工作中的小細(xì)節(jié)

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1、工作中的小細(xì)節(jié)古人說“泰山不拒細(xì)壤，故能成其高；江海不擇細(xì)流，故能成其深?！痹谖覀兊墓ぷ髦幸彩且粯樱渤纱笫抡叨急仨殢男∈伦銎?，注重每一個(gè)細(xì)節(jié)問題。細(xì)節(jié)就像“一粒石”“一滴水”，把工作中的細(xì)節(jié)事情做好做透，日積月累，成功才會來陪伴你，才能成就偉大的事業(yè)。只有注重工作細(xì)節(jié)的人，才能深刻體會到細(xì)節(jié)決定自身成敗的真正含義。不善于觀察細(xì)節(jié)、不能從工作細(xì)節(jié)中汲取營養(yǎng)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的人難以獲得不斷進(jìn)步，當(dāng)然也就更不可能領(lǐng)略水到渠成的成功快感。危機(jī)往往都是在不經(jīng)意間積累的，同樣每一個(gè)成功也都是由許多細(xì)節(jié)累積而成。很多時(shí)候，一個(gè)人的成敗正是取決于那些不怎么

2、被人注意的細(xì)節(jié)問題上。這個(gè)小文檔并不能直接引領(lǐng)你走向成功，只是希望在閱讀之后，如果能為你在成功的道路上少走一些彎路提供些許的幫助，這將是我最大的收獲。1睡前多幾分鐘準(zhǔn)備，工作少幾小時(shí)麻煩事前準(zhǔn)備對一個(gè)人提高辦事效率及其成功是非常關(guān)鍵的。愚者錯(cuò)失機(jī)會，智者善抓機(jī)會，成功者創(chuàng)造機(jī)會。當(dāng)你對待你生活中的任何事都能事前準(zhǔn)備，當(dāng)機(jī)會來臨時(shí)你就能很快地發(fā)現(xiàn)并抓住它。機(jī)會只給有準(zhǔn)備的人，這準(zhǔn)備二字并非說說而已，必須要從平時(shí)的細(xì)節(jié)做起。2穿著比你想象的更重要在職場中，不要以為欲成大事就可以不拘小節(jié)、邋邋遢遢、不重儀表。一個(gè)人的著裝往往決定著給人印象的

3、好壞。在日常工作中，著裝有可能直接影響著別人對你的專業(yè)能力和任職資格的判斷。著裝對一個(gè)人的儀表起著決定性的作用，絕大多數(shù)人對另一個(gè)人的認(rèn)識就是從其著裝開始的，著裝直接反映著一個(gè)人的氣質(zhì)、性格和內(nèi)心世界。因此，如果你像被人重視，就首先自己的著裝重視。3遵守時(shí)間遵守時(shí)間是紀(jì)律中最原始的一種，無論上班、開會還是赴約都應(yīng)該準(zhǔn)時(shí)到達(dá)。遵守時(shí)間是信用的禮節(jié)，也是一名優(yōu)秀員工必備的職業(yè)操守。4向你周圍的人問聲“早上好”問聲“早上好”，就是打破從昨天下班后到今天早上一直處于停頓狀態(tài)的同事關(guān)系、朋友關(guān)系甚至是上下屬之間的關(guān)系，重新開始一天的工作接觸與交

4、流。一句早安往往在向?qū)Ψ桨凳灸阋呀?jīng)忘記了昨日的不愉快，期待著新的一天?！霸缟虾谩比齻€(gè)字一出口，奇跡就會出現(xiàn)：彼此的界限消除了。5提前五分鐘開始工作成功與失敗往往只有一步之差，切不可因?yàn)樽约旱膽卸瓒c成功失之交臂。如果每天上班都能提前五分鐘開始工作，就會有充足的準(zhǔn)備，成功的機(jī)會只留給有準(zhǔn)備的人。切記：晚到不如準(zhǔn)時(shí)，準(zhǔn)時(shí)不如早到。6不要以為遲到只是小事千萬不要把遲到看作是“小毛病”，認(rèn)為即使是遲到了也只不過被別人說兩句，沒什么大不了的。在時(shí)間就是金錢、效率就是生命的社會里，一個(gè)平素拿遲到不當(dāng)回事的人，肯定會被人看作缺乏責(zé)任心、事業(yè)心和上進(jìn)

5、心。要想成為一名優(yōu)秀的員工，既要抓大事，也不能忽視遲到這樣的“小事”，要注重糾正“小節(jié)”，在“吹毛求疵的細(xì)節(jié)”上做文章。只有這樣，才能不斷提高自身的素質(zhì)，適應(yīng)時(shí)代的需要。7保持辦公桌的整潔有序從日常工作習(xí)慣上看,辦公桌雜亂無章并不是什么大事，但是在這樣的表象里卻隱藏著你給人忙而無序的印象。事實(shí)上，雜亂的辦公桌不僅會加重你的工作負(fù)擔(dān)，也會影響到你的工作質(zhì)量和效率，甚至你的工作熱情。不管你有多忙，借口有多少，你都要讓辦公桌保持整潔、有序。有時(shí)候整理辦公桌，會讓你整理出一天愉快的工作心情。8讓別人看到你的熱情這是一個(gè)充滿熱情的時(shí)代，熱情是你

6、獲得成功的原動力，更是你成就事業(yè)的源泉。想要成為一名優(yōu)秀的員工，千萬不要覺得有沒有熱情只是無足輕重的事。在工作中熱情飽滿，并且讓別人看到你的工作熱情，你在職場上的成功機(jī)會就愈大！9先做最重要的事職場中雖說事情沒有大小之分，不過終日面對著一堆需要完成的工作，再怎么活力四射的人也會有一種壓迫感。其實(shí)，誰眼前的工作都不算少，為什么有的員工就沒有這樣的感覺呢？那是因?yàn)樗麄兠刻於冀o自己當(dāng)天的工作進(jìn)行一次小小的排序，懂得如何制定合理有效的工作計(jì)劃，從最重要的事著手，使自己成為工作中的統(tǒng)帥者，而不會被成堆的工作搞得到處亂撞，跟無頭蒼蠅似的。10主動

7、向上級匯報(bào)自己工作情況作為職場中人，你不僅僅是埋頭勞作的老黃牛，有時(shí)候也需要抬頭看看，主動地向上級匯報(bào)一下自己的工作情況，讓上司知道你都做了些什么，這不是邀功請賞也不只是對上司的一種尊重，它是成為一名優(yōu)秀員工所應(yīng)具備的素養(yǎng)。11開會或向上司匯報(bào)工作時(shí)，盡可能關(guān)掉手機(jī)在嚴(yán)肅的場合，如開會、向上司匯報(bào)工作情況等，一般都要關(guān)掉自己的手機(jī)。即使是日常的上班時(shí)間里也最好把手機(jī)調(diào)成振動，不要讓手機(jī)的聲音影響到同事的工作。這是你作為工作中的人最起碼的工作素養(yǎng)。13向領(lǐng)導(dǎo)請示工作前先想好一個(gè)解決方案很多職場中人覺得向領(lǐng)導(dǎo)請示工作前根本不需要考慮問題該

8、如何解決，等領(lǐng)導(dǎo)有所指示再考慮也不遲。這種想法在職場中很常見，因此也就不被很多人所重視。但是，有些職場中人卻會在向領(lǐng)導(dǎo)請示工作前先想好一個(gè)解決方案，這不僅讓他們在請示工作的過程中有利于與上司就工作問題進(jìn)行溝通，而且也會讓