廣汽傳祺員工手冊(cè)(2017新訂)

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1、霸州市長(zhǎng)行銷售有限公司員工手則目錄附件前言﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒02第一章公司簡(jiǎn)介﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒03第二章企業(yè)文化﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒04第三章招聘錄用辭退管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒05第四章考勤管理制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒10第五章公司員工加班加點(diǎn)管理細(xì)則﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒15第六章女職工勞動(dòng)保護(hù)辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒17第七章獨(dú)生子女獎(jiǎng)勵(lì)辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒18第八章培訓(xùn)與發(fā)展制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒

2、﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒19第九章工裝工牌管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒22第十章公司形象禮儀及著裝標(biāo)準(zhǔn)管理細(xì)則﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒25第十一章獎(jiǎng)懲制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒29第十二章公司車輛管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒34第十三章公司試乘試駕車管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒38第十四章公司車輛出入管理規(guī)定﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒40第十五章通訊費(fèi)管理規(guī)定﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒46第十六章合同管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒47第十七章公文管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒

3、﹒﹒﹒﹒51第十八章印章及介紹信管理辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒55第十九章行政物品管理制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒58第二十章廢舊件及可回收油品管理規(guī)定﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒61第80頁(yè)共80頁(yè)霸州市長(zhǎng)行銷售有限公司員工手則第二十一章差旅費(fèi)報(bào)銷制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒63第二十二章安全生產(chǎn)管理制度﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒66第二十三章消防管理規(guī)定﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒75第二十四章突發(fā)事件應(yīng)急處置辦法﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒﹒84前言歡迎您加入霸州市長(zhǎng)行汽車銷售有限公司，成為一名真正的汽車銷售、服

4、務(wù)、維修行業(yè)的專業(yè)人士。進(jìn)入公司以后，您將接受新員工培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)等。為使您能盡早融入“長(zhǎng)行”大家庭，我們特制定了員工守則，方便您閱覽和熟悉公司制度，也希望您在今后的工作中不斷創(chuàng)新，以正當(dāng)?shù)耐緩教岢瞿暮侠砘ㄗh，為公司的良性發(fā)展共同努力！今天您以公司為榮，明天公司以您為榮！第80頁(yè)共80頁(yè)霸州市長(zhǎng)行銷售有限公司員工手則第一章公司簡(jiǎn)介霸州市長(zhǎng)行汽車銷售有限公司是廣州汽車集團(tuán)商貿(mào)有限公司在霸州投資的第一家合資子公司。2017年7月經(jīng)過(guò)廣汽乘用車汽車有限公司授權(quán)霸州市長(zhǎng)行汽車銷售有限公司成為集整車銷售、零配件供應(yīng)、售后服務(wù)、信息反

5、饋為一體的4S專營(yíng)店，歷經(jīng)四個(gè)月的籌備期在2017年7月正式營(yíng)業(yè)。公司擁有一流的硬件設(shè)施和優(yōu)雅的購(gòu)車服務(wù)環(huán)境，總占地面積約2100平方米，400平方米的停車場(chǎng)可以同時(shí)停放30臺(tái)客戶車輛，其中800平方米的現(xiàn)代化展廳可同時(shí)展示6臺(tái)展車，購(gòu)車環(huán)境優(yōu)雅；1200平方米的售后服務(wù)車間具備日接待50臺(tái)車輛的服務(wù)能力，我們還引進(jìn)全套的傳褀專用車輛檢測(cè)服務(wù)設(shè)備。售后服務(wù)區(qū)配有舒適的客戶休息室，客戶在維修保養(yǎng)車輛時(shí)可以寬帶上網(wǎng)、觀看電視、讀書(shū)看報(bào)、品茶休息，您可以通過(guò)全景玻璃看到售后車間維修保養(yǎng)的整個(gè)過(guò)程。專業(yè)的銷售顧問(wèn)、高素質(zhì)的維修技師，一

6、流的售后服務(wù)，是我們品牌服務(wù)的基礎(chǔ)；廣汽傳祺專業(yè)的技術(shù)支持，是我們高品質(zhì)服務(wù)的堅(jiān)實(shí)后盾；雄厚的技術(shù)實(shí)力與資金實(shí)力，讓您盡享廣汽商貿(mào)與廣汽傳祺帶來(lái)的品牌服務(wù)，盡享廣汽傳祺長(zhǎng)行店給您帶來(lái)的無(wú)限喜悅！我店全體員工始終以客戶滿意為宗旨，努力為客戶提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品及服務(wù)，實(shí)現(xiàn)購(gòu)買的喜悅、銷售的喜悅和創(chuàng)造的喜悅，公司擁有一支善于經(jīng)營(yíng)管理，勇于開(kāi)拓進(jìn)取，敢于改善創(chuàng)新的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，致力于為社會(huì)各界提供與世界同步的汽車銷售服務(wù)。第80頁(yè)共80頁(yè)霸州市長(zhǎng)行銷售有限公司員工手則第二章企業(yè)文化一、企業(yè)宗旨以客為尊，以誠(chéng)為本二、服務(wù)理念真誠(chéng)、完美、舒心（長(zhǎng)

7、伴左右，怡路同行）三、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)您的滿意就是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)四、運(yùn)營(yíng)方針溝通、協(xié)作、關(guān)愛(ài)、速度第80頁(yè)共80頁(yè)霸州市長(zhǎng)行銷售有限公司員工手則第三章招聘錄用辭退管理辦法一、招聘通過(guò)系統(tǒng)化的招聘管理保證公司招聘工作的質(zhì)量，為公司選拔出合格、優(yōu)秀的人才。招聘流程規(guī)定人員增補(bǔ)的申請(qǐng)、面試程序及錄用程序，以保證招聘工作滿足公司需要并有效控制成本。（一）增補(bǔ)規(guī)定1、增補(bǔ)申請(qǐng)條件（1）因人員離職，分管業(yè)務(wù)沒(méi)人接管或沒(méi)能力接管；（2）由于業(yè)務(wù)量增加致使現(xiàn)有人員經(jīng)常加班加點(diǎn)，人力明顯不足；（3）現(xiàn)有人員無(wú)法滿足新增崗位的需求；（4）提前為業(yè)務(wù)擴(kuò)展儲(chǔ)

8、備人才。2、增補(bǔ)申請(qǐng)流程（1）用人部門(mén)需增補(bǔ)人員時(shí)，應(yīng)提前1個(gè)月填寫(xiě)《人員增補(bǔ)申請(qǐng)表》報(bào)行政部；（2）經(jīng)行政部審核后，總經(jīng)理審批；（3）行政部按照總經(jīng)理審批意見(jiàn)進(jìn)行招聘。（二）招聘渠道通過(guò)招聘會(huì)、職業(yè)介紹中心、人才市場(chǎng)、媒體廣告、互聯(lián)網(wǎng)和各大院校進(jìn)行招聘。（三）招聘步驟1、信