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《年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫。
1、2011年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核細(xì)則考核項目考核內(nèi)容分值扣分標(biāo)準(zhǔn)一、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建設(shè)情況和控制指標(biāo)(10分)1、依照國家、省、市有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的規(guī)定,建立健全本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度5分建立健全本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度(安全生產(chǎn)各級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制和責(zé)任考核制、安全生產(chǎn)例會制、安全生產(chǎn)事故報告制、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制、安全生產(chǎn)責(zé)任追究制),每少一項扣1分;(查看相關(guān)文件)2、企業(yè)職工生產(chǎn)安全事故千人死亡率控制在0以內(nèi),千人重傷率控制在0.17以內(nèi)。本單位實(shí)現(xiàn)“四無”5分超出安全生產(chǎn)控制指標(biāo)或發(fā)生重大生產(chǎn)安全責(zé)任事
2、故的,實(shí)行“一票否決”,不參加年度評優(yōu)評先;二、安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)情況(10分)1、落實(shí)部門安全生產(chǎn)職責(zé)和分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制5分對照部門安全生產(chǎn)職責(zé),未履行職責(zé)不得分,未制定分管領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制扣2分;安全生產(chǎn)責(zé)任書未簽訂到各責(zé)任單位扣2分;(查看相關(guān)文件和責(zé)任狀)2、制訂安全生產(chǎn)年度工作計劃,并將其納入經(jīng)濟(jì)發(fā)展計劃5分未制訂安全生產(chǎn)年度工作計劃扣2分,未納入經(jīng)濟(jì)發(fā)展計劃扣2分;(查看相關(guān)文件)三、安全生產(chǎn)管理工作情況(10分)1、每季度召開安全工作會議,研究安全生產(chǎn)工作3分每季度是否召開安全生產(chǎn)工作會議,少一次扣1分;(查看相關(guān)文件、會議
3、紀(jì)要)2、建立正職安全生產(chǎn)年度報告制度3分未建立正職安全生產(chǎn)年度報告制度扣3分;(查看年度報告)3、研究、分析、布置、督促和檢查安全生產(chǎn)工作2分重大節(jié)假日和重大活動期間未研究、布置檢查工作,少一次扣1分;未組織安全檢查每次扣1分;無領(lǐng)導(dǎo)參加每次扣1分;(查安全檢查紀(jì)錄及相關(guān)資料)4、建立安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng),確保每日24小時信息暢通2分未建立安全生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)扣1分,事故信息不暢通扣1分;(查有關(guān)文件)3考核項目考核內(nèi)容分值扣分標(biāo)準(zhǔn)四、安全生產(chǎn)投入情況(10分)1、設(shè)立安全生產(chǎn)專項資金4分未設(shè)立安全生產(chǎn)專項資金扣2分;(查相關(guān)資
4、料)2、落實(shí)安全生產(chǎn)技術(shù)研究與推廣2分使用國家明令禁止使用的工藝和設(shè)備扣2分;(抽查企業(yè))3、定期組織安管人員培訓(xùn)及表彰獎勵等工作經(jīng)費(fèi)4分安管人員無培訓(xùn)扣2分,無表彰獎勵等工作經(jīng)費(fèi)扣2分;(查相關(guān)資料)五、重大危險源監(jiān)管、重大事故應(yīng)急救援預(yù)案、事故隱患普查、重大事故隱患整改情況(10分)1、對重大危險源普查、建檔工作,落實(shí)整改措施,制定安全生產(chǎn)重特大事故急救援預(yù)案5分未對重大危險源普查、建檔工作各扣3分,未制定安全生產(chǎn)重特大事故急救援預(yù)案扣2分;(查相關(guān)資料)2、重大危險源監(jiān)管、重大事故隱患整改5分未落實(shí)重大危險源監(jiān)管責(zé)任扣3分,
5、措施不具體扣1分;重大隱患未按期整改每個扣3分;每整改一個加2分;(查相關(guān)資料)六、安全管理機(jī)構(gòu)建設(shè)情況(10分)1、明確安全生產(chǎn)專門管理機(jī)構(gòu),配備專職人員5分無安全生產(chǎn)專門管理機(jī)構(gòu)扣2分,人員配備不滿編扣1分;(查相關(guān)資料)2、落實(shí)相應(yīng)的工作經(jīng)費(fèi)5分無財政??羁?分,工作經(jīng)費(fèi)未落實(shí)扣2分;(查相關(guān)資料)七、作業(yè)場所職業(yè)危害情況(5分)1、制定職業(yè)病防治計劃、實(shí)施方案3分未制定職業(yè)病防治計劃扣2分,沒有實(shí)施方案扣1分;(查相關(guān)資料、抽查企業(yè))2、對有毒場所定期檢測、作業(yè)人員定期體檢2分未對有毒場所定期檢測、作業(yè)人員定期體檢各扣2分
6、;(查相關(guān)資料、抽查企業(yè))八、特種設(shè)備定期安全檢測情況(5分)1、對特種設(shè)備和防雷防靜電裝置定期安全檢測3分未對特種設(shè)備和防雷防靜電裝置定期安全檢測每次扣3分;(查相關(guān)資料、抽查企業(yè))2、特種設(shè)備、防雷防靜電裝置檢測率達(dá)到100%2分特種設(shè)備、防雷防靜電裝置檢測率未能達(dá)到100%扣2分;(查相關(guān)資料、抽查企業(yè))3考核項目考核內(nèi)容分值扣分標(biāo)準(zhǔn)九、安全教育培訓(xùn)情況(10分)1、加強(qiáng)安全生產(chǎn)的宣傳教育工作,組織開展安全月等活動5分未建立各類應(yīng)培、持證上崗教育培訓(xùn)計劃及基本臺帳扣3分;臺帳不規(guī)范扣1分;臺帳維護(hù)不及時扣1分;未組織安全月等
7、活動扣2分;(查培訓(xùn)臺帳與相關(guān)資料)2、特種作業(yè)人員培訓(xùn)持證上崗率,企業(yè)廠長(經(jīng)理)、中層干部及安全管理人員的培訓(xùn)率是否均達(dá)100%5分特種作業(yè)人員培訓(xùn)持證上崗率,企業(yè)廠長,中層干部及安全管理人員的培訓(xùn)率未達(dá)100%每人次扣1分;(查培訓(xùn)臺帳)十、建設(shè)工程項目安全設(shè)施“三同時”(5分)1、對建設(shè)工程項目安全生產(chǎn)條件和設(shè)施進(jìn)行綜合分析,形成書面報告,并報區(qū)安監(jiān)局備案3分未對建設(shè)工程項目進(jìn)行綜合分析和備案每處扣1分;(查相關(guān)資料)2、組織對建設(shè)工程項目安全設(shè)施設(shè)計審查、監(jiān)督施工和竣工驗收,形成書面報告,并報區(qū)安監(jiān)局備案2分未經(jīng)過設(shè)計審
8、查、監(jiān)督施工、竣工驗收和備案每處扣1分;(查相關(guān)資料)十一、安全事故報告與調(diào)查處理情況(10分)1、安全事故不瞞報、謊報或者故意拖延不報5分安全事故瞞報、謊報或者故意拖延不報每次各扣1分;(查信息上報記錄)2、按照“四不放過”的原則對事故進(jìn)行處理,