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1、優(yōu)生能否幫助差生進步摘要:后進生”,一般是指那些學(xué)習(xí)差、紀律差、行為習(xí)慣差的學(xué)生。過去人們把他們叫做差生,現(xiàn)在稱為后進生,即“后來進步”之意。要想在語言不同的地方靠老師一個人的力量來轉(zhuǎn)換后進生是遠遠不夠的,在深思熟慮的情況下,我采取了學(xué)生的力量,讓他們來共同幫助所謂的差生,可是畢竟是學(xué)生,要想他們一開始就像老師一樣的去輔導(dǎo)差生是不可能的,這需要老師在具體的工作中不斷的教育,才能讓他們真正的加入到輔導(dǎo)差生的工作中來,也才能使轉(zhuǎn)換差生的工作進展順利,但他們能否真的使差生進步,還需要考慮各種緣由。關(guān)鍵詞:差生,
2、優(yōu)生,幫助,輔導(dǎo)“后進生”,一般是指那些學(xué)習(xí)差、紀律差、行為習(xí)慣差的學(xué)生。過去人們把他們叫做差生,現(xiàn)在稱為后進生,即“后來進步”之意。每個班級都有不同程度的所謂的差生,轉(zhuǎn)換差生是每位老師在新的教育理念的要求下都在盡力做的一件事。自從我從一年級接班的時候就采取各種教育教學(xué)方法,盡量減少班上的差生,可是由于語言障礙,到二年級時,班上所謂的差生就很明顯啦,無論老師采取何種辦法,他們都是一種無所謂的態(tài)度,上課不認真聽講,作業(yè)不認真做,還容易在課堂上搗亂,通過與同學(xué)的交談和他們上課的表現(xiàn)可以看出,他們聽不懂普通話,
3、怎么辦?放棄他們嗎?不能,他們也是這個班的一員,放棄他們,就意味著種種不是,也不是一位老師應(yīng)有的想法,我苦思冥想,開始從班委會成員入手,讓他們在完成自己的作業(yè)后,去主動幫助需要幫助的同學(xué),讓他們一起進步??墒遣⒉皇撬械膬?yōu)生都愿意幫助別人,有的不愿意別人的成績比自己好,即使去幫助別人,也是做做樣子罷了,有的干脆幫助別人寫作業(yè)或是直接告訴他們答案,這樣的幫助能讓別人收益嗎?能在幫助下取的進步嗎?要想優(yōu)生真心誠意的幫助差生該怎么辦呢?一、全面了解學(xué)生的個性特征,做好他們的思想工作在讓同學(xué)著手幫助其他同學(xué)的時候
4、,老師就需要細心觀察,一是觀察他們的輔導(dǎo)過程,優(yōu)生是否有耐心,輔導(dǎo)是否順暢,差生是否能接受,二是觀察他們的輔導(dǎo)結(jié)果,作業(yè)是否是在幫助下理解后做的,還是僅僅知道答案,不明白其中的道理。只有通過細心地觀察之后,才能針對具體情況對輔導(dǎo)雙方做思想工作,讓優(yōu)生樂于幫助,耐心幫助,堅持幫助,直到差生能獨立學(xué)習(xí)為止,讓差生愿意接受幫助,能虛心聽取別人的意見和建議,直到弄懂為止,并能在學(xué)習(xí)中積極主動的學(xué)習(xí)。在我布置幫輔工作之初,很多同學(xué)為了完成輔導(dǎo)任務(wù),都不能按要求進行,有的是直接告訴別人答案,有的甚至幫忙寫作業(yè)。經(jīng)過一
5、段時間的細心觀察和為他們做思想工作之后,幾乎所有的同學(xué)都能認真的去輔導(dǎo)需要幫助的同學(xué)。一、給予差生更多的關(guān)懷,讓他們樹立學(xué)習(xí)的信息所謂的差生在很多時候都是表現(xiàn)在品行和學(xué)業(yè)成績等方面相對滯后,他們成績差,上課跟不上老師的教學(xué)節(jié)奏或有時根本就聽不懂所教的內(nèi)容,他們無所事事,就愛在課堂上做一些與課堂無關(guān)的事,有的同學(xué)吃東西,有的說話等等,各種打擾課堂紀律的事情都有可能發(fā)生,可是一旦讓他們得到優(yōu)生的幫助后,有的同學(xué)可能出現(xiàn)一種依賴性,反正我不會有人幫助我,這樣有的學(xué)生就更加得意忘形,不知道在課堂上應(yīng)該做什么,在這
6、樣的情況下,老師可以多觀察一下他們的言行舉止,在課堂上多給予他們關(guān)心的眼神,在簡單的問題下,多鼓勵他們加入到學(xué)習(xí)中來,并及時給予鼓勵與表揚,幫助他們樹立信心,這樣他們在得到幫助的時候,才肯接受,并努力學(xué)習(xí),一旦弄明白之后就能在課堂上積極主動地去學(xué)習(xí),并最終能獨立完成自己的作業(yè)。二、給予優(yōu)生及時的表揚與鼓勵,讓他們戒驕戒躁,虛心幫助差生“驕傲使人落后,虛心使人進步”,這是人盡皆知的,也是很多同學(xué)說到卻做不到的事情,優(yōu)生覺得自己能幫助別人,肯定是自己比別人厲害,不給予及時的教育,他們可能因驕傲而落后,因此,在
7、教育教學(xué)和轉(zhuǎn)換差生的工作中,一旦發(fā)現(xiàn)被輔導(dǎo)差生的進步,不能只表揚所謂的差生,而同時也應(yīng)給予輔導(dǎo)者一定的表揚和鼓勵,讓他們知道在幫助別人的同時,自己也得到了收獲,同時還要知道大家都在進步,如果停滯不前就會落后。過去有一位同學(xué),因為自己被選為輔導(dǎo)者而驕傲自滿,上課不認真聽講,在輔導(dǎo)同學(xué)時也夸夸其談,老師教育他戒驕戒躁,他也不理不睬,結(jié)果一個月過去了,他自己的成績卻落后一大截,而且被取消了輔導(dǎo)的資格,他的例子讓很多同學(xué)引以為戒,一旦發(fā)現(xiàn)類似的情況,老師就會讓他們以身邊的例子作為思考的緣由,這樣就能很快改掉自己的
8、驕傲情緒。轉(zhuǎn)換差生工作是一件很復(fù)雜的工作,也是一項長期的任務(wù),而同時在不同語言的學(xué)校里,采取優(yōu)生幫差生的情況,不僅能減輕老師的負擔(dān),也能讓有語言障礙的學(xué)生在同學(xué)的幫助下迅速進步。但在具體的工作中老師不能袖手旁觀,而是需要更加細心去找出輔導(dǎo)者,耐心去做輔導(dǎo)的思想工作,才能讓工作順利進行,否則就會事與愿違。參考文獻:《教學(xué)工作漫談》————魏書生《教師回眸:我與新課程一起成長》——鐘南《優(yōu)秀教師的九堂必修課》——高萬祥