ts16949過程審核報(bào)告

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1、為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃ts16949過程審核報(bào)告　　XX年10月~XX年9月　　TS16949質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況與審核結(jié)果報(bào)告　　各位同仁大家好！　　我負(fù)責(zé)向各位匯報(bào)XX年TS16949質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況與審核結(jié)果報(bào)告：一、XX年10月~XX年10月管理體系運(yùn)行情況　　1.導(dǎo)入前的決策：　　在公司董事會(huì)的正確決策下，公司于XX年8月開始導(dǎo)入TS16949技術(shù)規(guī)范，以滿足公司客戶的要求，這次導(dǎo)入該標(biāo)準(zhǔn)公司確定采用A+B

2、的形式進(jìn)行，公司骨干于XX年8月底召開了導(dǎo)入TS16949第一次協(xié)調(diào)會(huì)，選擇合適的咨詢公司，組織搜集相關(guān)資料，編制了貫標(biāo)認(rèn)證計(jì)劃，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后下達(dá)到各部門，自9月起正式拉開導(dǎo)入TS16949的序幕?！　?.實(shí)施培訓(xùn)：目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　根據(jù)計(jì)劃于XX年9月公司組織各部門相關(guān)管理人員進(jìn)行了為

3、期一天的TS16949技術(shù)規(guī)范培訓(xùn)，講解了TS16949由來與發(fā)展及汽車行業(yè)的特別要求，詳細(xì)解釋了TS16949技術(shù)規(guī)范的所有條文。公司又于XX年10月組織管理人員及工程技術(shù)人員，進(jìn)行了5大工具書培訓(xùn)。于9月18日-23日，由輔導(dǎo)老師對(duì)公司各部門進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行指導(dǎo)，協(xié)助各部門建立了文件資料目錄。這一階段的培訓(xùn)，是關(guān)鍵的三步曲，領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該參加技術(shù)規(guī)范培訓(xùn)，工程技術(shù)人員應(yīng)參加5大工具書培訓(xùn)，相關(guān)執(zhí)行人員應(yīng)參加運(yùn)行指導(dǎo)。但是有些部門的負(fù)責(zé)人及與系統(tǒng)工作主要相關(guān)的人員工作比較忙，給以后的推動(dòng)帶來了一定的影響。　　3.

4、體系文件策劃與編寫、檢討：　　9月25日由企管部組織召開了導(dǎo)入TS16949第二次協(xié)調(diào)會(huì)，形成了體系文件策劃表。9月28日公司印制了TS16949技術(shù)規(guī)范，由企管部分發(fā)到相關(guān)部門，為進(jìn)一步了解TS16949提供了豐富的資料。9月29日由企管部組織各公司管代、內(nèi)審員召開了協(xié)調(diào)會(huì)并對(duì)部分程序文件進(jìn)行了研討。9月29日由企管部組織各相關(guān)部門對(duì)TS16949的37個(gè)程序文件和質(zhì)量手冊(cè)進(jìn)行了檢討，并由輔導(dǎo)老師進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。9月30日分別由企管部組織各相關(guān)部門進(jìn)行目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)

5、的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　了第二次程序文件檢討，為推進(jìn)公司質(zhì)量目標(biāo)制定，理順公司各部門與各公司接口關(guān)系，召開了質(zhì)量目標(biāo)制定及接口關(guān)系說明會(huì)。在此基礎(chǔ)上，企管部與各內(nèi)審員緊密結(jié)合TS16949技術(shù)規(guī)范要求，認(rèn)真分析公司生產(chǎn)現(xiàn)狀，通過1個(gè)月的緊張制定、評(píng)審和修改完成了37個(gè)程序文件和46個(gè)管理用指導(dǎo)文件，正式形成了公司的TS16949質(zhì)量管理體系文件。質(zhì)量管理

6、體系文件涵蓋了公司各部門/各公司主要流程，公司于10月1日由總經(jīng)理主持召開了體系文件發(fā)布會(huì)。體系文件發(fā)布之后，公司各部門/各公司均進(jìn)行了質(zhì)量管理體系文件的培訓(xùn)。對(duì)體系文件的培訓(xùn)應(yīng)有公司各部門會(huì)同各公司共同進(jìn)行，但公司各部門未積極主動(dòng)地組織部門培訓(xùn)。XX年7月由咨詢公司對(duì)公司內(nèi)13名內(nèi)審員進(jìn)行了為期3天的培訓(xùn)，使他們基本掌握了內(nèi)審的基本方法。　　4.試運(yùn)行指導(dǎo)：　　按照TS16949現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行指導(dǎo)計(jì)劃，于XX年10月份由輔導(dǎo)老師場(chǎng)運(yùn)行指導(dǎo)，共指導(dǎo)10個(gè)職能部門132項(xiàng)；通過現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行指導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)各部門在體系運(yùn)行過程中

7、存在若干問題，其共性表現(xiàn)為體系運(yùn)行不規(guī)范，各部門之間接口不明確，有的程序文件與現(xiàn)實(shí)缺乏可操作性，表單填寫不規(guī)范，職工對(duì)體系不了解等許多問題。同時(shí)各公司提出了受困擾的問題，如：公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常不按體系文件指揮、協(xié)調(diào)工作；各類計(jì)劃、報(bào)表重復(fù)提報(bào)現(xiàn)象嚴(yán)重；指標(biāo)考核存在不合理，有經(jīng)驗(yàn)的基層管理人員缺乏；新產(chǎn)品開發(fā)缺少實(shí)施嚴(yán)格的前期產(chǎn)品質(zhì)量策劃和控制計(jì)劃，不能按標(biāo)準(zhǔn)要求對(duì)各供方實(shí)施相應(yīng)的生產(chǎn)件批準(zhǔn)；營(yíng)銷增加、削減計(jì)劃不及時(shí)通知各公司，導(dǎo)致生產(chǎn)部門無法組織生產(chǎn)；工裝缺乏過程最終檢驗(yàn)為其量產(chǎn)帶來很大困難。希望公司各歸口部門嚴(yán)格

8、按程序、按規(guī)范行事，盡(來自:寫論文網(wǎng):ts16949過程審核報(bào)告)快解決上述受困擾的問題?！　《?、TS16949過程審核、產(chǎn)品審核、內(nèi)審及管理評(píng)審：目的-通過該培訓(xùn)員工可對(duì)保安行業(yè)有初步了解，并感受到安保行業(yè)的發(fā)展的巨大潛力，可提升其的專業(yè)水平，并確保其在這個(gè)行業(yè)的安全感。為了適應(yīng)公司新戰(zhàn)略的發(fā)展，保障停車場(chǎng)安保新項(xiàng)目的正常、順利開展，特制定安保從業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能及個(gè)人素質(zhì)的培訓(xùn)計(jì)劃　　公司企管部