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《如何做好詢問及制作詢問筆錄》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫(kù)。
1、本文由搜律網(wǎng)法律咨詢服務(wù)中心提供如何做好詢問及制作詢問筆錄 一、詢問 (一)詢問的概念 詢問——指工商行政管理機(jī)關(guān)的執(zhí)法人員，就與案件有關(guān)的問題，依法直接對(duì)當(dāng)事人、證人、受侵害人所作的提問式調(diào)查。是工商行政管理機(jī)關(guān)在查處違法案件時(shí)，依法收集證據(jù)，查清案件事實(shí)的重要手段?！ ≡儐柟P錄——指對(duì)上述提問式調(diào)查所作的文字記錄。詢問工作的過程及成果，均以詢問筆錄的方式表現(xiàn)出來?！ ∫虼耍龊迷儐柵c制作好詢問筆錄密不可分?！ ?二)詢問工作應(yīng)當(dāng)遵循的原則 1.合法原則。國(guó)家的法律法規(guī)規(guī)定，工商行政管
2、理機(jī)關(guān)對(duì)管轄范圍內(nèi)的違法行為，可以依法調(diào)查，詢問;在詢問時(shí)，必須遵循一定的程序。(如：在詢問筆錄首頁(yè)載明我們是某某工商局執(zhí)法人員、出示行政執(zhí)法證件等文字?jǐn)⑹?、筆錄交被詢問人閱讀確認(rèn)并簽名等等。) 2.實(shí)事求是的原則。辦案人員應(yīng)當(dāng)做到全面調(diào)查，客觀取證，耐心聽取被詢問人的陳述，不應(yīng)該先入為主帶著“框框”去詢問。 3.重證據(jù)、重調(diào)查研究，不輕信陳述的原則。詢問取得的成果固然重要，但是人的陳述始終具有不確定性，需要查證屬實(shí)，經(jīng)過審查判斷，才能作為證據(jù)使用。通過詢問得到的結(jié)果，與其他收集到的證據(jù)如現(xiàn)
3、場(chǎng)檢查筆錄、現(xiàn)場(chǎng)照片、辦照通知書、違章提示通知書、單據(jù)、帳冊(cè)等相互驗(yàn)證，形成有效證據(jù)鏈，才能作為定性處罰依據(jù)?！ ?.嚴(yán)禁誘供的原則。誘供不僅僅會(huì)使取得的詢問結(jié)果無效，還可能會(huì)使當(dāng)事人逃脫或削弱必要的行政處罰，而且會(huì)損害執(zhí)法機(jī)關(guān)形象。我在辦案過程中曾出現(xiàn)過這樣的問題，這里提出來，讓大家引以為戒。我在辦理一個(gè)無照經(jīng)營(yíng)案件中，詢問當(dāng)事人無照經(jīng)營(yíng)中取得違法所得時(shí)，因當(dāng)事人是早點(diǎn)、小吃經(jīng)營(yíng)戶，違法所得不好計(jì)算，加上我存在怕麻煩的思想，就在提問時(shí)問到，“你經(jīng)營(yíng)怎么長(zhǎng)時(shí)間，個(gè)賺了三五百塊?”(當(dāng)然這句話不會(huì)
4、記到詢問筆錄中)，當(dāng)事人為了減輕處罰，當(dāng)然按照我劃出的違法所得的框框回答。我認(rèn)為這樣提問應(yīng)是犯了誘供的錯(cuò)誤，導(dǎo)致了當(dāng)事人所供述的違法所得不準(zhǔn)確、偏低，從而削弱了對(duì)當(dāng)事人的處罰力度?！ ?三)詢問應(yīng)注意的基本事項(xiàng) 這里有一個(gè)簡(jiǎn)單的口訣，形象的表述了詢問應(yīng)注意的基本事項(xiàng)?！ ∫蝗吮粏枴＜丛儐柋仨殕为?dú)進(jìn)行，不得“開座談會(huì)”?！ 《嗽趫?chǎng)。即辦案人員必須二人在場(chǎng)?！ ∪N對(duì)象。即被詢問人有三種對(duì)象：當(dāng)事人、證人、被侵害人。 四項(xiàng)義務(wù)。即被詢問人有四項(xiàng)義務(wù)：配合調(diào)查;接受詢問;如實(shí)陳述;確認(rèn)筆錄?！ ?/p>
5、五項(xiàng)權(quán)利。即被詢問人有五項(xiàng)權(quán)利：知情權(quán)，知道為何事被誰(shuí)詢問;請(qǐng)求回避權(quán);陳述申辯權(quán);閱讀修改筆錄權(quán);人格受尊重權(quán)。本文由搜律網(wǎng)法律咨詢服務(wù)中心提供 六項(xiàng)注意。即辦案人員應(yīng)注意：表明身份，簡(jiǎn)要提問;聽取陳述，如實(shí)記錄;全面調(diào)查，客觀取證;抓住重點(diǎn)，注意策略;掌握時(shí)機(jī)，指明違法;宣傳法律，適時(shí)教育。、 如何做好詢問及制作詢問筆錄 來源：作者： 一、詢問 (一)詢問的概念 詢問——指工商行政管理機(jī)關(guān)的執(zhí)法人員，就與案件有關(guān)的問題，依法直接對(duì)當(dāng)事人、證人、受侵害人所作的提問式調(diào)查。是工商行政
6、管理機(jī)關(guān)在查處違法案件時(shí)，依法收集證據(jù)，查清案件事實(shí)的重要手段。 詢問筆錄——指對(duì)上述提問式調(diào)查所作的文字記錄。詢問工作的過程及成果，均以詢問筆錄的方式表現(xiàn)出來。 因此，做好詢問與制作好詢問筆錄密不可分?！ ?二)詢問工作應(yīng)當(dāng)遵循的原則 1.合法原則。國(guó)家的法律法規(guī)規(guī)定，工商行政管理機(jī)關(guān)對(duì)管轄范圍內(nèi)的違法行為，可以依法調(diào)查，詢問;在詢問時(shí)，必須遵循一定的程序。(如：在詢問筆錄首頁(yè)載明我們是某某工商局執(zhí)法人員、出示行政執(zhí)法證件等文字?jǐn)⑹?、筆錄交被詢問人閱讀確認(rèn)并簽名等等。) 2.實(shí)事求是的
7、原則。辦案人員應(yīng)當(dāng)做到全面調(diào)查，客觀取證，耐心聽取被詢問人的陳述，不應(yīng)該先入為主帶著“框框”去詢問?！ ?.重證據(jù)、重調(diào)查研究，不輕信陳述的原則。詢問取得的成果固然重要，但是人的陳述始終具有不確定性，需要查證屬實(shí)，經(jīng)過審查判斷，才能作為證據(jù)使用。通過詢問得到的結(jié)果，與其他收集到的證據(jù)如現(xiàn)場(chǎng)檢查筆錄、現(xiàn)場(chǎng)照片、辦照通知書、違章提示通知書、單據(jù)、帳冊(cè)等相互驗(yàn)證，形成有效證據(jù)鏈，才能作為定性處罰依據(jù)?！ ?.嚴(yán)禁誘供的原則。誘供不僅僅會(huì)使取得的詢問結(jié)果無效，還可能會(huì)使當(dāng)事人逃脫或削弱必要的行政處罰，而
8、且會(huì)損害執(zhí)法機(jī)關(guān)形象。我在辦案過程中曾出現(xiàn)過這樣的問題，這里提出來，讓大家引以為戒。我在辦理一個(gè)無照經(jīng)營(yíng)案件中，詢問當(dāng)事人無照經(jīng)營(yíng)中取得違法所得時(shí)，因當(dāng)事人是早點(diǎn)、小吃經(jīng)營(yíng)戶，違法所得不好計(jì)算，加上我存在怕麻煩的思想，就在提問時(shí)問到，“你經(jīng)營(yíng)怎么長(zhǎng)時(shí)間，個(gè)賺了三五百塊?”(當(dāng)然這句話不會(huì)記到詢問筆錄中)，當(dāng)事人為了減輕處罰，當(dāng)然按照我劃出的違法所得的框框回答。我認(rèn)為這樣提問應(yīng)是犯了誘供的錯(cuò)誤，導(dǎo)致了當(dāng)事人所供述的違法所得不準(zhǔn)確、偏低，從而削弱了對(duì)當(dāng)事人的處罰力度?！ ?三)詢問應(yīng)注意的基本事項(xiàng)
