自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考

自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考

ID:14935846

大?。?3.50 KB

頁數(shù):4頁

時間:2018-07-31

自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考_第1頁
自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考_第2頁
自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考_第3頁
自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考_第4頁
資源描述:

《自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學術(shù)論文-天天文庫。

1、自主創(chuàng)新戰(zhàn)略下我國稅收激勵政策的戰(zhàn)略思考(題目:4號黑體,段前段后1.5行)張三(姓名:5號,宋體加黑)(鄭州大學升達經(jīng)貿(mào)管理學院企管系05工本1班,鄭州,451191)(作者單位:5號,宋體加黑)摘要:推進自主創(chuàng)新、建設創(chuàng)新型國家是我國21世紀頭20年社會經(jīng)濟發(fā)展的戰(zhàn)略目標。在我國企業(yè)自主創(chuàng)新能力薄弱的背景下,更需要從稅收政策上為國內(nèi)企業(yè)的自主創(chuàng)新提供必要的激勵。借鑒國際經(jīng)驗,政策設計的戰(zhàn)略思路是:強化稅收激勵政策的戰(zhàn)略目標、構(gòu)建公平透明、有利于創(chuàng)新的稅制環(huán)境、提高對R&D活動的直接激勵、鼓勵產(chǎn)學研合作、加強對企業(yè)人力資本投資以及創(chuàng)新型人才的稅收優(yōu)惠力度。關(guān)鍵詞:自

2、主創(chuàng)新;稅收激勵;戰(zhàn)略對策(正文:5號,宋體,行間距22磅)從經(jīng)濟學視角解析,由于技術(shù)創(chuàng)新具有三個重要特征,即創(chuàng)新收益的外部性(非獨占性)、創(chuàng)新過程的不可分割性以及不確定性,從而技術(shù)創(chuàng)新過程存在市場失靈的現(xiàn)象,這為政府介入技術(shù)創(chuàng)新提供了理論依據(jù)(Arrow,1962)。從實踐中看,許多自主創(chuàng)新能力比較強的國家(創(chuàng)新型國家)都致力于采取各種政策措施以激勵創(chuàng)新活動,而鼓勵創(chuàng)新的稅收政策(即創(chuàng)新稅收激勵政策)又占有重要地位,其對創(chuàng)新的激勵作用也得到了多方面的驗證。如OECD成員國中1996年僅有12國采取R&D稅收激勵措施,而2006年則上升到了19個國家;同時,稅收激勵的

3、優(yōu)惠規(guī)模也相當可觀。20世紀90年代前期,歐盟成員國每年僅R&D稅收激勵就達1萬億美元,而1997~2002年,美國的R&D稅收抵免就達2.24萬億美元(Warda,2006);經(jīng)合組織的研究也表明,有效的財稅激勵政策有助于克服技術(shù)研發(fā)投資不足、創(chuàng)新網(wǎng)絡以及知識擴散方面的系統(tǒng)障礙以及滿足國家的戰(zhàn)略需要(OECD,1997)。2006年初,國務院發(fā)布了《國家中長期科學和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃綱要(2006—2020年)》和《中共中央國務院關(guān)于實施科技規(guī)劃綱要增強自主創(chuàng)新能力的決定》,明確提出實施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略,力爭到2020年使我國進入創(chuàng)新型國家行列。那么,在實施自主創(chuàng)新戰(zhàn)略背景下

4、,我國企業(yè)的自主創(chuàng)新能力如何?與此相關(guān),我國創(chuàng)新稅收激勵政策存在什么問題?創(chuàng)新型國家有何成功經(jīng)驗?如何結(jié)合國情,借鑒成功經(jīng)驗,進一步完善創(chuàng)新稅收激勵政策?4頁碼居中一、我國企業(yè)自主創(chuàng)新能力的現(xiàn)狀分析(一級標題:段前段后0.5行,五號,宋體加粗)根據(jù)2006年3月國家統(tǒng)計局發(fā)布的《大中型工業(yè)企業(yè)自主創(chuàng)新分布情況》顯示,2004年我國開展自主創(chuàng)新活動的企業(yè)已達6566個,占全部企業(yè)的23.7%。其中,開展自主創(chuàng)新活動的大型企業(yè)1239個,占全部大型企業(yè)的58.1%;已擁有省市以上認定企業(yè)技術(shù)中心的企業(yè)2878家,其中國家認定技術(shù)中心所在企業(yè)332家。這332家企業(yè)共支出科

5、技活動經(jīng)費1138.14億元(占產(chǎn)品銷售收入的3.97%),其中R&D支出689.82億元,占科技活動經(jīng)費支出額的60.61%,占產(chǎn)品銷售收入的2.41%。另外,在2004年共主持和參與2502項國家和行業(yè)標準的制定,比2003年增長38.53%,平均每家企業(yè)參與了7.58項標準的制定。與此同時,企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動也在向高層次發(fā)展。2005年8月中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會發(fā)布的《中國企業(yè)發(fā)展報告(2005)》顯示,2004年我國高技術(shù)產(chǎn)業(yè)以較快的發(fā)展速度帶動了整個制造業(yè)的高增長,啟動和實施了一批以軟件、集成電路設計、第三代移動通信、電動汽車、中藥現(xiàn)代化等為重點的高新

6、技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目,實施了一大批將高新技術(shù)向傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的推廣與應用工程,例如制造業(yè)信息化工程、電子商務與現(xiàn)代物流、智能交通等;在國家科技進步獎技術(shù)開發(fā)類項目中,企業(yè)參與完成的項目占總數(shù)的72.5%,其中,企業(yè)獨立完成的項目占21.1%,企業(yè)與高校、科研院所合作完成的項目占51.4%。從創(chuàng)新人才資源看,據(jù)中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會課題組(以下簡稱“課題組”)的調(diào)查,我國現(xiàn)有的科技人才已達3200萬,具有研發(fā)能力的科技人才達105萬,研發(fā)投入總額已躍居世界第六位,并有比較完整的學科布局,生物、納米、航天等重要領域的研發(fā)能力躋身世界先進行列。總體上看,我國企業(yè)的技術(shù)進步和開發(fā)

7、能力在不斷增強,已經(jīng)具備提升自主創(chuàng)新能力的基本條件和動力。但是,與創(chuàng)新型國家相比,我國企業(yè)自主創(chuàng)新能力仍顯薄弱,突出地表現(xiàn)在以下三個方面:(一)我國關(guān)鍵技術(shù)的自給率較低所謂自主創(chuàng)新戰(zhàn)略,就是針對我國在改革開放過程中形成的過多依賴外部技術(shù)的傾向和狀態(tài),防止國內(nèi)企業(yè)技術(shù)“空心化”而提出來的。資料顯示,2003年我國大中型國有工業(yè)企業(yè)技術(shù)引進經(jīng)費總額為56.7億元,而消化吸收經(jīng)費僅為3.6億元,兩者之比僅為1∶0.06,而韓國、日本企業(yè)的相應比例分別為1∶5和1∶4頁碼居中8。這表明我國在消化吸收基礎上自主開發(fā)和創(chuàng)新的能力十分薄弱。我國具有自主知識產(chǎn)權(quán)核心

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文

此文檔下載收益歸作者所有

當前文檔最多預覽五頁,下載文檔查看全文
溫馨提示:
1. 部分包含數(shù)學公式或PPT動畫的文件,查看預覽時可能會顯示錯亂或異常,文件下載后無此問題,請放心下載。
2. 本文檔由用戶上傳,版權(quán)歸屬用戶,天天文庫負責整理代發(fā)布。如果您對本文檔版權(quán)有爭議請及時聯(lián)系客服。
3. 下載前請仔細閱讀文檔內(nèi)容,確認文檔內(nèi)容符合您的需求后進行下載,若出現(xiàn)內(nèi)容與標題不符可向本站投訴處理。
4. 下載文檔時可能由于網(wǎng)絡波動等原因無法下載或下載錯誤,付費完成后未能成功下載的用戶請聯(lián)系客服處理。