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《考勤刷卡管理規(guī)定范文3篇.doc》由會員上傳分享，免費在線閱讀，更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、考勤刷卡管理規(guī)定范文3篇考勤刷卡管理規(guī)定的實施目的為加強隊伍建設(shè)，強化內(nèi)部管理。下面是考勤刷卡管理制度，歡迎參閱?！ 】记谒⒖ü芾硪?guī)定范文1為嚴肅考勤紀律，規(guī)范考勤管理，現(xiàn)對員工考勤刷卡有關(guān)事項作如下通知：一：管理要求人臉考勤1、刷卡時間：每個出勤日要求刷卡2次，上午上班前1次、下午下班后1次2、刷卡地點：、辦公樓六樓各部門人員：六樓門口考勤機、門衛(wèi)處考勤機、辦公樓二樓、三樓、五樓人員、電商及禮品倉庫人員：一樓食堂處考勤機、成功車間人員：成功車間門口考勤機、老大樓無紡車間、包裝車間：無紡車間門口考勤機3
2、、檢查安排：由各部門負責(zé)人在各考勤機處進行檢查方案一：、每月公布當月未刷卡及遲到早退的員工名單;、未主動刷卡或忘刷卡導(dǎo)致無刷卡記錄的員工，每月前5次不扣款，從第5次開始，每增加1次未刷卡，罰款20元;、每位員工必須按出勤時間要求準時上下班，不允許遲到早退，遲到早退10分鐘以內(nèi)的，每次扣款10元;超過10分鐘的，每次扣款50元。、公司要求的出勤日有請假的員工，需同樣按照上下班時間刷卡，同時為區(qū)別于遲到早退，請假人員需及時至部門負責(zé)人處登記請假時間，請假人員當月無刷卡記錄或登記記錄的，按未打卡和遲到早退處理
3、，請部門負責(zé)人嚴格把關(guān)，嚴禁不實記錄，否則相關(guān)人員處罰50元/人。、成功車間、無紡車間、包裝車間、儲運部、質(zhì)檢、裁剪一個月內(nèi)未出現(xiàn)未刷卡、遲到早退現(xiàn)象的，成功車間獎勵200元，儲運部及無紡車間獎勵100元，包裝車間、質(zhì)檢及裁剪車間獎勵50元，以上獎勵資金作為部門經(jīng)費使用。方案二：、每月公布當月未刷卡及遲到早退的員工名單;、當月5次以上未打卡，罰款30元/人;、每位員工必須按出勤時間要求準時上下班，不允許遲到早退，當月5次以上遲到早退，罰款20元/人;、公司要求的出勤日有請假的員工，需同樣按照上下班時間刷
4、卡，同時為區(qū)別于遲到早退，請假人員需及時至部門負責(zé)人處登記請假時間，請假人員當月無刷卡記錄或登記記錄的，按未打卡和遲到早退處理，請部門負責(zé)人嚴格把關(guān)，嚴禁不實記錄，否則相關(guān)人員處罰50元/人。成功車間、無紡車間、包裝車間、儲運部、質(zhì)檢、裁剪一個月內(nèi)未出現(xiàn)未刷卡、遲到早退現(xiàn)象的，成功車間獎勵200元，儲運部及無紡車間獎勵100元，包裝車間、質(zhì)檢及裁剪車間獎勵50元，以上獎勵資金作為部門經(jīng)費使用。方案三：、每月公布當月未刷卡及遲到早退的員工名單;、連續(xù)兩個月出現(xiàn)5次以上未刷卡的員工，罰款50元/人;連續(xù)三個
5、月出現(xiàn)5次以上未刷卡的員工，罰款100元/人，以此類推;、連續(xù)兩個月出現(xiàn)5次以上遲到早退的員工，罰款30元/人;連續(xù)三個月出現(xiàn)5次以上遲到早退的員工，罰款60元/人，以此類推;、連續(xù)兩個月出現(xiàn)5次以上既未刷卡又遲到早退的員工，罰款100元/人;連續(xù)三個月出現(xiàn)5次以上既未刷卡又遲到早退的員工，罰款150元/人，以此類推;、公司要求的出勤日有請假的員工，需同樣按照上下班時間刷卡，同時為區(qū)別于遲到早退，請假人員需及時至部門負責(zé)人處登記請假時間，請假人員當月無刷卡記錄或登記記錄的，按未打卡和遲到早退處理，請部門
6、負責(zé)人嚴格把關(guān)，嚴禁不實記錄，否則相關(guān)人員處罰50元/人。、成功車間、無紡車間、包裝車間、儲運部、質(zhì)檢、裁剪一個月內(nèi)未出現(xiàn)未刷卡、遲到早退現(xiàn)象的，成功車間獎勵200元，儲運部及無紡車間獎勵100元，包裝車間、質(zhì)檢及裁剪車間獎勵50元，以上獎勵資金作為部門經(jīng)費使用。備注：請未辦理考勤登記的員工及時至人事辦理登記 考勤刷卡管理規(guī)定范文2目的：為了規(guī)范打卡時間，準確記錄考勤，特制定此管理規(guī)定。范圍：適用于本公司的所有部門、所有班次上班和下班刷卡。權(quán)責(zé);管理部負責(zé)管理刷卡有關(guān)事項;當值保安負責(zé)上下班刷卡監(jiān)督;
7、各部門管理人員負責(zé)培訓(xùn)本部門員工按正確的方法和時間刷卡;要求：全廠員工應(yīng)按規(guī)定的時間上下班;員工應(yīng)在上班前15分鐘內(nèi)刷上班卡，不可提前15分種以上刷卡;員工應(yīng)在下班后15分鐘內(nèi)刷下班卡;員工遲到或早退應(yīng)按要求刷卡，并根據(jù)其遲到或早退時間/次數(shù)按小過錯處分。晚上加班的下班時間依申請的加班時間執(zhí)行，員工應(yīng)準時下班;員工每天加班時間不超過3小時;各部門管理人員培訓(xùn)本部門員工按規(guī)定刷卡，員工如有違反此規(guī)定，當成小過錯處分。如在上下班時出現(xiàn)的卡機因停電或故障不能使用，由值班保安通知管理部，管理部按各部門提報的上班
8、人員簽卡;員工出差出入應(yīng)進行登記;員工如有漏刷卡，應(yīng)及時向管理部申請簽卡;每日由管理部統(tǒng)計前日卡勤異常，并作出相應(yīng)處理。各部門及相關(guān)員工上下班刷卡時間規(guī)定見《百德公司員工上下班刷卡時間規(guī)定》每個月5日前，管理部應(yīng)將全廠員工刷卡記錄打印出來核對，如有問題及時同當事人確認。機電科負責(zé)刷卡機的保養(yǎng)與維護，每天應(yīng)檢查刷卡機，確保時間顯示正確?！ 】记谒⒖ü芾硪?guī)定范文3為加強隊伍建設(shè)，強化內(nèi)部管理，經(jīng)研究，制定本規(guī)定：1、全臺人員實行電腦刷卡考勤。工
