樣卷格式-編制要求

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1、附出題注意事項一、試卷題型及編寫要求（一）理論知識試卷編寫內(nèi)容與要求1、客觀題（1）選擇題一律采用“四選一”題型，即共有四個備選答案，其中有且僅有一個是正確答案。題干采用不完全陳述句或一般空缺句；題中的空缺部分用“（）”表示，句尾一律用句號。備選答案號碼一律用英文大寫表示，并用“、”隔開。例：錯誤的題：以下哪個說法是錯誤的？（）A、……B、……C、……D、……正確的題：（）的說法是錯誤的。A、……B、……C、……D、……（2）判斷題一律采用完全陳述句，句尾一律用句號。2、主觀題（判斷題）根據(jù)不同職業(yè)（工種）、不同等級確定一定比重的主觀題，題型可根據(jù)職業(yè)、等級特點來確定

2、，一般中級工占30%-40%；高級工占45%以上。試卷間內(nèi)容重復(fù)率一般不超過15%。試卷編寫和錄入格式應(yīng)統(tǒng)一（見附件8）。標(biāo)準(zhǔn)答案必須是正確、準(zhǔn)備。（二）操作技能試卷編號內(nèi)容與要求操作技能試卷編寫過程分為兩部分：編寫《結(jié)構(gòu)表》（及鑒定要素細(xì)目表）（附表）；編寫操作技能試卷。1、編寫操作技能考核內(nèi)容結(jié)構(gòu)表和鑒定要素細(xì)目表根據(jù)國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求，對本職業(yè)活動進行分析，將具有可鑒定性的操作技能要素進行整合，確定《結(jié)構(gòu)表》。職業(yè)活動較復(fù)雜的要進一步細(xì)化為《鑒定要素細(xì)目表》。2、編寫操作技能考核試卷（1）工量具標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備單工量具標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)備單內(nèi)容主要是為保證考核順利、正常完成，需要考

3、核現(xiàn)場和考生分別準(zhǔn)備的場地、設(shè)備、材料、工具及其他所需的物品、人員等準(zhǔn)備條件，也可同時列出考評人員要求。注意：考場準(zhǔn)備內(nèi)容是針對本試卷考核所需要的準(zhǔn)備內(nèi)容，而不是鑒定所自身所有場地、設(shè)備等要求。（2）試卷正文題型、題量：一份試卷的題型與題量，根據(jù)本職業(yè)特點和考核內(nèi)容結(jié)構(gòu)表確實，因此，一份操作技能考核試卷正文可以只有一道題，也可以包含多道題；可以是實際操作題型，也可以是筆試題、口試題等多種題型。試卷正文內(nèi)容：每道題皆由本題分值、考核時間、考核形式、具體考核要求等幾部分內(nèi)容組成。試卷錄入格式應(yīng)統(tǒng)一（見附件8）。（3）評分記錄表評分記錄表是與試卷正文試題相對應(yīng)的評分與配分標(biāo)

4、準(zhǔn)，用于考評員為考生評分。在編制評分記錄時，應(yīng)對相應(yīng)試題的考核內(nèi)容、考核要點、配分、評分標(biāo)準(zhǔn)（如何扣分）等做出詳細(xì)說明。每份試卷總分100分。如一份試卷由若干道試題組成，且每道試題分值為100分，則需按《結(jié)構(gòu)表》的鑒定比重進行加權(quán)匯總。二、命題技術(shù)和方法1、命題依據(jù)命題專家必須熟悉和掌握相關(guān)職業(yè)的國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照“標(biāo)準(zhǔn)”制定的有關(guān)技術(shù)規(guī)程的要求，要體現(xiàn)以職業(yè)活動為導(dǎo)向，以職業(yè)技能為核心的特點。2、要依據(jù)“標(biāo)準(zhǔn)”不同等級的職業(yè)概況、基本要求、工作要求和比重表四個方面的內(nèi)容。3、命題專家必須在掌握國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的原則下，研究制定《鑒定要素細(xì)目表》交省廳職業(yè)技能鑒定中心

5、命題與質(zhì)量管理部門。由該部門組織專家依據(jù)《國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》審定，經(jīng)批準(zhǔn)后才能進行命題。三、試題難度避免采用傳統(tǒng)的過分強調(diào)知識死記硬背和文字游戲式的提問方式，在內(nèi)容上避免偏題，在表述上避免怪題。四、附圖試題附圖應(yīng)在清晰可見的前提下，盡可能的小。圖片應(yīng)用CAD等專業(yè)軟件處理后以“插入圖片”方式插入WORD文檔。五、錄入使用的軟件所有試卷應(yīng)用word軟件錄入，不得使用WPS系統(tǒng)軟件。六、文檔的保存保存于磁盤的文件，文件名應(yīng)體現(xiàn)內(nèi)容，例如：中級車工（理A）、中級車工（操作A），說明兩個文件一個為車工中級理論及答案A卷，一個為車工中級操作技能A卷。其中：理論試卷和標(biāo)準(zhǔn)答案合為一個

6、文件，操作技能考核試卷、操作技能考核評分記錄表、操作技能考試準(zhǔn)備通知單合為一個文件。七、版面的調(diào)整無論是理論或技能試卷，若出于頁數(shù)多少的考慮，可根據(jù)實際需要調(diào)整行距。即在不影響考生閱讀的情況下可將內(nèi)容緊縮在一個頁面或較少頁面范圍內(nèi)。理論知識比重表（示例）職業(yè)：焊工項目初級中級高級技師高級技師基本要求職業(yè)道德522基礎(chǔ)知識2515151010相關(guān)知識焊前準(zhǔn)備勞動保護準(zhǔn)備5安全檢查3325焊接材料準(zhǔn)備535工件準(zhǔn)備53525設(shè)備準(zhǔn)備53555焊接工藝規(guī)程制定5焊接手工電弧焊方法45325特種焊接方法20焊接接頭試驗10焊接質(zhì)量控制12常用金屬材料的焊接18特殊材料焊接30

7、新型材料的焊接8典型容器和結(jié)構(gòu)的焊接10焊接結(jié)構(gòu)靜載強度計算和結(jié)構(gòu)可靠性分析12焊接結(jié)構(gòu)生產(chǎn)815焊接自動控制10焊后檢查外觀檢查3缺陷返修和焊補2焊接缺陷分析553焊接檢驗45焊接缺陷焊接檢查53焊接質(zhì)量(結(jié)構(gòu)、工程)驗收(結(jié)構(gòu))5(工程)2管理焊接生產(chǎn)管理5技術(shù)文件編寫510施工組織設(shè)計10質(zhì)量管理10科學(xué)試驗及研究10培訓(xùn)焊工培訓(xùn)55合計100100100100100操作技能考核內(nèi)容層次結(jié)構(gòu)表（調(diào)酒師）（示例）調(diào)酒操作飲品操作設(shè)備使用維護外語應(yīng)用合計用調(diào)和法調(diào)制雞尾酒用搖和法調(diào)制雞尾酒用兌和法調(diào)制雞尾酒自創(chuàng)雞尾酒軟飲料的制作酒精飲料的制作設(shè)備日