新員工培訓(xùn)_課件公司入職培訓(xùn)

《新員工培訓(xùn)_課件公司入職培訓(xùn)》由會(huì)員上傳分享，免費(fèi)在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在教育資源-天天文庫。

1、北部灣旅游股份有限公司新員工培訓(xùn)人力資源部培訓(xùn)目的一、幫助新員工快速溶入公司文化，樹立統(tǒng)一的企業(yè)價(jià)值觀、行為模式，了解和認(rèn)同公司的發(fā)展戰(zhàn)略。二、幫助新員工盡快熟悉公司規(guī)章制度、利于新員工工作開展過程中有章可循、有制可依。三、幫助新員工盡快勝任本職工作及了解人事行政的各項(xiàng)工作流程，提高員工履行職責(zé)的能力及工作效率。四、協(xié)助新進(jìn)人員盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境，順利進(jìn)入工作狀態(tài)；五、培養(yǎng)良好的工作心態(tài)、職業(yè)素質(zhì)，提高員工工作熱情、團(tuán)隊(duì)精神，為勝任崗位工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)一、讓新員工對公司有一個(gè)全方位的了解，認(rèn)識(shí)并認(rèn)同公司的事業(yè)及企業(yè)文化，堅(jiān)定自己的職業(yè)選擇，理解并接受公司的規(guī)章制度和行為規(guī)范。

2、二、有效提高員工工作效率，保障員工和公司的利益，使新員工對在企業(yè)中的職業(yè)發(fā)展充滿信心，真正地專心干工作。三、通過系統(tǒng)的培訓(xùn)使新員工感受企業(yè)以人為本的文化，增強(qiáng)員工的歸屬感。培訓(xùn)計(jì)劃員工手冊公司概況規(guī)章制度ISO9000質(zhì)量手冊ISO9000程序文件理念培訓(xùn)培訓(xùn)計(jì)劃員工手冊公司概況規(guī)章制度ISO9000質(zhì)量手冊ISO9000程序文件理念培訓(xùn)目錄一、公司概況二、上篇：公司文化篇三、下篇：行為規(guī)范篇四、《員工手冊》實(shí)施細(xì)則公司概況公司始建于2004年國有控股有限公司票據(jù)印刷范圍：防偽票據(jù)、憑證、有價(jià)證劵、POS單、連續(xù)式和復(fù)卷式票據(jù)平版印刷范圍：報(bào)刊、雜志、精美畫冊、樣本、商標(biāo)、說明書、DM、精

3、裝禮盒、中高檔手提袋、包裝盒等。票據(jù)生產(chǎn)設(shè)備：賽天使、英捷特?cái)?shù)碼噴墨系統(tǒng)、四色、六色、八色、十一色商業(yè)輪轉(zhuǎn)印刷機(jī)、分切機(jī)、配頁機(jī)等四開、對開進(jìn)口四色印刷機(jī)、上光壓光機(jī)、全自動(dòng)模切燙印機(jī)、折頁機(jī)、騎馬聯(lián)動(dòng)機(jī)、膠訂機(jī)、程控切紙機(jī)、帖窗機(jī)、新員工入職培訓(xùn)加盟北部灣旅游股份有限公司辦公室工作生活指南人事制度新奧禮儀及行政制度公司高層領(lǐng)導(dǎo)介紹公司基本理念一、企業(yè)愿景：公司：中國和全球顧客認(rèn)同的工程機(jī)械產(chǎn)品最佳服務(wù)增值運(yùn)營平臺(tái)員工：成長的搖籃，成就的舞臺(tái)二、使命：向中國市場提供國際最具價(jià)值的工程機(jī)械產(chǎn)品；向國際市場提供最具價(jià)值的工程機(jī)械產(chǎn)品中國造；向更多用戶提供最大服務(wù)附加值和最深服務(wù)感動(dòng)。三、宗旨：

4、創(chuàng)造客戶感動(dòng)，促進(jìn)員工發(fā)展，鑄就卓越企業(yè)，增進(jìn)社會(huì)和諧四、經(jīng)營理念：營一流產(chǎn)品、供最優(yōu)服務(wù)、創(chuàng)最大價(jià)值比顧客期望好一分，多一點(diǎn)；比競爭對手高半籌、快半步五、價(jià)值觀：服務(wù)為要、卓越、激情、厚重六、企業(yè)口號(hào)：真誠服務(wù)、激情做事、恒久精進(jìn)、卓越生存七、企業(yè)品格：卓越恒日、激情恒日、魅力恒日、快樂恒日、厚重恒日八、企業(yè)精神：恒心恒力、日精日進(jìn)九、服務(wù)理念：快速到達(dá)、及時(shí)處理、熱情周到、防患未然十、團(tuán)隊(duì)理念：上下一條心，團(tuán)隊(duì)打天下入司流程錄取了要做些什么呢？報(bào)到材料的準(zhǔn)備：1）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書、身份證等復(fù)印件各一張；2）與原單位解除勞動(dòng)合同的憑證；3）一寸彩色照片兩張報(bào)到總流程報(bào)到辦理勞

5、動(dòng)合同辦理一卡通辦理工資社保手續(xù)建立員工檔案此流程只適用集團(tuán)本部招聘錄用的員工，外地分公司入職的員工請到所在分公司人事專員處報(bào)到解決住宿第一步：報(bào)到●提交相關(guān)資料●填寫入職卡●領(lǐng)取文件袋辦理部門：人力資源部第二步：辦理勞動(dòng)（聘用）合同●簽《勞動(dòng)合同簽署聲明》●簽《勞動(dòng)（聘用）合同書》一式兩份辦理部門：人力資源部報(bào)到流程一第三步：辦理暫住證、一卡通●在公司住宿的員工需辦理暫住證（身份證原件，2白底或藍(lán)底1寸照片，交到人力資源部）●辦理一卡通（一卡通——考勤卡、飯卡、洗浴卡）●辦理胸卡（統(tǒng)一安排照相，需穿白襯衣）辦理部門：人力資源部第四步：辦理工資手續(xù)●辦理工資卡辦理部門：人力資源部報(bào)到流程二

6、第五步：建立員工檔案●交以下材料1）畢業(yè)證書復(fù)印件2）學(xué)位證書復(fù)印件3）職稱證書復(fù)印件4）身份證復(fù)印件5）《員工履歷表》6）《員工基本信息表》辦理部門：人力資源部第六步：解決住宿●通過OA申請，辦理住宿登記，領(lǐng)取鑰匙，退宿時(shí)通過OA申請辦理部門：行政部安春燕聯(lián)系電話：6050第七步：轉(zhuǎn)正試用期滿的員工須到人力資源部辦理調(diào)轉(zhuǎn)檔案的手續(xù)。注：員工離職必須按勞動(dòng)合同的要求提前提出申請，并在人力資源部辦理完解除勞動(dòng)合同等離司手續(xù)后方可離司。報(bào)到流程三入職須知1、公司實(shí)行每周六天工作制，上班佩戴工作卡，上下班打卡，工作時(shí)間為上午8:30-12:00，下午12：30-17：00（冬季），8:30-12

7、:00，下午13：00-17：30（夏季），每個(gè)工作日早晨8：25在園區(qū)南門內(nèi)展場做早操。2、遵守恒日公司禮儀，謙和禮貌待人。3、工作時(shí)間不得擅離職守，禁止聊天、辦私事、大聲喧嘩，不得妨礙他人工作。4、辦公區(qū)內(nèi)不得吸煙、吃東西。5、工作時(shí)間衣著得體大方，男士不得穿無袖上裝和短褲，女士不得穿太透、太露的衣衫或超短裙、連衣裙；男士頭發(fā)不蓋耳，女士不濃妝艷抹。6、接電話時(shí)應(yīng)先致以“您好，XXX部XXX”，通話要簡明扼要，盡量放