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《以感恩的心做人 以責(zé)任的心做事.doc》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、以感恩的心做人以責(zé)任的心做事當(dāng)您和朋友在一起開懷暢飲的時候,當(dāng)您領(lǐng)著薪水和家人共享天倫的時候,當(dāng)您購車又買房的時候,您應(yīng)該想想:是誰給了您這一切?是天下掉下的林妹妹?不可能;是賭博贏來的?不可為;是家里做生意賺的?極少數(shù),大多數(shù)員工是靠企業(yè),是咱們MN公司!是她給了咱們員工一份安穩(wěn)的工作,一份穩(wěn)定的收入,免除了咱們?yōu)樯嫲l(fā)愁、為未來擔(dān)憂的困惑,保障了咱們和家人過上安穩(wěn)、幸福的生活。特別是在當(dāng)今社會整體經(jīng)濟形勢不容樂觀,行業(yè)內(nèi)眾多陶瓷廠家紛紛停爐減產(chǎn)的大環(huán)境下,咱們MN公司仍然能夠平穩(wěn)生產(chǎn)、健康發(fā)展,保住全體員工的飯碗,實
2、屬不易!這其中凝結(jié)了多少公司領(lǐng)導(dǎo)層的精明決斷和全體同仁們的辛勤汗水!當(dāng)明白了這些,您就會由衷而生懂得了感恩,感謝公司給我們工作的機會,給我們學(xué)習(xí)技能、施展才華的平臺,自然就會倍加珍惜自己的工作機會。感恩是一種精神、一種美德,是做人的基本條件;知恩圖報是一種良好的心態(tài),也是一種奉獻精神。作為企業(yè)員工,我們一無雄厚的家庭背景,二無通達的社會關(guān)系,未來的職業(yè)道路全靠自己去鋪就。如何讓自己的職業(yè)之路更加穩(wěn)固、更加燦爛、更加絢麗呢?懂得感恩是最切實、有效的辦法。只有懂得感恩,您才會竭盡所能、主動、高效、熱情地履行自己崗位職責(zé),更好
3、地融入企業(yè)這個大團隊,與同事、上司結(jié)成同舟共濟的伙伴關(guān)系,將個人命運緊緊地和企業(yè)捆綁在一起,與企業(yè)同生死、共命運。這樣,企業(yè)發(fā)展了,我們的職業(yè)發(fā)展才能得到保障,生活才能無憂。有些人認(rèn)為,自己只是一個打工的,與企業(yè)只是一種雇傭與被雇傭的關(guān)系,把企業(yè)僅僅當(dāng)成是一個完成任務(wù)領(lǐng)取薪水的地方。一旦他們要求或愿望得不到滿足,就怨聲沖天,萎靡不振,把情緒帶到工作上來,表現(xiàn)出消極不負(fù)責(zé)任的態(tài)度:或得過且過,或敷衍了事,或抱著“事不關(guān)己,高高掛起”、“不求有功,但求無過”的思想,不能全身心投入到工作中去,更沒法把工作做到精益求精,抱的這種
4、不負(fù)責(zé)任心態(tài)和認(rèn)識的人,工作自然不會有起色,其職業(yè)道路是不可能有好的發(fā)展,下面就是一個典型的例子。肖易和董林都是從一家公司同時跳槽到一家新公司的維修工。由于這家新公司的歷史較長,生產(chǎn)設(shè)備較落后,作業(yè)環(huán)境不很理想,肖易在新公司工作了幾天后就開始抱怨:“這設(shè)備也太落后了,聲音轟得心煩”、“地面到處是油污,弄得自己像乞丐樣”、“我討厭這種環(huán)境,還不如原來公司好”。漸漸地,肖易開始藏奸?;?,懈怠工作,每天都是在抱怨和不滿的情緒中度過。而董林開始時,也對新環(huán)境心生不快,但很快就適應(yīng)了,且安心工作,并主動向領(lǐng)導(dǎo)提出改良設(shè)備管理辦法,
5、利用每天的工后時間清理油污,搞好現(xiàn)場衛(wèi)生,逐漸就贏得了其他同事和公司領(lǐng)導(dǎo)的好評。半年后,董林被提為班長。肖易知道后,大惑不解,心里有更多怨氣:“論技術(shù),我比他強,沒什么提他沒我?”、“領(lǐng)導(dǎo)是瞧不起我!”,后來他工作耍起投機取巧的伎倆,領(lǐng)導(dǎo)不在時就偷懶,結(jié)果因為敷衍塞責(zé)、得過且過的工作態(tài)度給自己所負(fù)責(zé)的設(shè)備留下了隱患,導(dǎo)致設(shè)備在生產(chǎn)最忙碌的時候出現(xiàn)了故障,延誤了大半天的生產(chǎn)任務(wù),給公司造成重大經(jīng)濟損失。這時候,肖易還不好好返醒,還抱怨說:“都是設(shè)備老化惹的禍,我也無能為力”。不久,肖易被辭退了,臨走的時候,肖易抱怨說:“怎
6、么倒霉的都是我呀?”不同的工作態(tài)度,會有不同的未來。任何時候,采取不負(fù)責(zé)任的態(tài)度去面對工作,收獲的只能是平庸的結(jié)果;而以責(zé)任心對待工作,不但可以提升你的工作業(yè)績,而且還可以給你帶來許多意想不到的收獲。為什么有些人個人技能很強,卻沒有被提拔;技能不十分突出的,反而被提拔了,原因就在這里。善于感恩的員工,他們立足當(dāng)前、立足崗位,用一種負(fù)責(zé)任的心態(tài),認(rèn)真地審視自我,對工作充滿熱情,踏踏實實做好本職工作,事事為企業(yè)發(fā)展著想,無論被安排在哪個崗位,處于怎樣的一種環(huán)境,都會盡職盡責(zé)、自動自發(fā)、主動做好本職工作,懂得一榮俱榮、一損俱損
7、的道理,減少對環(huán)境、對別人的抱怨和指責(zé),在幫助公司或他人的發(fā)展、進步中實現(xiàn)個人的人生價值。