員工知識(shí)、技能考核規(guī)范

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1、員工知識(shí)/技能考核管理規(guī)范一、目的正確地把握員工應(yīng)有的知識(shí)、技能、工作態(tài)度及工作效率，為員工謀求晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲的合理與公正，逐步完善公司的激勵(lì)體系。二、考核組的組成和職責(zé)1.考核組成員由行政人事部人員及被考核者的直接上級(jí)和間接上級(jí)組成。2.考核組成員不允許憑個(gè)人感覺(jué)進(jìn)行員工考核，所有考核內(nèi)容均按考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。三、員工知識(shí)/技能考核標(biāo)準(zhǔn)1.通用知識(shí)：公司制度、企業(yè)文化（使命、理念、經(jīng)營(yíng)方針、價(jià)值觀、質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、選才觀、育人觀、用人觀）、質(zhì)量體系、6S常識(shí)、表單應(yīng)用。2.技能考核標(biāo)準(zhǔn)崗位技能考核標(biāo)準(zhǔn)與崗位說(shuō)明崗位名稱(chēng)崗位說(shuō)明考核標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)要求操作

2、要求CNC作業(yè)員中專(zhuān)或同等以上學(xué)歷，具有數(shù)控車(chē)床操作、數(shù)控設(shè)備維護(hù)、機(jī)械制圖等相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)看懂圖紙及重點(diǎn)尺寸，生產(chǎn)中，嚴(yán)格按照作業(yè)要求做好自檢工作，保證下線產(chǎn)品為合格產(chǎn)品,內(nèi)孔無(wú)切削物，產(chǎn)品、泡殼內(nèi)無(wú)積油。確保無(wú)批量不良事故發(fā)生，如發(fā)生則承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。能正確開(kāi)關(guān)機(jī)，會(huì)使用千分尺、卡尺測(cè)量產(chǎn)品尺寸，及時(shí)發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品異常，能檢驗(yàn)本區(qū)域內(nèi)所有的量具、塞規(guī)尺寸，保證所有量具、檢具處于合格狀態(tài)，會(huì)正確填寫(xiě)常用表單，領(lǐng)悟6S真意。CNC技術(shù)員中專(zhuān)以上學(xué)歷，具有數(shù)控車(chē)床操作、維護(hù)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)具備教導(dǎo)班組員工的知識(shí)、能力；具備適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)籌安排能力；具備一定的口語(yǔ)組織與

3、表達(dá)能力；對(duì)本崗具有強(qiáng)烈的工作熱情；有良好的數(shù)控機(jī)床操作專(zhuān)業(yè)知識(shí)。能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品的改機(jī)、換料，刀/夾具的選型，現(xiàn)場(chǎng)工藝改善，以及對(duì)作業(yè)員的培訓(xùn)工作，領(lǐng)悟6S真意。OQC中專(zhuān)以上學(xué)歷，熟悉質(zhì)量體系的運(yùn)作,會(huì)識(shí)圖及使用卡尺、千分尺、投影儀各類(lèi)測(cè)量工具,有機(jī)械加工產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。熟悉質(zhì)量體系的運(yùn)作,會(huì)識(shí)圖及使用卡尺、千分尺、投影儀等各類(lèi)測(cè)量工具。按照檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)要求，及時(shí)認(rèn)真完成產(chǎn)品的檢驗(yàn)，會(huì)正確填寫(xiě)記錄表單保證產(chǎn)品入庫(kù)前為合格產(chǎn)品；領(lǐng)悟6S真意。中專(zhuān)以上學(xué)歷，能依據(jù)圖紙IPQC熟悉質(zhì)量體系的運(yùn)作,會(huì)識(shí)圖及使用卡尺、千分尺、投影儀等。有精密機(jī)械加工

4、產(chǎn)品制程檢驗(yàn)二年以上工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉質(zhì)量體系的運(yùn)作,會(huì)識(shí)圖及使用卡尺、千分尺、投影儀等。、檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行檢驗(yàn)，能判定產(chǎn)品首件（檢）是否合格，是否可批量生產(chǎn)；能按照X-R控制圖的使用原理對(duì)現(xiàn)場(chǎng)（汽車(chē)產(chǎn)品）進(jìn)行過(guò)程控制；能協(xié)同生產(chǎn)技術(shù)人員研究不良改善對(duì)策?！癜嚅L(zhǎng)考核標(biāo)準(zhǔn)1.具有積極樂(lè)觀的心態(tài)，富有主動(dòng)好學(xué)的精神；2.無(wú)條件服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排；3.對(duì)公司各項(xiàng)規(guī)章制度必須熟悉，當(dāng)員工問(wèn)起時(shí)能對(duì)答如流；4.不違反公司紀(jì)律，能以身作則；5.必須有創(chuàng)新精神，敢想敢做，除舊辟新；6.能提高公司效率，節(jié)約人力物力成本；7.能根據(jù)實(shí)際情況有計(jì)劃有目標(biāo)地合理安排員工（崗

5、位）工作；8.合理安排自己的工作時(shí)間，做到今日事今日畢；9.在工作中必須做到獎(jiǎng)罰分明，不以公謀私；10.必須熟悉及認(rèn)識(shí)公司產(chǎn)品及公司元器件；11.必須通過(guò)技術(shù)員崗位技能考核；12.必須對(duì)公司的所有工具的保養(yǎng)、維護(hù)、狀態(tài)及數(shù)量了如指掌；13.能幫助或協(xié)助員工解決工作或生活中的問(wèn)題；14.能全面了解下屬員工的基本狀態(tài)、想法、有益觀點(diǎn)并做出詳細(xì)記錄；15.作為一個(gè)管理者必須隨時(shí)能控制問(wèn)題的發(fā)生、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和解決問(wèn)題，能把問(wèn)題在萌芽狀態(tài)前處理掉；16.不做有損公司利益、信譽(yù)之事。●倉(cāng)管員考核標(biāo)準(zhǔn)1.熟悉公司所有產(chǎn)品的測(cè)試（包括外來(lái)產(chǎn)品的檢測(cè)：；2.公司新產(chǎn)品投

6、產(chǎn)后，倉(cāng)管員和生產(chǎn)管理人員一樣必須提前學(xué)會(huì)測(cè)試；3．可獨(dú)立做賬且一定要細(xì)心，出入賬目必須登記清楚且有條理；4.公司所有產(chǎn)品（包括外來(lái)產(chǎn)品）的品名、型號(hào)必須背下來(lái)，型號(hào)和品名以當(dāng)前最新的產(chǎn)品目錄為最終目標(biāo)；5.倉(cāng)管員必須遵守備貨必須見(jiàn)單，不見(jiàn)單不備貨的原則，否則后果由倉(cāng)管員負(fù)責(zé)；6.做好各類(lèi)物料和產(chǎn)品的日常核查工作，倉(cāng)管員每月必須對(duì)各類(lèi)庫(kù)存物資定期進(jìn)行檢查盤(pán)點(diǎn)，并做到帳、物一致；7.必備物件不能出現(xiàn)緊缺現(xiàn)象，必須提前向相關(guān)負(fù)責(zé)人反映，以便及時(shí)采購(gòu)；8.發(fā)貨人員和倉(cāng)管員必須遵守有公司負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)簽字方可發(fā)貨；9.責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)自己的工作嚴(yán)格負(fù)責(zé)，不推卸責(zé)任

7、；10.對(duì)公司的產(chǎn)品種類(lèi)深刻了解，對(duì)各種產(chǎn)品的擺放清楚明白，產(chǎn)品標(biāo)示要寫(xiě)清楚品名和型號(hào)。且任何一個(gè)人去找東西都能順利找到，必須做到心中有數(shù)；11.對(duì)公司的任何一款產(chǎn)品都能熟練標(biāo)配，所有產(chǎn)品的配置必須一問(wèn)就能講明白并配置清楚；12.能有良好的人員組織能力及工作安排指揮能力，能?chē)?yán)格負(fù)責(zé)好庫(kù)房備貨秩序及發(fā)貨準(zhǔn)時(shí)，必須在井然有序的進(jìn)行中完成；13.做人誠(chéng)實(shí)，說(shuō)實(shí)話、做實(shí)事，嚴(yán)格的要求，嚴(yán)密的組織，嚴(yán)肅的態(tài)度，嚴(yán)明的紀(jì)律；14.因庫(kù)房沒(méi)有按單發(fā)貨而造成的一切后果將與相關(guān)人員一起承擔(dān)責(zé)任；15.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并起模范帶頭作用；16.下班時(shí)間如有涉及到

8、本崗位的事情必須隨叫隨到；17.嚴(yán)格服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。四、考核方式理論和實(shí)操相結(jié)合。五、考核結(jié)果應(yīng)用應(yīng)