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1、讀感恩做人敬業(yè)做事有感讀感恩做人敬業(yè)做事有感讀感恩做人敬業(yè)做事有感讀感恩做人敬業(yè)做事有感讀感恩做人敬業(yè)做事有感 最近拜讀了潛能訓(xùn)練導(dǎo)師,企業(yè)診斷與制度設(shè)計(jì)專家薛杰耀大師的《感恩做人敬業(yè)做事》一書，頗有感觸。在書薛杰耀論述了一下幾個(gè)問題： 敬業(yè)與感恩——最理想的做人哲學(xué)，最完美的做事態(tài)度?！ 【礃I(yè)，沉淀在每個(gè)懂得感恩之人的靈魂里——放棄敬業(yè)就是不懂感恩?！ ∽畲蟮哪芰κ蔷礃I(yè)，最大的智慧是感恩——用感恩之泉澆灌敬業(yè)之花?！ 「卸魇且环N素養(yǎng)，敬業(yè)是一種高度——造就員工的卓越之本?！ 「卸髯鋈?，敬業(yè)做事
2、——向最偉大的企業(yè)和個(gè)入學(xué)習(xí)?！ ⌒賾{智，大贏靠德——感恩做人，敬業(yè)做事必備的六種傳統(tǒng)美德?！ ≡炀徒鹋茊T工的敬業(yè)法則——員工生存須恪守的“七多七少”原則。 拿行動(dòng)成就敬業(yè)，用業(yè)績落實(shí)感恩——優(yōu)秀員工必知的九條職場“圣經(jīng)”。 培養(yǎng)新主人翁精神，與企業(yè)共同成長——磨礪職業(yè)素養(yǎng)的十套行動(dòng)方案。 工作態(tài)度決定職業(yè)高度——感恩讓你不可替代，敬業(yè)讓你成就卓越?！ ∽x完這本書給我的總體印象是這是一本總結(jié)性的書，很精辟！薛杰耀之所以被譽(yù)為中國的“約翰?庫堤斯”，他的書之所以能夠暢銷好評如潮，很重要的一點(diǎn)就
3、在于大師總能說出簡單的本質(zhì)，很多再別人眼里也許是很深?yuàn)W難懂的道理在他的筆下寫出來就像生活中的一間小事?！ 「卸魇亲鋈说母?，敬業(yè)是做事的根基，兩者都沉淀著員工優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)。這是此書全文所要表達(dá)的中心思想。其實(shí)感恩已經(jīng)成為一種普遍的社會道德。對工作也應(yīng)懷有一顆感恩之心：崗位為你展示了廣闊的發(fā)展空間，工作為你提供了實(shí)戰(zhàn)才華的平臺，工作保證你豐衣足食，你對工作為你所帶來的一切，都要討心存感激，并立圖通過努力工作以表達(dá)自己的感激之情。當(dāng)你以一種感恩圖報(bào)的心情工作時(shí)，我們才能認(rèn)真屢責(zé)、盡職盡責(zé)。才會工作的更
4、出色，真正達(dá)到“工作快樂，快樂工作”的狀態(tài)?！ 「卸骷仁且环N良好的心態(tài)，又是一種奉獻(xiàn)精神，當(dāng)你以一種感恩圖報(bào)的心情工作時(shí)，你會工作的更愉快、更出色。在我們工作中如果我們每一個(gè)人都多一點(diǎn)感恩，少一點(diǎn)抱怨，為工作做出自己力所能及的努力，這樣我們就會離成功越來越近?！ ∥姨貏e欣賞這一段話：“感恩讓你不可替代，敬業(yè)讓你成就卓越卓?！币粋€(gè)企業(yè)如果形成了這樣的文化氛圍，這個(gè)企業(yè)一定會有活力，有生機(jī)，有凝聚力，有旺盛的生命力。一個(gè)員工，從參加工作的第一天起，就要萌生感恩業(yè)主的意識。企業(yè)為你提供了工作、學(xué)習(xí)、生存的
5、環(huán)境，我們就要學(xué)會感恩，為企業(yè)奉獻(xiàn)我們畢生的力量。員工對企業(yè)主的感恩不是指的世俗那些對施恩者直接給予物質(zhì)回報(bào)，而是兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實(shí)地地工作，干一行，愛一行，專一行，力爭在本質(zhì)工作崗位上干出驕人的成績。同時(shí)，要遵守國家的法律，遵守企業(yè)的規(guī)章制度，搞好和周圍同志之間的團(tuán)結(jié)，做到謙和、謙虛、謙讓。也就是古人說的要當(dāng)一個(gè)“勞謙君子?！币痪湓挘髽I(yè)員工對企業(yè)主的感恩主要是通過自己優(yōu)秀的業(yè)績和優(yōu)秀的道德素養(yǎng)來表現(xiàn)?！ ∽鳛猷]政系統(tǒng)的一名員工，我又該怎樣詮釋感恩與敬業(yè)呢？因?yàn)檫@神圣的四個(gè)字蘊(yùn)含著無限的深意！ 首
6、先是愛崗敬業(yè)，首先要有扎實(shí)的工作作風(fēng)，要從小事做起，從細(xì)節(jié)做起，扎實(shí)的工作作風(fēng)是做好工作的保證。作風(fēng)問題在很多情況下就是生活小節(jié)、工作的細(xì)節(jié)、思想的枝節(jié)和行為的末節(jié)。我和大家分享一個(gè)國外的故事吧。這是一場失敗王國的戰(zhàn)爭故事，這個(gè)故事以詩歌的形式被一代代人傳唱?！ G失一個(gè)釘子，壞了一只鐵蹄； 壞了一只鐵蹄，折了一匹戰(zhàn)馬； 折了一匹戰(zhàn)馬，傷了一位騎士； 傷了一位騎士，輸了一場戰(zhàn)斗； 輸了一場戰(zhàn)斗，亡了一個(gè)國家?！ ∵@個(gè)故事發(fā)人深省，一個(gè)小小馬釘?shù)氖韬鼍谷粚?dǎo)致了一個(gè)國家的覆滅。這個(gè)故事充分說明愛
7、崗敬業(yè)，不只是在槍林彈雨中的輝煌，不只是在緊急危難時(shí)的高揚(yáng)，它更應(yīng)該是一種默默的奮斗，一種高尚的理念，一種強(qiáng)勁的精神力量。有句廣告說得好：思想有多遠(yuǎn)，我們就能走多遠(yuǎn)。工作牽一發(fā)而動(dòng)全身，當(dāng)我們郵政系統(tǒng)的員工將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時(shí)，我們就會在工作上少一些計(jì)較，多一些奉獻(xiàn)，少一些抱怨，多一些責(zé)任，少一些懶惰，多一些上進(jìn)心；有了這種境界，我們就能樹立起工作的光榮感和使命感，會專心致志地對待工作、一絲不茍地對待工作、務(wù)實(shí)創(chuàng)新地做好本質(zhì)工作?！ ∑浯危覀円袌F(tuán)隊(duì)精神。郵政系統(tǒng)的競爭力、戰(zhàn)斗力決定
8、著郵政系統(tǒng)的生死存亡。一個(gè)企業(yè)如果不能成為一個(gè)有績效的團(tuán)隊(duì)，就是一盤散沙；一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒有良好的團(tuán)隊(duì)精神，就不會有統(tǒng)一的意志與行動(dòng)，就不會有高的績效；一個(gè)企業(yè)如果沒有靈魂，就不會具有生命的活力，更不會有競爭力與戰(zhàn)斗力。一個(gè)好的企業(yè)，首先應(yīng)該是一個(gè)高績效的團(tuán)隊(duì)；一個(gè)團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該有鮮明的團(tuán)隊(duì)精神，一種積極向上、朝氣蓬勃、洋溢著時(shí)代氣息的企業(yè)精神，這對于現(xiàn)代企業(yè)來說是十分重要的。因此，作為一家上市單位，要在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟，贏得一席，又好又快發(fā)展，必須打造出一支職業(yè)化的
