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1、.江西匯通金融信息服務有限公司“我愛我貸”校園代表薪資標準信貸銷售部（密級：部門）RobinGuo2013/6/4;..目錄文檔評審歷史.................................................................3“我愛我貸”校園代表薪資標準.................................................41.基本工資...............................................................42.提成設定..................
2、.............................................43.額外獎勵...............................................................44.津貼...................................................................5;..文檔評審歷史日期撰寫人評審人評審內容版本2013-5-10RobinHZF-CSL-“我愛我貸“校園代表薪資標準-20130510-v1.02013-5-16RobinBenny基本工資與HZF-CSL
3、-“我愛我貸額外獎勵部“校園代表薪資標分修改準-20130516-v1.02013-5-17RobinBenny基本工資與HZF-CSL-“我愛我貸額外獎勵部“校園代表薪資標分修改準-20130517-v1.02013-5-22RobinBenny基本工資與HZF-CSL-“我愛我貸額外獎勵部“校園代表薪資標分修改準-20130522-v1.0;..“我愛我貸”校園代表薪資標準1.基本工資1.1基本工資：1500元/月1.1.1公司為每月業(yè)績達到基礎銷量30臺的“我愛我貸”校園代表，提供基本工資。2.“新銳助推”計劃2.1我們給予剛進入公司的新人，提供“新銳助推”計劃：2.1.
4、1“新銳助推”：現(xiàn)金1000元2.1.2新人首月達到基礎銷量的66%（即20臺），可享受“新銳助推”計劃。2.1.3“新銳助推”計劃在新人入職首月有效。3.提成設定3.1提成設定見表1表1:3.1.1公司按照每位“我愛我貸”校園代表當月的業(yè)績，給予相應的提成。3.2未達成每月基礎銷量的“我愛我貸”校園代表，公司不支付基本工資，按實際成交機型給予表1相應金額，結算提成。3.3連續(xù)兩個月未達成基礎銷量的“我愛我貸”校園代表，我們將與其結算完薪酬后，;..作開除處理。3.4寒、暑期績效評定寒、暑期因由考慮學生放假因素，特別做出相應調整。暑期調整如下（僅限寒、暑假有效）：寒、暑假當月注
5、冊量滿300名（不限地區(qū)，年紀需在18-28周歲以內）即可享受500元底薪，可與1.1.1同時享有。每滿300名，每增加一人再給予2元/人的獎勵。4.額外獎勵4.1公司設置“銷售之星”獎，月銷量達到100臺的“我愛我貸”校園代表，均可獲得，公司額外獎勵的“神秘大禮”。5.津貼5.1通訊津貼：50元/月（用于貼補銷售代表日常的公司官方微博轉帖、評論及論壇發(fā)帖、評論等通訊費用。）5.2交通津貼：10-20元/次（用于貼補參加會議、培訓或市場活動產生的交通費用，交通津貼須憑發(fā)票報銷，僅限公共交通工具。）5.3公司將不定期在校內、校外舉辦市場活動，參與活動的“我愛我貸”校園代表將獲得市
6、場活動津貼50元/天。注：“HZF-CSL-“我愛我貸“校園代表薪資標準-20130604-v1.0”經總經理批準后生效實施。;.
