解除勞動合同通知書樣本.doc

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1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。解除勞動合同通知書樣本解除勞動合同通知書樣本　　(員工工號：)您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有下列第項情形，根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款的規(guī)定，決定從年月日起解除勞動合同。1.試用期內(nèi)不符合錄用條件。2.嚴重違反公司規(guī)章制度。3.嚴重失職　　解除勞動合同通知書　　(員工工號：7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。解除勞動合同通知書樣本解除勞動合同通知書樣本　　(

2、員工工號：)您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有下列第項情形，根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款的規(guī)定，決定從年月日起解除勞動合同。1.試用期內(nèi)不符合錄用條件。2.嚴重違反公司規(guī)章制度。3.嚴重失職　　解除勞動合同通知書　　(員工工號：7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。解除勞動合同通知書樣本解除勞動合同通知書樣本　　(員工工號：)您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有下列第項情形，根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款的規(guī)定，決定從年月日起解

3、除勞動合同。1.試用期內(nèi)不符合錄用條件。2.嚴重違反公司規(guī)章制度。3.嚴重失職　　解除勞動合同通知書　　(員工工號：7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。)　　您與公司于年月日簽訂/續(xù)訂的勞動合同，因您具有下列第項情形，根據(jù)《公司勞動合同管理制度》第條第款的`規(guī)定，決定從年月7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。日起解除勞動合同?！　?.試用期內(nèi)不符合錄用條件?！　?.嚴重違反公司規(guī)章制度?！　?.嚴重失職，營私舞弊，

4、給公司造成重大損害?！　?.與其他用人單位建立勞動關(guān)系，嚴重影響工作或經(jīng)公司提出仍不改正。　　5.訂立或變更勞動合同過程中有欺詐、脅迫、乘人之危的行為?！　?.被依法追究刑事責任?！　?.患病或者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事公司另行安排的工作?！　?.不能勝任工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作?！　?.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議?！　∧枰k理以下交接手續(xù)：　　1、　　　　　;　　2、　　　　　;　　3

5、、　　　　　?！　∫陨鲜乱送瓿珊螅谀暝氯涨暗饺耸虏块T辦理勞動合同解除手續(xù)。　　特此通知　　通知方(簽名或蓋章)　　年7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。月日　　注：本勞動合同解除書一式兩份，甲乙各持一份，同等有效?！　『炇栈貓?zhí)　　本人已收到公司于年月日發(fā)出的《解除勞動合同通知書》?！　”煌ㄖ?簽名或蓋章)：　　年月7此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。日 更多熱門文章推薦：1.同事代簽的勞動合同是否有效

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