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《上市公司履行企業(yè)社會責任情況探析》由會員上傳分享,免費在線閱讀,更多相關內(nèi)容在行業(yè)資料-天天文庫。
1、萬方數(shù)據(jù)《中國海洋大學學報》(社會科學版)JOURNALOFOCEANUNIVERSITYOFCHINA(SocialSciencesEdition)2009年第2期N().2.2009青島上市公司履行企業(yè)社會責任情況探析’姜忠輝劉琳玲(中國海洋大學管理學院。山東青島266071)摘要:在現(xiàn)代社會,企業(yè)承擔社會責任己經(jīng)成為世界范圍內(nèi)的共識和潮流。從三大財務報表上選取反映企業(yè)對政府、員工、股東、債權人和公益事業(yè)所履行的責任狀況的財務數(shù)據(jù)建立了一套財務指標體系來分析企業(yè)社會責任,然后利用SPSS軟件運用因子分析法計算青島上市公司
2、履行社會責任綜合指數(shù),反映青島上市企業(yè)履行社會責任的情況,并在此基礎上提出推動企業(yè)履行社會責任的建議。關鍵詞:企業(yè)社會責任;SPSS;因子分析中圖分類號:F276.6文獻標識碼:A文章編號:1672—335X(2009)02—0051-06隨著現(xiàn)代社會商品生產(chǎn)的社會化和專業(yè)化程度不斷提高,企業(yè)對社會政治經(jīng)濟等各方面的影響日益加劇,企業(yè)的任何行為已不再是個體行為,它對利益相關者乃至整個社會都將產(chǎn)生影響。企業(yè)在追求經(jīng)濟利益的同時,已不能將消費者權益侵害問題、職業(yè)安全及健康問題、勞資糾紛問題、環(huán)境污染等問題置之度外,整個社會都重視
3、并呼喚企業(yè)的良知,要求企業(yè)承擔社會責任的呼聲隨之高漲,“企業(yè)社會責任”(CorporateSocialResponsibility,CSR)的概念應運而生。學術界對于企業(yè)社會責任的界定存在爭議,甚至存在著截然不同的觀點。就贊同企業(yè)社會責任的觀點來看,其實包含了兩種觀點:一種是廣義的企業(yè)社會責任觀,另一種是狹義的企業(yè)社會責任觀。廣義的企業(yè)社會責任觀認為企業(yè)社會責任就是企業(yè)責任,它包括企業(yè)責任的所有內(nèi)涵,即包括企業(yè)的經(jīng)濟責任、企業(yè)的法律責任、企業(yè)的倫理責任與企業(yè)的慈善責任。狹義的企業(yè)社會責任觀認為企業(yè)社會責任是企業(yè)責任的一種,僅
4、僅是指企業(yè)責任中的企業(yè)的倫理責任與企業(yè)的慈善責任,而不包括企業(yè)的經(jīng)濟責任與企業(yè)的法律責任。L13本文從廣義的角度來理解企業(yè)社會責任,企業(yè)社會責任是指企業(yè)對包括股東在內(nèi)的利益相關者的綜合性社會契約責任,這種社會綜合性契約責任包括企業(yè)經(jīng)濟責任、企業(yè)法律責任、企業(yè)倫理責任和企業(yè)慈善責任,企業(yè)社會責任的對象主要是員工、消費者、商業(yè)伙伴、社區(qū)、環(huán)境和股東。一、樣本選擇和信息來源本文選取青島市11家上市公司作為研究樣本。作者檢索了這11家上市公司2007年公開披露的年報,本文的數(shù)據(jù)主要從金融界網(wǎng)站(www.jrj.com)獲得。鑒于現(xiàn)行
5、財務報告所披露的社會責任信息有限,其中環(huán)境責任、消費者責任和供應商責任等方面的信息披露不完整,有些公司甚至在其年度報告上根本就沒有提及相關信息,為了便于在樣本公司中作比較分析,因此本文所選用的社會責任指標中未能包含企業(yè)對環(huán)境、消費者以及供應商三個利益相關者的責任信息。二、企業(yè)社會責任指標體系的設計國外理論界和企業(yè)界早就開始討論和研究如何對企業(yè)社會責任進行測量的問題。早期對CSR的測量有聲望指數(shù)(ReputationIndex)方法和內(nèi)容分析(ContentAnalysis)方法兩種,后期對企業(yè)社會責任的典型測量方式有Fort
6、unemagazine之企業(yè)聲譽測評和KLDIndex,前者是針對各產(chǎn)業(yè)中前10企業(yè)通過企業(yè)聲譽評級方式以八大評級方式進行分析,后者指數(shù)從員工關系、產(chǎn)品質(zhì)量與安全、社區(qū)關系、環(huán)境、企業(yè)治理、多樣性和人權等七個企業(yè)社會表現(xiàn)的利益相關者維度對企業(yè)的社會責任現(xiàn)狀進行評·收稿日期:2008—10—07作者簡介:姜忠輝(1971一),男。黑龍江大慶人.中國海洋大學管理學院教授,主要從事企業(yè)運營研究。51萬方數(shù)據(jù)價,然后依據(jù)評價結果對企業(yè)進行排名。[2]本文試圖建立一套財務指標來分析企業(yè)社會責任,我們主要從三大財務報表上選取反映企業(yè)對政
7、府、員工、股東、債權人和公益事業(yè)所履行的責任狀況的財務數(shù)據(jù)。其中,企業(yè)的捐贈和贊助總額則來自于財務報表附注中的營業(yè)外支出項目,如果沒有列示捐贈和贊助數(shù)據(jù)的,我們將其當年的捐贈和贊助總額視為零。本文所選用的指標如表1所示。從表1可以看出,本文所選取的指標一共有9個,包含企業(yè)對政府的責任、對員工的責任、對股東的責任、對債權人的責任以及對公益事業(yè)所作的貢獻五個方面:(1)反映企業(yè)對政府承擔的社會責任的指標為企業(yè)當年實際上繳的各項稅費凈額、資產(chǎn)稅費率。其中,資產(chǎn)稅費率指標可以反映企業(yè)對國家相關稅收法律法規(guī)的遵守情況。(2)反映企業(yè)對
8、員工承擔的社會責任的指標有職工的年人均所得以及全員勞動生產(chǎn)率。需要指出的是,其中的職工勞動生產(chǎn)率這一指標反映企業(yè)對社會勞動資源的利用水平和企業(yè)勞動者素質(zhì)的高低,間接反映企業(yè)對勞動者素質(zhì)提高的社會責任。該指標值大,表明企業(yè)有效利用了勞動力資源和對勞動者素質(zhì)進行了合理的提高。(3)反映企業(yè)對股