采購部促銷經(jīng)理崗位說明書

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1、有限公司公司崗位說明書崗位名稱促銷經(jīng)理崗位編號所屬部門采購部主管上級采購總監(jiān)所轄人員版本第1版簽發(fā)人簽發(fā)時間頁數(shù)共3頁崗位目標在采購總監(jiān)的直接領導下，完成公司總體促銷計劃的制定、實施、評估工作，銜接采購與店鋪的工作，以保證促銷工作的質(zhì)量，創(chuàng)造更好的經(jīng)營業(yè)績。工作職責一、業(yè)務管理1．根據(jù)公司總體戰(zhàn)略計劃，制定年度/月度促銷活動企劃書。2．根據(jù)促銷活動企劃書、市場狀況和采購部年度/月度工作計劃確定促銷主題。3．圍繞促銷主題，與各部組采購員協(xié)商促銷方案并報采購總監(jiān)或采購部部門經(jīng)理審批。4．督促和檢查各店鋪及供應商促銷商品訂貨、送貨過程，確保不出現(xiàn)因訂貨或送貨不及時造成的缺斷貨而影響店鋪銷售的情況，并

2、向采購員提報相應信息。5．在促銷進行的過程中，結(jié)合市場狀況、競爭對手的應對措施與銷售情況，對促銷各階段進行評估分析，并整理分析結(jié)果以備參考，同時提交月度商品促銷費用的收支報告和月度商品促銷計劃銷售與實際銷售比較的評估報告。6．對促銷工作的樣品、設備和媒體進行管理。7．負責培訓店內(nèi)客服經(jīng)理對促銷活動的理解和執(zhí)行。8．DM的設計、拍照與制作等協(xié)調(diào)工作。9．日常的賣場商品形象設計、促銷活動標識設計以及節(jié)日氣氛營造的設計與實施。10．其他。二、協(xié)調(diào)1．了解市場需求，準確地把握顧客消費心理。2．與顧客和供應商交流，獲取需要的信息。3．與各部組采購人員密切聯(lián)系，協(xié)助采購人員解決促銷工作出現(xiàn)的各種問題，并提

3、出建議性解決方案。1．與店鋪進行有效的溝通，及時獲得店鋪提報的建議與申請。2．同公司其他部門的溝通。工作權力1．商品布置、碼放、堆頭陳列的建議權。2．促銷計劃執(zhí)行情況的監(jiān)督權。工作標準1．遵守國家法律、法規(guī)。2．嚴格按公司規(guī)范開展促銷工作。3．能與采購員、美工、廣告公司進行良好的溝通與協(xié)作。4．每月向上級至少提出2條工作改進建議。5．每年至少為公司培養(yǎng)合格的促銷經(jīng)理1名。上崗資格1．學歷大本以上2．年齡35歲以下3．性別不限4．經(jīng)驗2年以上市場營銷經(jīng)驗5．所受培訓（1）商品陳列布局知識培訓。（2）采購知識培訓。（3）企業(yè)制度和企業(yè)文化培訓。（4）計算機應用知識培訓。（1）美學、美術欣賞知識的培

4、訓。1．關鍵知識（1）市場營銷知識。（2）美學知識。2．關鍵能力（1）分析、判斷、策劃能力。（2）溝通協(xié)調(diào)能力。3．素質(zhì)特征（1）身體健康，能夠勝任繁重的工作。（2）有很強的責任感和上進心。（3）能根據(jù)自己的個性特征及工作特點，發(fā)揮自己的特長。（4）良好的心理素質(zhì)，能應對較大的競爭、挑戰(zhàn)和壓力。4．相關資格證書5．其他條件