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1、淺議如何做好公路工程質(zhì)量控制摘要:本文作者結合實際工作經(jīng)驗,分析介紹了提高公路工程施工質(zhì)量的措施,供大家參考。關鍵詞:公路;工程;質(zhì)量;控制Abstract:Theauthorscombinepracticalworkexperience,analysisofthemeasurestoimprovethequalityofhighwayconstruction,foryourreference.Keywords:highway;engineering;quality;Control中圖分類號:TU3文獻標識碼:A文章編號:2095-2104(2012)7公路工程建設行業(yè)是我們國家和人民重點關
2、注的行業(yè),工程質(zhì)量的優(yōu)劣將直接關系到國家和民族的利益。為了保證公路工程建設質(zhì)量,公路工程行業(yè)的發(fā)展離不開科學技術的參與與指導,這就要求在進行工程建設的時候,一定要使用先進的施工工藝,采用最佳組合方式的機械進行施工,使用科學合理的施工質(zhì)量管理措施,在施工過程中,建設人員和質(zhì)量管理人員各司其職,做好本職工作,遇到問題及時匯報,使得整個工程建設過程都在合格的范圍之內(nèi),最終保證公路工程質(zhì)量。公路工程是我們國家基礎設施建設之一,公路工程建設是我們國家重點建設和管理的項目,隨著近些年來我國生產(chǎn)力和生產(chǎn)技術不斷向前發(fā)展,公路工程行業(yè)在施工規(guī)模和施工進度方面都取得了很大的成就。公路工程建設項目的質(zhì)量問題,雖
3、然也隨之得到了一定程度的提高,但是,在現(xiàn)今公路施工現(xiàn)場,仍然有著一些施工質(zhì)量欠缺之處沒有得到改觀。這些質(zhì)量方面的不足,導致了建設工程項目不論是從工程部位方面還是整體工程性能方面,都產(chǎn)生了不利的影響。那么在進行公路工程施工建設的時候,應該采取怎樣的施工建設技術方法,又該如何進行質(zhì)量方面的措施管理,使用什么樣的管理制度是本篇文章所要重點討論的內(nèi)容。1提高全員質(zhì)量意識,強化工程質(zhì)量管理7有針對性地做好質(zhì)量交底工作,是搞好質(zhì)量管理的一種重要手段,質(zhì)量管理不是簡單的事情,但也不是十分深奧。對于專職質(zhì)量管理人員來說,要進行全面質(zhì)量管理,必須具備全面系統(tǒng)的理論知識和豐富的實踐經(jīng)驗,但如果要求技術人員和其他
4、施工人員掌握整個工程的質(zhì)量控制措施,就不現(xiàn)實了,特別是具體操作人員,一般都是農(nóng)民工,大部分工人的文化程度不高,上崗之前技術人員要交代班組長,告訴他這道工序該怎么操作,有什么地方容易造成隱患。班組長也要對工人講清楚具體工藝,要用通俗易懂的語言講,不要講大道理,不要講空洞的東西。而對于技術人員就不同了,技術人員往往一個人肩負著多道工序的管理,要針對他所擔負的管理工作對其進行明確的技術交底,要系統(tǒng)、有條理,而且要講明重點和關鍵,這樣在施工中他會有的放矢地去控制。所以說,對質(zhì)量的認識是一個自上而下的過程,質(zhì)量意識的灌輸分層次一級一級地下去,使得往往是很復雜的理論,逐漸變得淺顯易懂,能被操作人員接受,
5、這樣質(zhì)量意識才能深入人心,質(zhì)量這根弦才會繃緊在每個人的腦海中?,F(xiàn)在建設單位對項目部、項目部對施工隊都有了質(zhì)量管理目標責任狀,光有這些大目標還不夠,還要具體細化,并確定工程實施過程中的一些質(zhì)量管理小目標,并深入貫徹下去,直到操作人員。2健全質(zhì)量管理制度,建立質(zhì)量管理機構一個工程項目中標后,在籌建項目部時應當考慮到人員的分工,質(zhì)檢部門應選用具有一定理論基礎和實踐經(jīng)驗、責任心強的人員,人數(shù)要按照工程規(guī)模配置,不能太少,造成管理不到位;也不能太多,造成人浮于事的局面。人員分工要明確,以便于管理,專職的質(zhì)檢人員負責工序質(zhì)量檢查工作、與監(jiān)理的聯(lián)絡等日常工作,同時工程技術人員作為兼職的質(zhì)檢人員,負責工序施
6、工和質(zhì)量控制,抓好基礎工作。在建立質(zhì)檢部門的同時,項目部要成立質(zhì)量管理組織機構,以項目經(jīng)理作為負責人,行政管理與質(zhì)量管理結合,做到令行禁止,確保工程施工質(zhì)量。7沒有規(guī)矩,不成方圓。施工中建立質(zhì)量管理制度是非常必要的,可以按照施工程序建立技術交底制度,工序報驗制度、責任追究制度等等,還可以分別建立質(zhì)檢人員管理辦法、技術人員管理辦法、班組管理辦法等。質(zhì)量管理制度要有可操作性,過高過低都不能解決實際問題。質(zhì)量管理措施要強硬有力,不能講人情,不能拖泥帶水,該一票否決就一票否決,沒有什么通融的余地。質(zhì)量管理搞不下去的原因,往往就是已形成的指令被人情海洋溶解了。質(zhì)量管理不得力的人該換的要換,不得力的施工
7、隊該清退的要清退,決不能姑息,否則會給工程質(zhì)量帶來隱患?,F(xiàn)在的質(zhì)量管理體制有一個弊病,就是管理質(zhì)量的人沒有真正的否決權,技術和行政相對來講還是分家的。3在現(xiàn)場施工中對工程質(zhì)量管理所采取的措施在經(jīng)濟社會,質(zhì)量管理理所當然地要和經(jīng)濟掛鉤,但這只是一種手段,而不是真正的目的,在實際操作過程中,千萬不能本末倒置。質(zhì)量管理措施要強硬有力,不能講人情,不能拖泥帶水,該一票否決就一票否決。質(zhì)量管理搞不下去的原因,往往就是已