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1、名言1、成功的秘訣就是每天比別人多努力一點2、吃苦的人永不吃虧3、認真做事只能把事情做好用心做事才能把事情做對4、不能愛哪行才干哪行,要干哪行愛哪行。5、大成功靠團隊,小成功靠個人。6、管理者的最基本能力:有效溝通?!芾韺W家L·威爾德7、把握任何時刻與機會,以謙虛有禮的態(tài)度,服務顧客。(松下幸之助)8、唯有懂得欣賞別人長處,才能領導更多的人。(松下幸之助)9、企業(yè)最大的資產是人10、合規(guī)人人有責,合規(guī)創(chuàng)造價值。11、創(chuàng)新是做大公司的惟一之路 ——管理大師杰弗里12、不善于傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽 ——美國女企業(yè)家瑪麗·凱13、
2、愛你的員工吧,他會百倍地愛你的企業(yè) ——法國企業(yè)界名言14、1%的疏忽可能導致100%的失敗,一個細節(jié)的疏忽可能導致整個企業(yè)的失敗。15、把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。316、寧愿信任一個能力不強但卻忠誠敬業(yè)的人,而不愿重用一個朝秦暮楚、視忠誠為無物的人,就算他擁有出色的工作能力也不行。17、服從,是每一個員工必須具備的最基本的素質。18、記住,決不能養(yǎng)成找借口的壞習慣!19、日本松下公司的標語牌寫著這樣一段話:如果你有智慧,請你貢獻智慧;如果你沒有智慧,請你貢獻汗水;如果你兩樣都不貢獻,請你離開公司。20、態(tài)度
3、決定一切 細節(jié)決定成敗21、只為成功找方法 不為失敗找理由22、爭取一個客戶不容易,失去一個客戶很簡單。23、你可以停止上學,但你不能停止學習。24、沒有執(zhí)行力 就沒有競爭力25、路雖遠行則將至事雖難做則必成26、以維護企業(yè)形象為榮,以損害企業(yè)形象為恥27、企業(yè)的成功不僅僅意味著這是老板的成功,更意味著每個員工的成功28、做好下級表率 當好上級參謀30、企業(yè)要生存,信譽是根本31、如果以充分的熱情去做最平凡的工作,也能成為最精巧的個人;如果以冷淡的態(tài)度去做最高尚的工作,也不過是一個平庸的工匠32、能力是基礎態(tài)度是關鍵33、快樂工作,快樂生活,積極的
4、心態(tài)會帶來積極的結果34、一心渴望偉大、追求偉大,偉大卻了無蹤影;甘于平淡,認真做好每個細節(jié),偉大卻不期而至35、打鐵先要自身硬,喊破嗓子不如做出樣子336、有干勁,你就灑下汗水;有知識,你就獻出智慧;二者都不具備,請你讓出崗位。37、創(chuàng)新是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們38、自始自終把人放在第一位,尊重員工是成功的關鍵39、你對工作態(tài)度決定了你對人生的態(tài)度,你在工作中的表現(xiàn)決定了你在人生中的表現(xiàn),你工作中的成就決定了你人生中的成就。所以,如果你不愿意拿自己的人生開玩笑,那就在工作中勇敢負起責任來吧。40、無論你是公司里的一名普通在職員工
5、,還是已經遞交了辭呈的離職員工,對于你所在的企業(yè),你都不要誹謗它,不要傷害它,因為,輕視自己所就職的企業(yè)就等于輕視你自己41、任何一個有責任感的企業(yè)員工,都會時刻記住這樣一句話:記住,這是你的工作!42、企業(yè)興亡,我的責任43、如果你每天能帶著一顆感恩的心去工作,相信工作時的心情自然是愉快而積極的44、不要把顧客的請求當作一種麻煩,因為顧客才是你真正的老板,真正為你的工作支付薪水的人45、只有勇于承擔責任,才能承擔更大的責任46、養(yǎng)成了把小事做好的習慣,就有了做成大事的基礎47、反思,就是把一些批評別人的道理反過來用在自己身上,看看自己做得到底如何
6、的一種實用工具,此工具能夠讓人更好地認識自己,發(fā)現(xiàn)自己、找到自己……48、忠誠于老板,忠誠于企業(yè),并且擁有一顆感恩的心,一定能贏得老板的欣賞和器重。所以說忠誠的最大受益人是你自己。3