武漢市社保補(bǔ)貼政策

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1、武漢市財(cái)政局、武漢市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)《武漢市就業(yè)專項(xiàng)資金管理辦法》的通知各區(qū)財(cái)政局、人力資源和社會保障局：現(xiàn)將《武漢市就業(yè)專項(xiàng)資金管理辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。執(zhí)行中存在什么問題，請分別向市財(cái)政局、市人力資源和社會保障局反映。???????????????????武漢市財(cái)政局?????????????????????武漢市人力資源和社會保障局???????????????????????二〇〇九年九月十八日??武漢市就業(yè)專項(xiàng)資金管理辦法第一章　總則第一條　為了推動全市就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作，加強(qiáng)就業(yè)專項(xiàng)資金管理，根據(jù)《市人民政府關(guān)于進(jìn)一步做好推動創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)工作的通知

2、》（武政[2009]36號）、《財(cái)政部、人力資源社會保障部關(guān)于就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理及有關(guān)問題的通知》（財(cái)社[2008]269號）、《湖北省就業(yè)專項(xiàng)資金管理辦法》等，結(jié)合我市實(shí)際，制定本辦法。第二條　本辦法適用于全市就業(yè)專項(xiàng)資金的籌集、使用及監(jiān)督管理。第三條　市、區(qū)按照分級管理、比例負(fù)擔(dān)的原則，統(tǒng)籌安排使用就業(yè)專項(xiàng)資金。市、區(qū)人力資源社會保障部門會同本級財(cái)政部門根據(jù)年度就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作目標(biāo)任務(wù)，負(fù)責(zé)本級就業(yè)專項(xiàng)資金預(yù)算編制、執(zhí)行等工作。就業(yè)專項(xiàng)資金嚴(yán)格實(shí)行預(yù)決算管理，資金使用納入績效管理。第二章　資金籌集　　第四條　市、區(qū)財(cái)政應(yīng)根據(jù)就業(yè)狀況和就業(yè)工作目標(biāo)，調(diào)整支出結(jié)構(gòu)，多渠道籌措

3、資金，加大就業(yè)專項(xiàng)資金投入?！　〉谖鍡l　就業(yè)專項(xiàng)資金來源包括：　?。ㄒ唬└骷壺?cái)政部門按不低于本級財(cái)政上年度地方一般預(yù)算收入的1.5%安排的就業(yè)專項(xiàng)預(yù)算內(nèi)資金；　?。ǘ└骷壺?cái)政部門根據(jù)需要從政府統(tǒng)籌調(diào)劑的非稅收入中安排的資金；　　（三）上級財(cái)政安排的就業(yè)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金；　　（四）社會募捐籌措的資金；　　（五）就業(yè)專項(xiàng)資金利息收入；　　（六）依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定從失業(yè)保險(xiǎn)基金中調(diào)劑用于促進(jìn)就業(yè)的資金；(七)其他資金。第三章　資金使用第六條　就業(yè)專項(xiàng)資金的使用范圍包括：　?。ㄒ唬┞殬I(yè)介紹補(bǔ)貼；　?。ǘ┞殬I(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼；　?。ㄈ﹦?chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼；　　（四）社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼；　?。ㄎ澹┕嫘?/p>

4、崗位補(bǔ)貼；　　　?。┞殬I(yè)技能鑒定補(bǔ)貼；　?。ㄆ撸┨囟ň蜆I(yè)政策補(bǔ)助；　?。ò耍┬☆~貸款擔(dān)?；稹⑿☆~擔(dān)保貸款貼息、擔(dān)保費(fèi)及代償損失等；　?。ň牛┓龀止簿蜆I(yè)服務(wù)；　　（十）就業(yè)困難人員培訓(xùn)期間生活補(bǔ)助；（十一）就業(yè)困難人員一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼；（十二）駐外勞務(wù)工作機(jī)構(gòu)補(bǔ)助；　（十三）“充分就業(yè)社區(qū)”獎勵；（十四）高校畢業(yè)生見習(xí)期間見習(xí)補(bǔ)貼；（十五）經(jīng)省、市人民政府批準(zhǔn)的其他支出。第四章　資金撥付辦法及程序第七條　市對區(qū)就業(yè)專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金的分配，與各區(qū)就業(yè)狀況、財(cái)政實(shí)際投入（含公共就業(yè)服務(wù)保障情況）、資金使用管理情況、就業(yè)工作實(shí)績等因素掛鉤。專項(xiàng)轉(zhuǎn)移支付資金實(shí)行年度分兩次撥付、

5、全面考核評價(jià)、全年重點(diǎn)跟蹤檢查的辦法。第八條各區(qū)就業(yè)專項(xiàng)資金支出中市負(fù)擔(dān)部分，實(shí)行年度預(yù)算控制、按季度計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度預(yù)撥、次年統(tǒng)一清算。第九條　就業(yè)專項(xiàng)資金必須堅(jiān)持?？顚Ｓ玫脑瓌t，嚴(yán)格按照規(guī)定的范圍、內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和程序管理使用，不得用于人員經(jīng)費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)、差旅費(fèi)、與就業(yè)工作無關(guān)的會議費(fèi)等應(yīng)由部門預(yù)算安排的支出，嚴(yán)禁用于或變相用于土地購置、房屋建筑物的購建、交通工具購置等各項(xiàng)基本建設(shè)支出。對納入部門預(yù)算管理的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，不再享受職業(yè)介紹補(bǔ)貼。各級財(cái)政部門應(yīng)根據(jù)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)編制內(nèi)實(shí)有人數(shù)，結(jié)合開展免費(fèi)公共就業(yè)服務(wù)工作量，安排人員經(jīng)費(fèi)、工作經(jīng)費(fèi)和項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)（含設(shè)備購置、修繕、

6、基本建設(shè)等支出，不含扶持公共就業(yè)服務(wù)補(bǔ)助支出），上述經(jīng)費(fèi)由同級財(cái)政在部門預(yù)算中統(tǒng)籌安排（包括公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)上繳財(cái)政的服務(wù)收費(fèi)收入）。對尚未納入部門預(yù)算管理的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，可暫按社會職業(yè)中介機(jī)構(gòu)申請職業(yè)介紹補(bǔ)貼的規(guī)定申請職業(yè)介紹補(bǔ)貼，執(zhí)行期限不超過2011年底。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)是指依據(jù)《中華人民共和國就業(yè)促進(jìn)法》第三十五條規(guī)定，由縣級以上地方人民政府設(shè)立、為勞動者提供免費(fèi)就業(yè)服務(wù)的機(jī)構(gòu)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)不得從事經(jīng)營性活動。各級財(cái)政部門應(yīng)切實(shí)履行職能，加強(qiáng)管理和監(jiān)督，確保就業(yè)專項(xiàng)資金使用管理的規(guī)范性、安全性和有效性?！〉谑畻l職業(yè)介紹補(bǔ)貼。經(jīng)市人力資源社會保障部門批準(zhǔn)獲得職

7、業(yè)中介許可證，并辦理工商登記的定點(diǎn)職業(yè)中介機(jī)構(gòu)按規(guī)定提供免費(fèi)服務(wù)，可按其免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)后實(shí)際就業(yè)的登記失業(yè)（含未就業(yè)高校畢業(yè)生、復(fù)員退伍軍人等有關(guān)政策規(guī)定扶持的人員，下同）人數(shù)、進(jìn)城求職的農(nóng)村勞動者（含失地農(nóng)民，下同）人數(shù)向所在區(qū)人力資源社會保障部門申請職業(yè)介紹補(bǔ)貼。職業(yè)中介機(jī)構(gòu)在申請職業(yè)介紹補(bǔ)貼時(shí)，按每位符合免費(fèi)服務(wù)條件的人員每年享受一次職業(yè)介紹補(bǔ)貼計(jì)算，不得重復(fù)申請。職業(yè)介紹補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為150元/人。有關(guān)職業(yè)介紹補(bǔ)貼具體管理按照《武漢市職業(yè)介紹補(bǔ)貼管理暫行辦法》執(zhí)行?！　〉谑粭l職業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、就業(yè)困難