出入境證件管理規(guī)定.pdf

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1、精品文檔干部職工因公和因私出入境證件管理規(guī)定為了進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)干部職工出國(guó)（境）證件的管理，根據(jù)《XXXXXXXX<關(guān)于重申出國(guó)（境）證件管理規(guī)定和嚴(yán)格身份證辦理工作的通知>的通知》（XXX辦【20XX】X號(hào)）、《關(guān)于開展出國(guó)（境）證照管理及個(gè)人信息登記備案情況專項(xiàng)檢查的通知》（XXX辦【20XX】X號(hào)）等文件精神，現(xiàn)對(duì)干部職工因公和因私出入境證件管理作如下規(guī)定：一、證件種類根據(jù)有關(guān)規(guī)定，納入集中管理的出國(guó)（境）證件有：因公護(hù)照、因公赴港澳通行證、因私護(hù)照、因私赴港澳通行證、大陸居民往來(lái)臺(tái)灣通行證。二、報(bào)備對(duì)象1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員。2、副高（含）以上職稱人員。3、重要崗位負(fù)責(zé)人。三、管理

2、原則1、干部職工還未辦理出入境證件、需要辦理的，辦公室、人力資源部必須嚴(yán)格備案、審查，并上報(bào)紀(jì)委、監(jiān)察室。2、干部職工已經(jīng)辦理出入境證件的，在回國(guó)（境）后，必須按時(shí)上交人力資源部，集中保管。四、管理的部門-1-歡迎下載。精品文檔1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員持有的證件交人力資源部，由人力資源部上繳市委組織部集中保管。2、干部職工因公和因私出入境證件，由人力資源部統(tǒng)一保管。五、證件上交的期限持有出國(guó)（境）證照的干部職工應(yīng)自覺將因公和因私出入境證件交由人力資源部集中保管。無(wú)特殊情況的，因公出入境證件應(yīng)在回國(guó)（境）7天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管；因私出入境證件應(yīng)在回國(guó)（境）20天內(nèi)交保管部門統(tǒng)一保管。六、出

3、入境證件的領(lǐng)取凡再次出國(guó)（境）的，必須憑相應(yīng)的《因公出國(guó)及赴港澳任務(wù)批件》或《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國(guó)（境）審查審批表》、《中國(guó)公民因私出國(guó)（境）審查審批表》，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，依照批準(zhǔn)事項(xiàng)領(lǐng)取出入境證件。七、證件的管理1、人力資源部要指定專人負(fù)責(zé)收繳和保管出入境證件，并設(shè)立專柜保存。保管人員對(duì)出入境證件的使用、收繳情況要進(jìn)行登記，并及時(shí)催收出國(guó)(境)人員的出入境證件，每年要紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告出入境證件使用和管理的情況。2、負(fù)責(zé)保管出入境證件的工作人員，要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)收繳和保管工作的規(guī)定，不得擅自發(fā)放出入境證件。對(duì)未按規(guī)定審批，擅自向人力資源部領(lǐng)取出入境證件的，應(yīng)予以拒-2-歡迎下載。精品

4、文檔絕，并向紀(jì)委、監(jiān)察部門報(bào)告。3、紀(jì)委、監(jiān)察部門將不定期地對(duì)人力資源部因公和因私出入境證件收回保管情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。對(duì)不認(rèn)真履行職責(zé)，以及造成嚴(yán)重后果的有關(guān)人員，將追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并予以通報(bào)。-3-歡迎下載。精品文檔歡迎您的下載，資料僅供參考！致力為企業(yè)和個(gè)人提供合同協(xié)議，策劃案計(jì)劃書，學(xué)習(xí)資料等等打造全網(wǎng)一站式需求-4-歡迎下載。