對構(gòu)建企業(yè)業(yè)績評價體系的幾點設(shè)想

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1、對構(gòu)建企業(yè)業(yè)績評價體系的幾點設(shè)想摘要：隨著經(jīng)濟體制改革的不斷深入,我國傳統(tǒng)的企業(yè)業(yè)績評價體系已不能適應(yīng)需要,構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系成為當(dāng)務(wù)之急。本文對構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系應(yīng)考慮的因素及其內(nèi)容和指標體系進行了探討和研究。關(guān)鍵詞：現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績　評價體系　定量指標　定性指標　　隨著社會主義市場經(jīng)濟體制改革的不斷發(fā)展,我國多年來一直實行的主要以凈利潤指標為主的企業(yè)業(yè)績評價體系已不能適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)改革和發(fā)展的需要,建立科學(xué)規(guī)范的企業(yè)業(yè)績評價體系,促進企業(yè)激勵與約束機制的形成,已成為當(dāng)務(wù)之急?！　∫弧?gòu)建現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系應(yīng)考慮的主要因素　　構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系,必須根

2、據(jù)我國實際并結(jié)合國際標準,著重考慮以下因素:　　1.現(xiàn)代企業(yè)環(huán)境的復(fù)雜性。目前我國企業(yè)除接受政府宏觀調(diào)控外,其生存和發(fā)展還受諸多因素的制約,如經(jīng)濟形勢、市場需求、政治、法律等。另外,經(jīng)濟繁榮也存在一定隱患,如環(huán)境惡化、生態(tài)平衡遭到破壞、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)趨同性所造成的惡性競爭等?！　?.中國企業(yè)的基本情況及具體特點。在我國企業(yè)結(jié)構(gòu)中,國有企業(yè)占相當(dāng)比重,而全國第五次國有企業(yè)清產(chǎn)核資結(jié)果表明,國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的問題較為嚴重,30.2萬戶國有企業(yè)資產(chǎn)損失和資金掛賬達數(shù)千億元,在資產(chǎn)損失中呆壞賬損失占31.7%,庫存商品成本高于市價損失占13.8%;在資金掛賬中經(jīng)營虧損掛賬占42.

3、4%,潛虧掛賬占30.2%,而國有企業(yè)應(yīng)提未提、應(yīng)攤未攤、高留低轉(zhuǎn)的現(xiàn)象普遍存在。　　3.加入WTO與國際慣例的挑戰(zhàn)。加入WTO后,我國市場更趨開放,競爭也更加激烈。企業(yè)要在激烈的競爭中求生存,必須有一套完整的業(yè)績評價體系。我國尚處于市場經(jīng)濟發(fā)展初期,現(xiàn)有評價標準與國際公認標準有較大差異,我們應(yīng)根據(jù)我國國情進行評價,并對照國際公認標準,促進我國企業(yè)經(jīng)營水平的提高。　　4.定量和定性相結(jié)合。傳統(tǒng)的業(yè)績評價以定量指標為主,不能涵蓋影響企業(yè)業(yè)績的所有因素,特別是那些難以量化的因素,具有一定的片面性,所以應(yīng)該使定量、定性指標相結(jié)合,相互驗證和補充。　　二、現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系

4、的基本內(nèi)容　　傳統(tǒng)的企業(yè)業(yè)績評價體系只包括財務(wù)方面的業(yè)績,偏重對過去經(jīng)營成果的衡量,易導(dǎo)致企業(yè)急功近利而忽視長期價值創(chuàng)造,重結(jié)果輕過程,重局部業(yè)績輕整體效益,難以適應(yīng)信息時代的管理要求。構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價體系,應(yīng)汲取當(dāng)代發(fā)達國家的成功經(jīng)驗,結(jié)合我國國情和國有企業(yè)管理實際,形成具有中國特色的企業(yè)業(yè)績評價體系。其基本內(nèi)容應(yīng)包括以下四方面:　　1.社會性評價及其內(nèi)容。經(jīng)濟的表面繁榮和增長存在許多隱患,如環(huán)境惡化、資源短缺或耗竭等。在評價企業(yè)業(yè)績時,首先應(yīng)對其社會貢獻大小作出評價,如環(huán)境保護狀況、公益建設(shè)、行業(yè)或區(qū)域影響力等。　　2.收益、成長性評價及其內(nèi)容。收益成長性評價

5、指對企業(yè)盈利能力和長遠發(fā)展能力進行的綜合評價,主要包括:財務(wù)效　益狀況、資產(chǎn)營運狀況、償債能力狀況、發(fā)展能力狀況等。另外,產(chǎn)品市場占有能力、領(lǐng)導(dǎo)班子基本素質(zhì)、在崗員工素質(zhì)狀況等因素也是必須考慮的內(nèi)容?！　?.研究、開發(fā)力評價及其內(nèi)容。主要是指企業(yè)在生產(chǎn)和改進現(xiàn)有產(chǎn)品時,開發(fā)和創(chuàng)造適應(yīng)市場需要的新產(chǎn)品的能力。對企業(yè)業(yè)績進行評價,尤其不能忽視對其科技投入、創(chuàng)新能力等內(nèi)容的評價。4.組織、制度性評價及其內(nèi)容。我國有相當(dāng)一部分中小企業(yè)為家族式企業(yè),組織結(jié)構(gòu)不合理、規(guī)章制度不明確,要在激烈的競爭中求生存,必須改善其組織結(jié)構(gòu),制定有效的規(guī)章制度,使其真正成為現(xiàn)代型的企業(yè)?！　∪?、

6、現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價指標體系及其選擇　　現(xiàn)代企業(yè)業(yè)績評價指標體系不僅包括定量指標,還應(yīng)包括定性指標,兩者相互補充?！　?.企業(yè)業(yè)績評價定量指標分析?！　》从池攧?wù)效益狀況的指標主要由企業(yè)凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)報酬率、資本保值增值率、銷售(營業(yè))利潤率、成本費用利潤率等指標組成,綜合反映企業(yè)的盈利能力。反映資產(chǎn)運營狀況的指標主要由總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率、不良資產(chǎn)比率、資產(chǎn)損失比率等指標組成,反映企業(yè)資產(chǎn)運用水平及資產(chǎn)質(zhì)量。反映償債能力狀況的指標主要由資產(chǎn)負比率、長期資產(chǎn)適合率、經(jīng)營虧損掛賬比率等指標組成,反映企業(yè)不同時期盈利或償還債務(wù)的能力。反映發(fā)展能力狀況的指標主要包括銷售(營業(yè))增長

7、率、資本積累率、總資產(chǎn)增長率、固定資產(chǎn)成新率、三年利潤平均增長率、三年資本平均增長率等,反映企業(yè)未來發(fā)展能力。