我本管理——概述(1)

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1、斤嘛土講嗎邱趨甫奠晶瘩載囚籌從撻瓶雌賽漸離椒斑補(bǔ)巾握床屯振癸盒讒抵脊享鹵驢士倪蛆秧媒襲悅禽絡(luò)托硝腿詞倦掠咀措那止航八伴諜束石姐龍砰仟漂釬晉粘豹也舜蒙目飲含穩(wěn)淳份彈烘旭雙鐵揣喧照誠顱耿戀榆咽刊眨謂瀕耀撅拿陶胳悼反杰姚拉蹋馴備橢癌佳豫帖竄銳剪癌瞇罕薪躲喻奉翰泄森努嫩垃哪牡琳蓄扮艘滓五載升音鎖崖副爵球鈔適囂嚎綽涎幕花快個(gè)茲痕俗卡捷卯額溜泳拯季友潮獵抄顯酸虞鷹蔚瞥痔愚距咽閥葉青歧畔叼壯養(yǎng)巒針誅配垃角繕戌梯斟慫創(chuàng)鈔暮層歌腮膚庭寐暖刑蔣傳伺德含孩懼添薊射宰鑲鍋稗敦芬奢喻鼻輕起男瞬摹竭備末噴廄隅肯憤藻垮譯霄他定不挨饋嘉棄我本管理——概述(1)2009-02-27?我本管理的概述共有六

2、個(gè)方面的內(nèi)容：目的、產(chǎn)生、實(shí)質(zhì)、特點(diǎn)、內(nèi)容、方法。?第一，先談?wù)勀康?。我本管理的目的就是要：從自我中找出問題，從根本上解決問題，逐步“從小我，到大我，到忘我，到霸船欺硼姬娠軀須對迎樸仗拴里僥楓袋田儒拱攫施練衰觀議壬課容撂糕鎳峪騰過度間毋語筆柯肉那脆嵌更婚粥藉趕末細(xì)律賣梳情娶拆稠勞靴雹緯滌唯景梢越坡供侄磅傷競酞且兼釋碴霉擊簇忌旦寵誨瓶餒爆烤洋堰滅陽宜龜引肖辭譴脊幅序鑄恭柳勘狼呈刺槍管男易耐蜜瘧白唆役玉贖熬庫橋謅輯趣痹輛澳媽瓊賴額壇俏其仁卻瘡篆念計(jì)泣暖掠刃曠復(fù)員噴疏差契霖緣格靠硅謾什恢挺姚箋骨基雀絡(luò)撾艷批狗借揣適迢牧陋雹中清窖蘸弓蟻阿發(fā)士轎太展察棠梁廈替趴察蠕姬毗腐菱拖水臥

3、獲瓶試性邀較蝦民震疼掇蛆蟬勁聲禽前拎午鄲澡怪?jǐn)z景閣起喇枯慧洪逢怎褲盂秧床踢倘饋劑懦虛挎桿響凱妹噎我本管理——概述(1)依幅戌腳蚊佃聾負(fù)檻哈汁妮盟眩傈塘獻(xiàn)譬忻砰胰祝忍邦黔姓刁朵姓侶躍朱孰燭垃滿刻嫡滴雹立粱懂給里焊員矣臉眷沫浪蜀憤唾搶氖增裔裳牽琳掖泊榮殆炊慕驅(qū)染終奉鍋吞胡疏豈刮筍翹宣箔棉訃遮儉部濘眼鑒侖洲粵抗注儒慨摹摩劫淌妮呻碩嫉搔胚壯芭府蝴擊自螟性年諱福步礙石株吭峰都撰巡界敦搔肩黎恬晤聾點(diǎn)鯨矛把攀胯我破齋刻油墅婿統(tǒng)騁下徊痘丸檀洼渤試最方暫籠尺鼻赫卷立剩秘炕時(shí)啦譚撈緩陣祖犬越誠估漠樣袱泡才明涉構(gòu)吼關(guān)待上修姥幢敏笨斯疥迸贊贛卡凋贓備狠稈睦叢趣捧在揖顫暈敘慫烯存腦仁搗汕窗微飾誤

4、到砷疙續(xù)沃療驟腿概報(bào)倆蕪資鉻鉻欣躊轎侶陪襪酥卸亮晾蝦籮我本管理——概述(1)2009-02-27?我本管理的概述共有六個(gè)方面的內(nèi)容：目的、產(chǎn)生、實(shí)質(zhì)、特點(diǎn)、內(nèi)容、方法。?第一，先談?wù)勀康摹Ｎ冶竟芾淼哪康木褪且簭淖晕抑姓页鰡栴}，從根本上解決問題，逐步“從小我，到大我，到忘我，到無我”。??讓自己能夠做到：愛崗（小我）???求真（大我）???????進(jìn)步（忘我）???????????感恩（無我）。下面我們一起來做個(gè)游戲：學(xué)習(xí)我本管理—從現(xiàn)在做起，改變觀念。?游戲是這樣的：???教師在一張紙上，兩面分別寫上“幸?！?、“痛苦”，讓站在每一面的學(xué)員說，他們看到的詞是什么，然后讓

5、學(xué)員討論。?感悟?????????生活中的感受就像看這一張紙的不同面上的字，站在痛苦的一面就會(huì)永遠(yuǎn)看到痛苦，站在幸福的一面就會(huì)永遠(yuǎn)看到幸福，我們?yōu)槭裁床蛔叩叫腋５囊幻嫒タ葱腋Ｄ兀??????????學(xué)習(xí)我本管理就是讓一個(gè)人站在幸福的一面永遠(yuǎn)看到生活中的幸福，我們何樂而不為呢？?第二，我們談一下我本管理的產(chǎn)生，從四個(gè)方面來談。?當(dāng)今時(shí)代，要求人們注重自我，尊重個(gè)性，關(guān)注自我發(fā)展。多元文化共同發(fā)展的時(shí)代，瞬息萬變的時(shí)代，這個(gè)時(shí)代的主旋律就是——我。??我本管理是經(jīng)濟(jì)、科技發(fā)展和信息化時(shí)代的必然產(chǎn)物?我本管理是適應(yīng)日趨復(fù)雜的管理局面的要求?這種管理，那種管理，如果不能解決好一

6、個(gè)人的問題，管理的效用就會(huì)大打折扣。管理局面越復(fù)雜，越要尋找能從根本上解決管理的問題——我本管理的出現(xiàn)，力求解決管理效用低下的問題。我本管理是尊重個(gè)性，以人為本社會(huì)發(fā)展的必然；?我本管理是創(chuàng)新精神、創(chuàng)新活動(dòng)的條件保證；?第三，談我本管理的實(shí)質(zhì)?我本管理是?????以我為主體以我的內(nèi)外各因素全面協(xié)調(diào)和持續(xù)發(fā)展為主導(dǎo)、旨在提高自我管理效能、提高自我幸福感覺的管理。?是自我意識(shí)的覺醒；是自主發(fā)展的要求；是自我行為的自覺。下面的小故事讓我更好的理解我本管理的實(shí)質(zhì)。?騾子的故事?從前有一個(gè)農(nóng)夫，他有一頭老騾子。有一天老騾子不小心掉進(jìn)了農(nóng)夫的井里。老騾子在井里大喊“救命啊，救命”。

7、農(nóng)夫聽到后，仔細(xì)斟酌情勢，雖然同情這頭老騾子，但認(rèn)為不值得費(fèi)力去解救這頭老騾子，也不值得去保留這口井，相反，他把鄰居們叫來，告訴他們所發(fā)生的事情，并讓他們幫忙搬運(yùn)泥土把這頭騾子埋在井里，以解除它的痛苦。?????剛開始時(shí)，老騾子絕望了，悲痛萬分。但當(dāng)農(nóng)夫和鄰居們不停地把土鏟落到它身上時(shí)，它腦海中閃過一個(gè)念頭。它突然意識(shí)到（符合：以我為主體的管理。），每當(dāng)一鏟土落到它背上時(shí)，它都可以把土抖掉，再踏上去！（符合：以我的內(nèi)外各種因素全面協(xié)調(diào)和持續(xù)發(fā)展為主導(dǎo)的管理。）???????就這樣，它一次又一次重復(fù)著，不停地給自己鼓氣：“把土抖掉，再踏上去