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1、職工的五險一金計(jì)算方法 職工的五險一金如何計(jì)算? 說起五險一金,相信很多人都知道具體包括了養(yǎng)老險、醫(yī)療險、工傷險、生育險以及失業(yè)險,但是要說五險一金是如何計(jì)算的,相信沒有幾個人搞得清楚。接下來,小編就告訴大家職工的五險一金如何計(jì)算?! 拔咫U”講的是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險; “一金”指的是住房公積金?! ∑渲叙B(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費(fèi),工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的。 五險一金的算法: 五險又稱五保,社保,醫(yī)保,失業(yè)保,工傷和生育
2、保,住房公積金.其中五保中的社保和醫(yī)保要個人交部分比例的,住房公積金也是要個人交比例的。 月繳費(fèi)額=月繳基數(shù)×繳費(fèi)系數(shù)(注:月繳費(fèi)額為當(dāng)月繳納保險金額,月繳基數(shù)為繳納人稅前工資,繳費(fèi)系數(shù)根據(jù)每年國家規(guī)定不同地區(qū)不同人群相應(yīng)繳費(fèi)系數(shù)。) 《勞動法》 第七十條國家發(fā)展社會保險,建立社會保險制度,設(shè)立社會保險基金,使勞動者在年老、患病、工傷、失業(yè)、生育等情況下獲得幫助和補(bǔ)償?! 〉谄呤粭l社會保險水平應(yīng)當(dāng)與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)?! 〉谄呤l社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實(shí)行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費(fèi)?! 〉谄呤龡l勞動者在下列情
3、形下,依法享受社會保險待遇: (一)退休; (二)患病; (三)因工傷殘或者患職業(yè)病; (四)失業(yè); (五)生育?! 趧诱咚劳龊?,其遺屬依法享受遺屬津貼?! 趧诱呦硎苌鐣kU待遇的條件和標(biāo)準(zhǔn)由法律、法規(guī)規(guī)定?! 趧诱呦硎艿纳鐣kU金必須按時足額支付。 第七十五條國家鼓勵用人單位根據(jù)本單位實(shí)際情況為勞動者建立補(bǔ)充保險?! ∥咫U一金當(dāng)中,有的險別的費(fèi)用是全部由用人單位承擔(dān)的,比如工傷險、生育險。而剩下的三險一金則是有用人單位與職工共同承擔(dān)的。關(guān)于職工的五險一金計(jì)算問題,小編就為大家介紹到這里,希望能為您提供一些幫助?! T工的五險一金指什么 什么是五險一金?辦理五險一金有什么好
4、處? 辦理五險一金有什么好處 五險一金的繳納比例 什么是五險一金?“五險”是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”是住房公積金。那么,五險一金的繳納比例到底是多少呢?整理了相關(guān)的知識,希望能對您有所幫助。 五險一金是哪些?五險一金的繳納比例是什么? “五險一金”講的是五種保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險;“一金”指的是住房公積金。其中養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險和失業(yè)保險,這三種險是由企業(yè)和個人共同繳納的保費(fèi),工傷保險和生育保險完全是由企業(yè)承擔(dān)的。個人不需要繳納。這里要注意的是“五險”是法定的,而“一金”不是法定的?! ∧壳氨本B(yǎng)老保
5、險繳費(fèi)比例:單位20%(其中17%劃入統(tǒng)籌基金,3%劃入個人帳戶),個人8%(全部劃入個人帳戶);醫(yī)療保險繳費(fèi)比例:單位10%,個人2%+3元;失業(yè)保險繳費(fèi)比例:單位%,個人%;工傷保險根據(jù)單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費(fèi)率;生育保險繳費(fèi)比例:單位%,個人不交錢。公積金繳費(fèi)比例:根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況,選擇住房公積金繳費(fèi)比例。但原則上最高繳費(fèi)額不得超過北京市職工平均工資300%的10%。(統(tǒng)籌基金即:在養(yǎng)老保險制度從國家—單位制逐漸向國家—社會制轉(zhuǎn)變的過程中需要國家統(tǒng)籌,以解決經(jīng)濟(jì)發(fā)展不平衡及人口老齡化等問題。(1)以企業(yè)繳費(fèi)為主建立社會統(tǒng)籌基金;(2)由職工和企業(yè)繳費(fèi)為主建立個人帳戶;(3)
6、政府負(fù)擔(dān)養(yǎng)老保險基金的管理費(fèi)用。這種社會統(tǒng)籌和個人帳戶相結(jié)合的半基金制有利于應(yīng)付中國人口老齡化危機(jī),逐漸分散舊制度到新制度的轉(zhuǎn)軌成本,逐步實(shí)現(xiàn)由企業(yè)養(yǎng)老保險制度到個人養(yǎng)老保險制度的轉(zhuǎn)變。) 四險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)定都不同,基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。有的企業(yè)在發(fā)放時有基本工資,有相關(guān)一些補(bǔ)貼,但有的企業(yè)在繳納時,只是基本工資,這是違反法律規(guī)定的。具體比例要向當(dāng)?shù)氐膭趧硬块T去咨詢?! £P(guān)于養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和醫(yī)療保險的支取,是在法定允許的情況下才可以領(lǐng)取,是由設(shè)保登記部門來發(fā)放,比如你到戶口所在地的街道辦事處辦理失業(yè)證明,同時又辦了求職證,就是指你失業(yè)以后還必須有求職的意愿,這樣的條件才可
7、以領(lǐng)取。如果失業(yè)之后你不想工作,那么就不能給你發(fā)保險金。另外,養(yǎng)老金和失業(yè)金是不能同時享受的?! 【用耩B(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險,怎么區(qū)別 養(yǎng)老保險作為作為一種社會保險,一直是社會廣泛討論的焦點(diǎn)問題。那么,居民養(yǎng)老保險和職工養(yǎng)老保險,怎么區(qū)別?本文整理了相關(guān)內(nèi)容,為您提供一定的參考。 城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險制度參照新農(nóng)保制度同步實(shí)施,因此歸納起來,城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險與城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險的不同主要