[精品]淺論貴州中職會展人才培養(yǎng)中問題與對策

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1、淺論貴州中職會展人才培養(yǎng)中問題與對策淺論貴州中職會展人才培養(yǎng)中問題與對策摘要：貴州會展業(yè)目前已進(jìn)入快速發(fā)展時期，本文從分析貴州會展業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀入手，探討中職會展人才培養(yǎng)的定位，抓住兩者的契合點(diǎn)。根據(jù)學(xué)校，行業(yè)，社會需要，圍繞貴州中職學(xué)校如果培養(yǎng)適合行業(yè)需要的會展人才展開探索。關(guān)鍵詞：貴州中職會展人才培養(yǎng)探索隨著我國第三產(chǎn)業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)屮的地位不斷地提升，會展業(yè)作為一類新興的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)形式，被稱為我國三大新經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)之一，呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的態(tài)勢。根據(jù)中國貿(mào)促會的研究顯示，未來5至15年內(nèi)，屮國會展業(yè)年均產(chǎn)值增長率將保持

2、在15%至20%左右。2010年，我國會展業(yè)總收入超過200億元；預(yù)計(jì)到2020年，我國會展業(yè)總收入將超過1000億元。無論是從展覽基礎(chǔ)設(shè)施、還是從會展活動的數(shù)量和規(guī)?？矗覈诓饺胧澜鐣勾髧男辛?。一、貴州會展經(jīng)濟(jì)發(fā)展概況隨著貴州省經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，為會展業(yè)發(fā)展提供了良好的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和社會環(huán)境?根據(jù)《貴州省旅游業(yè)“十二五”發(fā)展規(guī)劃慶“十二五”期間，貴州將“加快培育西南商務(wù)會議基地，發(fā)展國際化、專業(yè)化的商務(wù)會議會展旅游業(yè)。一是建設(shè)以貴陽等大中城市為重點(diǎn)的商務(wù)會議城市。二是加快培育一批具有國際影響力的商務(wù)會議品

3、牌和商務(wù)會議企業(yè)，引導(dǎo)商務(wù)會議業(yè)向?qū)I(yè)化、品牌化方向發(fā)展。”貴州省會貴陽作為國類會展業(yè)的新貴（爽爽貴陽得天獨(dú)厚的氣候優(yōu)勢），夏季是國內(nèi)會展業(yè)淡季時，恰是貴陽會展業(yè)的旺季。讓會展業(yè)在貴陽無明顯淡旺季之分。貴陽國際會議展覽屮心位于貴陽市金陽新區(qū)，投資達(dá)38億元，總建筑面積近100萬平方米。這座西南地區(qū)規(guī)模最大、全國排名第五的會展綜合展覽中心建成，標(biāo)志著貴陽市力爭用10年左右時間打造“中國夏季會展名城”的目標(biāo)向前邊出了堅(jiān)實(shí)的一步。但在貴州，目前開辦會展經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)的本專科院校不僅少，而且其更重視學(xué)生對會展理論知識的

4、培養(yǎng)，缺乏實(shí)際操作技能的訓(xùn)練。市場上大多數(shù)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只注重相關(guān)證書的獲得,對學(xué)員沒有進(jìn)行實(shí)際操作的系統(tǒng)培訓(xùn)o會展人才的缺乏已成為制約我省會展業(yè)發(fā)展的最大“瓶頸”O(jiān)[1]二、貴州中職會展教育發(fā)展現(xiàn)狀與問題1?開辦會展專業(yè)的中職學(xué)校少，規(guī)模小，招生難度大。貴州僅有2-3家屮職學(xué)校開辦了會展和關(guān)專業(yè)，招生規(guī)模不到200人。主要因?yàn)闀篂樾屡d產(chǎn)業(yè)，在西部較落后地區(qū)，學(xué)生，家長認(rèn)知度較低，不了解會展行業(yè)，造成報讀會展專業(yè)學(xué)生較少。2.依托學(xué)科多，課程設(shè)置雜，在貴州已開設(shè)的會展專業(yè)或方向中有，有依托原有的旅游管理專業(yè)設(shè)立

5、的，有依托市場營銷專業(yè)設(shè)立的，有依托設(shè)計(jì)類專業(yè)設(shè)立的相同學(xué)科、不同學(xué)科背景下開設(shè)的會展課程各不和同，許多課程與所依托專業(yè)或?qū)W科的課程類似或接近，也出現(xiàn)有的課程因人而設(shè)。[2]3?專業(yè)師資隊(duì)伍缺乏?，F(xiàn)在擔(dān)任會展課程的教師主要由原有教師經(jīng)短期培訓(xùn)后兼任，同吋也新進(jìn)一些會展專業(yè)教師，或少量聘請會展行業(yè)人上授課或作講座，專業(yè)師資匱乏現(xiàn)象十分顯著。這是任何一個新專業(yè)、新行業(yè)發(fā)展初期都必然面臨的問題。4.實(shí)踐教學(xué)本身具有投入成木高、師資要求高、協(xié)調(diào)難度大、管理難度大等特點(diǎn)，加上目前貴州屮職會展專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)口常管理等

6、方面還很不成熟，導(dǎo)致企業(yè)見習(xí)、模擬實(shí)訓(xùn)等實(shí)踐教學(xué)在整個教學(xué)中所山比例偏低，更難采用“丁學(xué)交替”的教學(xué)模式。由此導(dǎo)致學(xué)校的人才培養(yǎng)不能適應(yīng)市場的需要。三、貴州中職會展教育發(fā)展思路1.強(qiáng)化師資隊(duì)伍建設(shè)只有高水平的教師隊(duì)伍才能培養(yǎng)出高素質(zhì)的專業(yè)人才。為此，必須采取多種措施，通過多種途徑,強(qiáng)化會展專業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)。…是通過派出學(xué)習(xí)、到會展企業(yè)掛職鍛煉等方式，加大對現(xiàn)在教師的專業(yè)培訓(xùn)力度；二是大力引進(jìn)高層次、專業(yè)化的會展人才；三是面向省內(nèi)外甚至國內(nèi)外會展教育界、會展行業(yè)聘請兼職教師、教授，定期不定期地授課，以壯大師資隊(duì)

7、伍。[3]2.明確辦學(xué)定位和特色，創(chuàng)建品牌會展專業(yè)會展行業(yè)涉及知識廣、要求技術(shù)多，對人才的需要也是多方面的。主要有會展策劃、會展?fàn)I銷、會展服務(wù)、展示設(shè)計(jì)、展臺搭建、物流管理、設(shè)施設(shè)備管理、商務(wù)外語等。中職畢業(yè)生在會展企業(yè)主要能從事會展服務(wù)，會展?fàn)I銷,會展設(shè)計(jì)，會展項(xiàng)冃管理助理四大類工作。各中職應(yīng)充分發(fā)揮口身的學(xué)科優(yōu)勢，強(qiáng)化辦學(xué)特色，明確辦學(xué)定位，努力打造會展教育知名品牌，培養(yǎng)適應(yīng)市場需求的會展專業(yè)人才。其中，財(cái)經(jīng)、旅游類學(xué)校要發(fā)揮財(cái)經(jīng)管理、旅游管理等專業(yè)優(yōu)勢，強(qiáng)化會展?fàn)I銷、策劃、服務(wù)等專業(yè)方向；設(shè)計(jì)，計(jì)算機(jī)類

8、學(xué)校著重培養(yǎng)會展設(shè)計(jì)類技術(shù)人才。以高質(zhì)量的畢業(yè)生，贏得行業(yè)，社會的認(rèn)可，讓更多家長，學(xué)生報讀會展專業(yè)。3.強(qiáng)化應(yīng)用型中職會展人才培養(yǎng)從中國職業(yè)教育發(fā)展的趨勢和會展專業(yè)的知識體系，實(shí)踐性兩方面來看，表明只有深入、有效地開展校企合作，工學(xué)結(jié)合教育模式，才能出培養(yǎng)社會認(rèn)同、企業(yè)急需的綜合職業(yè)能力強(qiáng)的會展高技能人才。同樣會展行業(yè)的行業(yè)特征決定，關(guān)起門來是培養(yǎng)不出合格的會展從業(yè)人員，中職會展專業(yè)學(xué)生相對于高職