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《大連市殘疾人就業(yè)問題研究》由會員上傳分享,免費(fèi)在線閱讀,更多相關(guān)內(nèi)容在學(xué)術(shù)論文-天天文庫。
1、專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文大連市殘疾人就業(yè)問題研究TheStudyoftheEmploymentoftheDisabledinDalian作者姓名:林娟學(xué)科、專業(yè):公共管理學(xué)號:31412263指導(dǎo)教師:劉金濤完成日期:20161022大連理工大學(xué)DalianUniversityofTechnology大連理工大學(xué)專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文摘要?dú)埣踩俗鳛楣竦囊粏T,擁有憲法賦予的就業(yè)權(quán)利。在全面建設(shè)小康社會的新時(shí)期,殘疾人就業(yè)成了殘疾人實(shí)現(xiàn)全面小康的首要問題。大連市殘疾人就業(yè)形勢嚴(yán)峻,就業(yè)率僅23.12%。對提高殘疾人就業(yè)率的研究
2、具有現(xiàn)實(shí)意義。本文較詳細(xì)地介紹了殘疾人就業(yè)問題的研究背景和研究意義;概述了國內(nèi)外研究現(xiàn)狀及發(fā)展動態(tài)分析;以調(diào)查數(shù)據(jù)為主要數(shù)據(jù)基礎(chǔ),通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析得出大連市殘疾人就業(yè)現(xiàn)狀;歸納總結(jié)出存在的問題;通過國外經(jīng)驗(yàn)比較研究、文獻(xiàn)理論分析和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析等方法剖析大連市殘疾人就業(yè)問題。根據(jù)解析結(jié)果,試圖找出推進(jìn)殘疾人就業(yè)的解決之道。本文從就業(yè)扶持、就業(yè)能力和無障礙就業(yè)環(huán)境建設(shè)等三個(gè)方面介紹國外殘疾人就業(yè)工作先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),引入增能理論和社會認(rèn)同理論,并結(jié)合大連市殘聯(lián)2015年調(diào)研數(shù)據(jù),得出改變就業(yè)現(xiàn)狀的關(guān)鍵在于提高城鄉(xiāng)區(qū)域就業(yè)扶持精準(zhǔn)性
3、、殘疾人就業(yè)能力自我提升的主動性、改善殘疾人無障礙就業(yè)環(huán)境和提升社會認(rèn)同程度。大連市殘疾人就業(yè)管理工作應(yīng)該從完善殘疾人相關(guān)就業(yè)政策、加強(qiáng)精準(zhǔn)扶持、提高殘疾人就業(yè)能力和構(gòu)建無障礙不歧視的社會環(huán)境等入手,幫助殘疾人提高就業(yè)能力、擁有平等的就業(yè)機(jī)會,使之通過勞動獲得報(bào)酬、實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,最終達(dá)到全面小康。關(guān)鍵詞:殘疾人;就業(yè)扶持;就業(yè)能力;無障礙環(huán)境I大連市殘疾人就業(yè)問題研究TheStudyoftheEmploymentoftheDisabledinDalianAbstractAsacitizen,Thedisabledhav
4、etheequalrightsofemploymentwhichareconferredbytheconstitution.Inthenewperiodofbuildingawell-offsocietyinanall-roundway,Employmentforpersonswithdisabilitieshasbecomethechiefissueforthedisabledtoachieveacomprehensivewell-offsociety.Itisverygrimthattheemploymentrat
5、eofDaliandisabledemploymentisonly23.12%.Sohowtoimprovetheemploymentrateofthedisabledhasbeenpracticalsignificance.ThispaperintroducestheresearchbackgroundandsignificanceoftheemploymentofThedisabledindetail,summarizesthedomesticandforeignresearchstatusanddevelopme
6、nttrends;Basedonthedatafromsurveydata,itanalysestheemploymentoftheDaliandisabled,useslargeamountsofdataandexamples,summarizesexistingproblemsunderthenewinternationalsituation,ItdissectstheproblemofemploymentofthedisabledinDalianthroughthecomparativeresearchofdom
7、esticandinternationalexperienceandtheanalysisofliteraturetheoryanddatastatistics.Basedontheanalysisresults,thispaperattemptstofindthewaytopromotetheemploymentofthedisabled.Thispaperintroducesforeignadvancedexperienceoftheemploymentofthedisabledinthreeaspectsempl
8、oymentlegislation,Barrier-freeenvironmentandtheemploymentenvironmentofbarrierfree,introducestheempowermenttheoryandsocialidentitytheory,combiningwiththelatestsurveyda