新員工入職辦理流程及所需材料

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新員工流程第一階段：1.招聘模塊： 其中根據(jù)入職人員類(lèi)別的不同，入職所需材料也可分為三種：（1）應(yīng)屆畢業(yè)生（未/正式畢業(yè)）1.應(yīng)屆畢業(yè)生三方協(xié)議（甲方及乙方一式兩份）；2.畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）；3.本人身份證復(fù)印及戶(hù)口本復(fù)印件；4.本人2寸免冠證件照兩張；對(duì)于已取得畢業(yè)證及學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供如下材料：1.本人學(xué)歷證明原件及復(fù)印件（畢業(yè)證及復(fù)印件）；2.報(bào)到證原件；（2）原在寧就業(yè)人員:1.本人學(xué)歷證明原件及復(fù)印件（畢業(yè)證及學(xué)位證）；2.本人身份證復(fù)印件及戶(hù)口本復(fù)印件；3.本人離職證明原件；4.本人2寸免冠證件照兩張；5.本人就業(yè)失業(yè)登記證。（3）外地來(lái)寧就業(yè)人員：1.本人學(xué)歷證明原件及復(fù)印件（畢業(yè)證及學(xué)位證）；2.本人身份證復(fù)印件及戶(hù)口本復(fù)印件；3.本人離職證明原件；4.本人2寸免冠證件照兩張；5.本人暫住證原件。 第二階段:2．員工關(guān)系模塊：以上為正式員工入職辦理流程，對(duì)于當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生，在其未取得畢業(yè)證時(shí)統(tǒng)一簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議及三方協(xié)議，實(shí)習(xí)協(xié)議終止時(shí)間以其順利畢業(yè)，并取得畢業(yè)證和學(xué)位證時(shí)間為準(zhǔn)，之后統(tǒng)一簽訂合同。流程與正 式員工相同。第三階段:3．培訓(xùn)模塊：以上為新員工由招聘到辦理入職，再到培訓(xùn)進(jìn)入部門(mén)的全流程。其中對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)省的入職比較特殊，由于絕大多數(shù)應(yīng)屆畢業(yè)生在獲得錄用通知時(shí)并未取得相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，屬于準(zhǔn)畢業(yè)狀態(tài)。所以對(duì)于這一類(lèi)人員的入職其實(shí)分為協(xié)議部分和簽訂合同部分。鑒于此對(duì)于招收的應(yīng)屆畢業(yè)生員工需要做好前后銜接。