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《城管執(zhí)法局協(xié)管員管理規(guī)定辦法》由會(huì)員上傳分享,免費(fèi)在線(xiàn)閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在應(yīng)用文檔-天天文庫(kù)。
1、城管執(zhí)法局協(xié)管員管理規(guī)定辦法 第一條 為了加強(qiáng)城管執(zhí)法協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè),規(guī)范城管執(zhí)法協(xié)管員的招聘、使用和管理工作,充分發(fā)揮協(xié)管員在城市管理工作中的作用,結(jié)合本市實(shí)際,制定本規(guī)定。 第二條 本規(guī)定所稱(chēng)城管執(zhí)法協(xié)管員,是指由街道辦事處和各區(qū)城市管理執(zhí)法局以及武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖風(fēng)景區(qū)城市管理執(zhí)法大隊(duì)聘用,協(xié)助城管執(zhí)法隊(duì)員在本轄區(qū)內(nèi)協(xié)助開(kāi)展城市管理執(zhí)法工作的人員?! 〕枪軋?zhí)法協(xié)管員是城市管理執(zhí)法工作的補(bǔ)充力量和輔助隊(duì)伍,編入本轄區(qū)城市管理執(zhí)法隊(duì)伍進(jìn)行統(tǒng)一管理,接受市、區(qū)城市管理執(zhí)法督察部門(mén)及其工作人員的督察管理?!?/p>
2、 第三條市城市管理執(zhí)法局是全市城管執(zhí)法協(xié)管員隊(duì)伍的主管部門(mén),對(duì)各聘用單位協(xié)管員隊(duì)伍的日常管理工作進(jìn)行監(jiān)督管理,并負(fù)責(zé)核準(zhǔn)聘用計(jì)劃、制定管理規(guī)定、監(jiān)制著裝標(biāo)識(shí)和核發(fā)工作證件等工作?! ^(qū)城市管理執(zhí)法局和武漢經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖風(fēng)景區(qū)城市管理執(zhí)法大隊(duì)是本轄區(qū)城管執(zhí)法協(xié)管員隊(duì)伍的主管部門(mén),負(fù)責(zé)本單位自聘的城管執(zhí)法協(xié)管員的日常管理和轄區(qū)內(nèi)街道聘用的城管執(zhí)法協(xié)管員的日常監(jiān)督管理;統(tǒng)一組織本轄區(qū)城管執(zhí)法協(xié)管員的招聘、培訓(xùn)等工作?! 〉谒臈l按照“誰(shuí)聘用、誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,聘用單位是城管執(zhí)法協(xié)管員管理的責(zé)任單位。主要職責(zé)是:
3、按照勞動(dòng)用工政策聘用、管理城管執(zhí)法協(xié)管員; 負(fù)責(zé)城管執(zhí)法協(xié)管員隊(duì)伍的政治思想建設(shè)、工作作風(fēng)建設(shè)和日常管理工作; 參照城市管理執(zhí)法隊(duì)員考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法,對(duì)協(xié)管員實(shí)施績(jī)效考核和獎(jiǎng)懲; 對(duì)群眾投訴的城管執(zhí)法協(xié)管員違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題進(jìn)行調(diào)查和處理,按《信訪(fǎng)條例》的規(guī)定回復(fù)有關(guān)部門(mén)和信訪(fǎng)人?! ∝?fù)責(zé)城管執(zhí)法協(xié)管員隊(duì)伍建設(shè)和管理的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)?! 〉谖鍡l聘用城管執(zhí)法協(xié)管員應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持控制數(shù)量、注重質(zhì)量的原則,按照轄區(qū)面積和人口數(shù),根據(jù)實(shí)際工作需要,合理確定城管執(zhí)法協(xié)管員的聘用數(shù)量?! ∑赣贸枪軋?zhí)法協(xié)管員應(yīng)當(dāng)有明確的經(jīng)費(fèi)渠道,并列入聘用單位年度財(cái)政預(yù)算,不
4、得通過(guò)罰款解決協(xié)管員經(jīng)費(fèi),不得利用協(xié)管員進(jìn)行收費(fèi)創(chuàng)收?! 〉诹鶙l各區(qū)城市管理執(zhí)法局以及武漢經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)、東湖風(fēng)景區(qū)城市管理執(zhí)法大隊(duì)聘用城管執(zhí)法協(xié)管員,應(yīng)當(dāng)先向市城市管理執(zhí)法局申報(bào)計(jì)劃,列明聘用名額、資金渠道、管理方式等具體內(nèi)容?! 〗值擂k事處聘用城管執(zhí)法協(xié)管員,應(yīng)當(dāng)根據(jù)前款規(guī)定的申報(bào)計(jì)劃內(nèi)容,將聘用計(jì)劃報(bào)區(qū)城市管理執(zhí)法局核準(zhǔn),并由區(qū)城市管理執(zhí)法局按照規(guī)定條件統(tǒng)一招考,再由街道辦事處辦理聘用手續(xù)。聘用結(jié)果由區(qū)城市管理執(zhí)法局報(bào)市城市管理執(zhí)法局備案?! ∈状纹赣玫某枪軋?zhí)法協(xié)管員試用期為三個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的,簽訂
5、聘用合同,辦理正式聘用手續(xù)。城管執(zhí)法協(xié)管員的續(xù)聘,由聘用單位在年度考核的基礎(chǔ)上逐年簽訂聘用合同?! 〉谄邨l 城管執(zhí)法協(xié)管員應(yīng)符合下列條件: 堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則; 熱愛(ài)城市管理工作; 初次聘用年齡一般應(yīng)在四十五周歲以下,高中以上文化程度,具有本市城鎮(zhèn)戶(hù)口; 舉止端莊,身體健康; 品行良好,無(wú)違法違紀(jì)記錄; 市城市管理執(zhí)法局規(guī)定的其他條件?! 〉诎藯l城管執(zhí)法協(xié)管員必須持證上崗。上崗前必須由區(qū)城市管理執(zhí)法局統(tǒng)一進(jìn)行培訓(xùn),考核合格后發(fā)給工作證件。 城管執(zhí)法協(xié)管員的工作證件由市城市管理執(zhí)法局統(tǒng)一印制?! 〉诰艞l城管執(zhí)法協(xié)管員著裝上
6、崗。著裝式樣、顏色,由市城市管理執(zhí)法局確定?! 〕枪軋?zhí)法協(xié)管員離崗或者被解聘、辭退后,聘用單位應(yīng)當(dāng)將協(xié)管員工作證件及服裝收回。 第十條 城管執(zhí)法協(xié)管員的職責(zé): 向居民和駐地單位宣傳國(guó)家和地方有關(guān)城市管理的法規(guī)、政策和規(guī)定; 對(duì)違反城市管理法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行為進(jìn)行勸阻、制止,督促其改正; 協(xié)助城市管理執(zhí)法隊(duì)員開(kāi)展城市管理執(zhí)法工作; 參與聘用單位組織的除城市管理收費(fèi)項(xiàng)目外的有關(guān)城市管理工作。 第十一條 城管執(zhí)法協(xié)管員必須遵守《武漢市城市管理執(zhí)法隊(duì)員執(zhí)勤規(guī)則》的有關(guān)規(guī)定,有下列行為之一的,予以辭退: 不按規(guī)定穿著城管執(zhí)
7、法協(xié)管員標(biāo)志服裝、一年內(nèi)被查處三次以上的; 借工作之便吃、拿、卡、要,索要財(cái)物的; 嚴(yán)重違紀(jì)造成較大社會(huì)負(fù)面影響的; 打罵當(dāng)事人的; 參與城市管理收費(fèi)工作的。 行使城市管理行政執(zhí)法權(quán)的; 拒不接受市、區(qū)城管執(zhí)法督察部門(mén)及其工作人員糾風(fēng)管理的; 第十二條解聘或者辭退城管執(zhí)法協(xié)管員,聘用單位應(yīng)當(dāng)在該協(xié)管員管理轄區(qū)內(nèi)發(fā)布解聘公告或者辭退聲明,并在3日內(nèi)以書(shū)面形式將解聘或者辭退人員名單報(bào)市城市管理執(zhí)法局備案?! 〕枪軋?zhí)法協(xié)管員一經(jīng)辭退,全市各級(jí)城市管理執(zhí)法隊(duì)伍及街道辦事處一律不得重新聘用。 第十三條城管執(zhí)法協(xié)管員違反本規(guī)定,
8、給城市管理和綜合執(zhí)法工作造成不良社會(huì)影響的,除依法追究城管執(zhí)法協(xié)管員責(zé)任外,還應(yīng)當(dāng)依照《武漢市國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究暫行辦法》的規(guī)定,追究聘用單位及其相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。 第十四條各單位在本規(guī)定施行之前已經(jīng)聘用的城管執(zhí)法