投后管理 舍我其誰(shuí)

投后管理 舍我其誰(shuí)

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1、投后管理舍我其誰(shuí)  管仲接手的齊國(guó)公司,雖未至于內(nèi)憂外患,那也是一片混亂?! ↓R國(guó)公司創(chuàng)始人兼董事長(zhǎng)正是大名鼎鼎的姜子牙。家族企業(yè)傳到齊襄公這一代,由于齊襄公是嚴(yán)苛刻薄的九段高手—和歷史上有名的“刻薄哥”雍正帝在伯仲間,長(zhǎng)期遭受“壓迫”的下屬一生氣,后果十分嚴(yán)重—齊襄公的堂弟公孫無(wú)知和兩個(gè)大臣造了他的反,將齊襄公趕下了人生舞臺(tái)?! 《麻L(zhǎng)的寶座空懸,而有資格繼任的兩人全都逗留海外:一位是在魯國(guó)走親戚的公子糾,一位是留學(xué)呂國(guó)的公子小白,他們均為齊襄公的弟弟。倆人資格差不多,支持人數(shù)差不多,距離公司總部臨淄

2、的路程差不多,所以接班的關(guān)鍵就成了賽跑:誰(shuí)先跑到總部就算誰(shuí)贏?! 〗Y(jié)果小白隊(duì)抄小路日夜奔襲,搶先回到總部。春秋一霸齊桓公閃亮登場(chǎng)!  齊桓公的老師鮑叔牙是管仲的發(fā)小兼天使投資人,在他力挺之下,本屬公子糾團(tuán)隊(duì)的私募基金經(jīng)理管仲順利進(jìn)駐齊國(guó)公司?! ∫桓睜€攤子  前言少絮,言歸正傳。如今擺在管仲面前的是一副爛攤子,問(wèn)題多多,歸結(jié)起來(lái)主要是三個(gè)方面:  首先是管理結(jié)構(gòu)松散。齊國(guó)公司是一個(gè)典型的大國(guó)企,典型到就連“國(guó)企病”也特別出眾。表面上看公司權(quán)力歸董事長(zhǎng),其實(shí)卻由第二股東、第三股東、第四股東……掌控,散落在

3、各股東手里。這些股東是誰(shuí)?王公貴胄。他們和周朝證監(jiān)會(huì)以及齊國(guó)董事長(zhǎng)家族淵源極深,加上頭腦發(fā)達(dá),因此世代顯赫、地位穩(wěn)固?! ↓R桓公就是憑借得到國(guó)子、高子兩大家族股東的支持,才得以順利登位。他表面風(fēng)光無(wú)限,實(shí)際如履薄冰。股東之間關(guān)系復(fù)雜,權(quán)責(zé)不明,導(dǎo)致齊國(guó)公司大而不強(qiáng)?! ?guó)子、高子兩大股東尚屬盡心,其他股東則仗著周朝集團(tuán)的背景,大肆圈錢(qián)、搶錢(qián),他們的目標(biāo)只是上市套現(xiàn),公司好不好他們才不在乎—不好可以走人啊,去別的公司繼續(xù)騙錢(qián)。這樣的“偽風(fēng)投”成了齊國(guó)公司前進(jìn)的絆腳石?! 」蓶|霸權(quán),搶占了公司高管要職,董事

4、長(zhǎng)權(quán)力卻相當(dāng)有限。董事長(zhǎng)想要用人辦事,常常遭遇“在其位卻不謀其政”的股東討價(jià)還價(jià),于是辦事效果、運(yùn)營(yíng)效率統(tǒng)統(tǒng)打個(gè)折上折。一旦不幸遭到強(qiáng)烈抵制,董事長(zhǎng)就只能哀嘆“奈何奈何”,趁早歇菜?! 〉诙髥?wèn)題是子公司林立,卻各自為戰(zhàn),資源沒(méi)有共享,機(jī)遇不會(huì)均沾,各子公司富庶的財(cái)力無(wú)法轉(zhuǎn)換成公司實(shí)力,反而變成了“1+1<2”的尷尬局面?! ∨c此相連的第三大弊病則是內(nèi)部管理和激勵(lì)機(jī)制不完善。齊國(guó)公司在漁鹽、采礦等行業(yè)都有不錯(cuò)的業(yè)績(jī),但受益者不是集團(tuán)公司和員工,而是把持各子公司的高管和宗族貴胄等一小部分股東。齊國(guó)公司苦哈

5、哈,員工窮得響叮當(dāng),卻眼睜睜看著高管們賺得腦滿腸肥。齊國(guó)公司由于捉襟見(jiàn)肘,常常不得不裁員降薪,極易引發(fā)罷工和暴亂。  接下來(lái)是競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)薄弱,缺乏市場(chǎng)擴(kuò)張能力。由于齊國(guó)物產(chǎn)豐富,又不臨邊地,戰(zhàn)事較少,員工承平日久,因此戰(zhàn)斗力遠(yuǎn)不及其他諸國(guó)。別說(shuō)主動(dòng)去搶別人的市場(chǎng),就是別國(guó)公司跑來(lái)?yè)屪约旱牡乇P(pán),齊國(guó)公司也基本沒(méi)有還手的能力。加上內(nèi)部管理制度落后別國(guó)好幾條街,上市霸業(yè)根本無(wú)從談起?!  叭紵尚∮钪妗薄 」苤偈钦l(shuí)?他出身低賤,年輕時(shí)三次求職未遂,迫不得已去做小買(mǎi)賣(mài)(那個(gè)時(shí)代的排序是士農(nóng)工商,商屬于最草根的職業(yè)

6、),還當(dāng)過(guò)普通小兵。在等級(jí)森嚴(yán)的春秋時(shí)代,這樣的人竟能一步登天,自然引來(lái)非議?! 「屓瞬荒芙邮艿氖?,管仲原是公子糾的部下。而最最大逆不道的是在“糾白賽跑”途中,管仲曾經(jīng)布下伏兵,放冷箭企圖射殺齊桓公,結(jié)果未遂,還被齊桓公“裝死”擺了一道?!  笆裁达L(fēng)投,不過(guò)是個(gè)朝秦暮楚(這個(gè)詞兒當(dāng)時(shí)還未出生,借用著先)的反復(fù)小人。大家每人一口鹽汽水噴死他!”當(dāng)時(shí)齊國(guó)公司的高管集體織圍脖聲討他?! ∫粋€(gè)“吃得糠,下過(guò)鄉(xiāng),扛過(guò)槍”的人,自然也經(jīng)得“傷”,難聽(tīng)的話難看的臉統(tǒng)統(tǒng)屏蔽。管仲心里冷笑,隨便你們?cè)趺磾D兌,新官上任,

7、該點(diǎn)火時(shí)就點(diǎn)火——第一把火燒向團(tuán)隊(duì)建設(shè)?!  盾髯印駥W(xué)》曰:登高而招,臂非加長(zhǎng)也,而見(jiàn)者遠(yuǎn);順風(fēng)而呼,聲非加疾也,而聞?wù)哒?。假輿馬者,非利足也,而致千里;假舟楫者,非能水也,而絕江河。君子生非異也,善假于物也?! 」苤僭缇涂偨Y(jié)出來(lái),投資第一是投人,第二是投人,第三還是投人。一個(gè)好漢三個(gè)幫,他胃口大,“一個(gè)小白七八個(gè)幫”。常務(wù)副總國(guó)子和高子,是周朝證監(jiān)會(huì)的“老人”,搞得定政府,吃得開(kāi)中央。媒體公關(guān)部總監(jiān)隰朋;采購(gòu)部總監(jiān)寧戚;市場(chǎng)部總監(jiān)城父;財(cái)務(wù)部總監(jiān)賓須無(wú);人力資源部總監(jiān)東郭牙?! ≮襞?、賓須無(wú)是齊桓公

8、的嫡系部隊(duì),五個(gè)人各有所長(zhǎng)、人盡其才,齊桓公暗自點(diǎn)頭?! 〉诙鸦鸷芸煲残苄苋紵?。管仲將齊國(guó)集團(tuán)下所有分支機(jī)構(gòu)從頭到腳捋了一遍,把沒(méi)有優(yōu)勢(shì)和發(fā)展前景的子公司關(guān)停,最終整合成21家優(yōu)質(zhì)子公司,由齊桓公親自掌管其中的11家公司,常務(wù)副總國(guó)子和高子各分管5家。這樣就將權(quán)力從各自圈錢(qián)的股東手中奪回來(lái),集中到公司專業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)手中。同時(shí),減少匯報(bào)環(huán)節(jié),盡量實(shí)行扁平化管理,大大提升了公司運(yùn)作效率?! ≡僬撸?lì)機(jī)制必須跟上。要想讓人跟著你干,最好還得是

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