博德華投資公司組織架構(gòu)、崗位編制及職位說明剖析.doc

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1、北京博德華投資管理有限公司架構(gòu)、編制與崗位職責(zé)規(guī)劃(草案)一、架構(gòu)規(guī)劃總經(jīng)理副總經(jīng)理風(fēng)控、決策委員會財務(wù)總監(jiān)總經(jīng)理助理營運總監(jiān)行政總監(jiān)項目總監(jiān)財市營拓辦行項研融務(wù)場運展公政目發(fā)資部部部部室部部部部二、崗位設(shè)置按照以上架構(gòu)規(guī)劃,崗位設(shè)置分兩步走,第一步設(shè)置總經(jīng)理,副總經(jīng)理,總經(jīng)理助理,營運總監(jiān),市場部經(jīng)理,營運部經(jīng)理,項目部經(jīng)理,等崗位;隨著公司業(yè)務(wù)發(fā)展,遂行第二步加入財務(wù)總監(jiān),行政總監(jiān),項目總監(jiān),財務(wù)部經(jīng)理,開發(fā)部經(jīng)理,辦公室主任,行政部經(jīng)理,研發(fā)部經(jīng)理,融資部經(jīng)理和顧問、決策委員會等崗位。所以當(dāng)前公司領(lǐng)導(dǎo)層及各部門

2、的崗位設(shè)置如下:1、領(lǐng)導(dǎo)層(第一步):(1)高層:總經(jīng)理一名下設(shè)副總一名、總監(jiān)一名、助理一名(4人),分別分管業(yè)務(wù)、執(zhí)行和行政人事。共4個崗位,4個編制。(2)中層:設(shè)經(jīng)理三名,分別管理市場部,營運部,項目部。共3個崗位,3個編制。2、領(lǐng)導(dǎo)層(第二步)(1)高層:增設(shè)總監(jiān)三名,分別分管財務(wù)務(wù)、項目和行政人事。共3個崗位,3個編制。15(2)中層:增設(shè)經(jīng)理四名,分別管理開發(fā)部,行政部,研發(fā)部、融資部。共4個崗位,4個編制。2、辦公室暫設(shè)行政文員兼文秘一名。司機(jī)一名(代管,歸行政部)共1崗位,1個編制。虛擬崗位1個,編制

3、1個。3、營運部設(shè)部門經(jīng)理1名、策劃師2名(項目策劃兼文案1名,投資策劃1名)。共2個崗位,3個編制。4、市場部設(shè)部門經(jīng)理、市場主管各一名、市場專員2名。共3個崗位,4個編制。5、財務(wù)部公司財務(wù)部兼,專職財務(wù)專員1名。共1個崗位,1個編制。6、開發(fā)部設(shè)部門經(jīng)理、開發(fā)主管各一名、開發(fā)專員1名、公關(guān)專員1名。共4個崗位,4個編制。7、行政部設(shè)部門經(jīng)理、行政主管各一名、人資專員1名、行政專員1名,法律顧問兼公司律師1名。共5個崗位,5個編制。8、項目部(暫時設(shè)定)專職項目經(jīng)理1名,項目助理1名,材料管理專員1名。共3個崗位

4、,3個編制。9、研發(fā)部設(shè)部門經(jīng)理、研發(fā)主管各一名、研發(fā)專員2名、電氣工程師1名、土建工程師1名。共5個崗位,6個編制。10、融資部設(shè)部門經(jīng)理、融資主管各一名、資本市場分析專員1名、投資分析專員1名。共4個崗位,4個編制。三、崗位職責(zé)以及薪資1、總經(jīng)理薪資:23000元+公司分紅2、副總經(jīng)理薪資:18000元+公司分紅3、營運總監(jiān)薪資:15000元+公司分紅4、財務(wù)總監(jiān)薪資:15000元+公司分紅5、行政總監(jiān)薪資:15000元+公司分紅6、項目總監(jiān)薪資:15000元+公司分紅157、總經(jīng)理助理薪資:8000元+公司提成

5、8、市場部經(jīng)理薪資:8000元+公司提成(1)市場主管薪資:6000元(2)市場專員薪資:6000元9、營運部經(jīng)理薪資:8000元+公司提成(1)項目策劃兼文案薪資:6000元(2)投資策劃薪資:6000元10、辦公室主任薪資:7000元(1)文員薪資:4000元(2)司機(jī)薪資:6000元11、項目部經(jīng)理薪資:12000元+公司提成(1)項目助理薪資:6000元(2)材料管理員薪資:4500元12、財務(wù)部經(jīng)理薪資:8000元(1)財務(wù)專員薪資:6000元13、開發(fā)部經(jīng)理薪資:9000元+公司提成(1)開發(fā)主管薪資:8

6、000元(2)公關(guān)專員薪資:8000元(3)開發(fā)專員薪資:8000元14、行政部經(jīng)理薪資:8000元(1)人資專員薪資:6000元(2)行政主管薪資:6000元(3)行政專員薪資:4000元(4)法律顧問兼律師薪資:9000元15、研發(fā)部經(jīng)理薪資:9000元+公司提成(1)研發(fā)主管薪資:8000元+公司提成(2)研發(fā)專員薪資:8000元(3)電氣工程師薪資:8000元(4)土建工程師薪資:8000元16、融資部經(jīng)理薪資:12000元+公司提成(1)融資主管薪資:9000元+公司提成(2)資本市場分析專員薪資:6000

7、元+公司提成(3)投資分析專員薪資:6000元+公司提成四、公司架構(gòu)說明(略)五、職務(wù)說明書15職位名稱總經(jīng)理所屬部門總經(jīng)辦直接上級董事長職位代碼016-002職等職級總經(jīng)理級直接下級營運、項目、行政總監(jiān);副總經(jīng)理;總經(jīng)理助理職位概要:?統(tǒng)率全體員工,按照董事會決策的公司發(fā)展戰(zhàn)略主持公司的經(jīng)營管理工作,并為董事會決策提供建議。全面負(fù)責(zé)公司的項目開發(fā)、營銷推廣、招商引資、融資及團(tuán)隊管理工作。崗位職責(zé):公司戰(zhàn)略/經(jīng)營規(guī)劃?主持?jǐn)M定公司經(jīng)營戰(zhàn)略,并提交董事會審議?根據(jù)董事會戰(zhàn)略決議,主持?jǐn)M定公司未來幾年的業(yè)務(wù)目標(biāo)、業(yè)務(wù)計劃

8、、預(yù)算計劃,提交董事會審議?領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營團(tuán)隊擬定公司年度預(yù)算大綱,并提交董事會審批?根據(jù)年度預(yù)算大綱,領(lǐng)導(dǎo)公司經(jīng)營團(tuán)隊,擬定年度經(jīng)營計劃/預(yù)算,并提交董事會審議?根據(jù)董事會審定的年度經(jīng)營目標(biāo),開展經(jīng)營工作,并對經(jīng)營結(jié)果最終負(fù)責(zé)組織管理?根據(jù)董事會決議,主持?jǐn)M定公司組織結(jié)構(gòu)、職能設(shè)置,并提交董事會審議后實施?主持制定并初審公司各項管理制度,并提交董事

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