lǐng)導(dǎo)請教。通過理論聯(lián)系實踐學(xué)、帶著問題學(xué)、深入持久學(xué)，才能達到學(xué)以立德、學(xué)以增智、學(xué)以致用的目的，才能避免自己成為一個庸碌無為的人。（二）以“懶”為戒，履職盡責(zé)。在工作中，個人的能力和素質(zhì)是通過依法履職來體現(xiàn)的。如果姑息遷就“懶”的行為，帶來的必然是工作效率的低下，勢必影響隊伍的整體戰(zhàn)斗力。要克服懶的惡習(xí)，必須從思想上著手，要將勤勉盡職的理念貫穿于工作、學(xué)習(xí)、生活的全過程，全面提高政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，自覺抵制不思進取的傾向，努力克服松懈偷懶的行為。[）......（三）以“散”為忌，端

5、正作風(fēng)。改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量是人民群眾對我們工作的要求，而紀律渙散、作風(fēng)渙散正是日常工作之大忌。因此，在工作中一定要嚴格要求自己，注意自己的一言一行，克服松懈心理和懶散情緒，在依法履職的同時要注重工作態(tài)度和工作方法，做到門好進、臉好看、事好辦、話好聽，用扎實的作風(fēng)把工作做得更好。（四）以“奢”為恥，廉潔自律。俗語說“由儉入奢易，由奢入儉難”，要樹立正確世界觀、人生觀、價值觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的奢靡之風(fēng)，淡薄名利，克己奉公，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，堅持做到全心全意為人民服務(wù)?？傊ㄟ^這次學(xué)習(xí)和整治，使本人對治理庸

6、懶散奢的重要性的認識大有提高.根據(jù)中央、省、市、區(qū)相關(guān)文件要求和各級群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署,房鎮(zhèn)鎮(zhèn)積極開展“慵懶散”專項治理活動。借此次治理活動的契機,我認真學(xué)習(xí)各級文件精神,緊密結(jié)合自身工作實際,積極查找自己在思想、學(xué)習(xí)、工作、作風(fēng)等各方面存在的問題,深入剖析問題出現(xiàn)的原因,有針對性地提出整改措施,以改善工作質(zhì)量,提高工作效率,提升服務(wù)水平,減少工作缺陷,杜絕不良行為?，F(xiàn)將我的自查情況及整改措施匯報如下:一、存在的問題一是自學(xué)意識有待增強。缺乏“釘子”精神,不善于用“鉆”勁和“擠”......勁抓緊點滴時間用于學(xué)習(xí),造成在學(xué)習(xí)上有

7、所不足,出現(xiàn)時緊時松的現(xiàn)象。未能主動、及時學(xué)習(xí)新知識、了解新思想,致使自我素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。二是重業(yè)務(wù)發(fā)展、輕理論學(xué)習(xí)。一方面,片面強調(diào)要完成領(lǐng)導(dǎo)和上級部門交辦的多種任務(wù),因而沖淡了學(xué)習(xí)內(nèi)容,削減了學(xué)習(xí)計劃,使各項學(xué)習(xí)規(guī)劃流于形式;另一方面,由于從事業(yè)務(wù)性和技術(shù)性較強的統(tǒng)計工作,又適逢全國第三次經(jīng)濟普查,工作強度和難度增大,工作時間多忙于業(yè)務(wù)工作,空閑時間也多集中于學(xué)習(xí)統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識,三是工作存在一定的拖沓現(xiàn)象。由于自身工作積極性有待加強,工作效率有待提高,再加上日常業(yè)務(wù)瑣碎繁雜,未能就此制定合理詳盡的工作計劃,因而在工作中出現(xiàn)了一定的被動工作

8、、拖延回避的現(xiàn)象,有時甚至未能及時完成單位領(lǐng)導(dǎo)和上級部門所交代的任務(wù)。二、原因分析第一,自我要求不嚴,宗旨意識不強。自我要