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1、20XX年度年終述職報告的格式+寫法一、如何寫述職報告（一）個人述職報告的寫作格式及技巧（二）述職報告的作用及內容（三）述職報告的寫作注意事項（四）述職報告的寫作要領二、述職報告實例（一）大學教師的述職報告（二）護士長述職報告（三）辦公室副主任200x年述職報告（四）工程公司經理的述職報告（五）某司法局長的述職報告（六）教育系統(tǒng)年度述職報告（七）水電系統(tǒng)年述職報告（A）某建設局副局長述職報告（九）某語文教師述職報告（十）某常務副市長的述職報告（十一）某建設局長的述職報告（十二）教育局副局長述職報告（十三）黨支部副書記的述職報告（十四）某建設環(huán)保局長的述職報告一、如何寫述職
2、報告（一）個人述職報告的寫作格式及技巧個人述職報告沒有固定的寫作模式，根據不同類型和主旨，可靈活安排結構。一般由標題、抬頭、正文、落款四部分組成。1.個人述職報告標題個人述職述職報告的標題，常見的寫法有三種：(1)文種式標題，只寫《個人述職報告》。(2)公文式標題，姓名+時限+事由+文種名稱，如《XX19XX至19XX試聘期述職報告》、《20XX年至20XX年任商業(yè)局長職務的述職報告》。(3)文章式標題用正題，或正副題配合，如《XX年個人述職報告》、《思想政治工作要結合經濟工作一起抓一一XX造紙廠廠長王XX的述職報告》。2.個人述職報告抬頭如果您或者您的家人患了腰間盤突出
3、癥，您不妨進來看看。①書面報告的抬頭，寫主送單位名稱“如XX黨委”、“XX組織部”或“XX人事處”等。②口述報告的抬頭，寫對聽者的稱謂如''各位代表”、“各位委員”、"各位同志”，或“各位領導，同志們”。3.個人述職報告正文個人述職報告的正文，由開頭、主體、結尾三部分組成。①開頭開頭，又叫引語，一般交代任職的自然情況，包括何時任何職，變動情況及背景；崗位職責和考核期內的目標任務情況及個人認識；對自己工作盡職的整體估價，確定述職范圍和基調。這部分要寫得簡明扼要，給聽者予一個大體印象。②主體主體，是述職報告的中心內容，主要寫實績、做法、經驗、體會或教訓、問題，要強調寫好以下幾
4、個方面：對黨和國家的路線方針政策、法紀和指示的貫徹執(zhí)行情況；對上級交辦事項的完成情況；對分管工作任務完成的情況；在工作中出了哪些主意，采取了哪些措施，作出哪些決策，解決了哪些實際問題，糾正了哪些偏差，做了哪些實際工作，取得了哪些業(yè)績；個人的思想作風、職業(yè)道德，廉潔從政和關心群眾等情況；寫出存在的主要問題,并分析問題產生的原因，提出今后改進的意見和措施。這部分，要寫得具體、充實、有理有據、條理清楚。由于這部分內容涉及面廣,量多，所以宜分條列項寫出?！皸l”、“項”要注意內在邏輯關系安排好。①結尾結尾一般寫結束語。用“以上報告，請審閱”、“以上報告，請審查”、“特此報告，請審查
5、”、“以上報告，請領導、同志們批評指正”等作結。1.落款述職報告的落款，寫上述職人姓名和述職日期或成文日期。署名可放在標題之下，也可以放文尾。寫作技巧：1.標準要清楚。要圍繞崗位職責和工作目標來講述自己的工作,尤其要體現出個人的作用，不能寫成工作總結。2.內容要客觀。必須實事求是、客觀實在、全面準確。既要講成績，又要講失誤;既要講優(yōu)點，又要講不足；既不能夸大成績，也不能回避問題。只有客觀陳述履行職務的情況，才能有助于上級機關和所屬單位群眾對自身工作作出全面、準確、客觀的評價。3.重點要突出。抓住帶有影響性、全局性的主要工作，對有創(chuàng)造性、開拓性的特色工作重點著筆，力求詳盡具
6、體，對日常性、一般性、事務性工作表述要盡量簡潔,4.個性要鮮明。不同的崗位，有著不同的職責要求，即使是相同的崗位，也由于述職者個人的個性差異，其工作方法、工作業(yè)績也不相同。因此，述職報告要突出個性特點，展示述職者個人風格和魄力，切忌千人一面。5.語言要莊重。行文語言要樸實，評價要中肯，措詞要嚴謹，語氣要謙恭，盡量以陳述為主，也可寫一些工作的感想和啟示，但不得描寫、抒情，更不能使用夸張的語言。（二）述職報告的作用及內容述職報告是領導干部依據自己的職務要求，就一定時期內的任期目標，向選舉或任命機構、上級領導機關、主管部門以及本單位的干部群眾，匯報自己履行崗位責任情況的書面報告
7、，是干部管理考核專用的一種文體。述職報告雖以“報告”為名，跟作為黨政主要公文的“報告”卻不是同類文體，內容、功能和作者身份都有很大不同。述職報告的內容包括任職期間所取得的工作成績、不足和失誤之處以及存在的主要問題，跟總結倒有不少相似之處。述職報告可分為年度述職報告、階段述職報告、任期述職報告等類型。隨著我國干部人事制度改革的進一步深化和公務員制度的實行，作為民主考核干部程序中的一個重要環(huán)節(jié)，領導干部的述職越來越顯出其重要的意義。述職報告作為述職的文本，其作用主要體現在以下幾個方面：1.撰寫述職報告是完善干部管理制度的一項重要措
