xx最新員工入職培訓(xùn)試題

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1、xx最新員工入職培訓(xùn)試題　　　　新員工入職培訓(xùn)主要是公司對每一個初入公司的新員工介紹公司歷史、基本工作流程、行為規(guī)范組織結(jié)構(gòu)、人員結(jié)構(gòu)和處理同事關(guān)系等活動的總稱目的是為了使員工融入這個團(tuán)隊(duì)下文百分網(wǎng)小編為大家提供的是公司新員工的入職培訓(xùn)考試題希望能給大家提供一個參考作用　　　　一、填空題：(每空1分共10分)　　　　1、xx集團(tuán)是以　　　　　　　為主導(dǎo)產(chǎn)品以電力自動化、金融投資為輔集制造、貿(mào)易、科研、信息、服務(wù)等多功能于一體系國內(nèi)工業(yè)電器行業(yè)最大的產(chǎn)銷企業(yè)之一　　　　2、《xx報》由(部門)編輯與發(fā)行　　　　3、《xx人宣言》的草擬者是　　　　4、招聘須經(jīng)　　

2、　　　(部門)確認(rèn)才有效　　　　5、員工試用期一般為　　個月試用期滿前　　周員工須向人力資源部上交試用期總結(jié)一份　　　　6、員工被公司正式錄用后如要離職必須提前　　天提出申請　　　　7、凡產(chǎn)生一定價值的員工建議均可申請　　　　8、股份事業(yè)部有個分公司　　　　9、一般員工進(jìn)入公司從第　　個月起要參與接受考核　　　　10、有關(guān)差旅費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行要按公司的來執(zhí)行　　　　二、選擇題：(不定項(xiàng)選擇每題2分回答完全方得分否則為0分共24分)　　　　1、xx集團(tuán)主要生產(chǎn)　　　　　　　　　　等80大系列10000余種規(guī)格的產(chǎn)品年產(chǎn)量6000萬臺(套)　　　　A、低壓電器　　B

3、、儀器儀表　　　　C、電源設(shè)備、　　　D、成套設(shè)備、　　　　E、電氣自動化　　　　2、xx通過的認(rèn)證有：　　　　A、IS09001國際質(zhì)量體系認(rèn)證B、IS014001環(huán)境體系認(rèn)證C、產(chǎn)品已取得歐盟CE安全認(rèn)證　　　　D、CCC認(rèn)證、美國UL認(rèn)證和荷蘭KEMA認(rèn)證　　　　3、晨會時要求身體正直雙腳并攏腳尖張開30度左右雙手相握置于　　　　　左手握住右手手指　　　　A、體前　　　　　　　　　　　　　　B、體后　　　　4、國家規(guī)定的有薪節(jié)假日包括幾種請列舉出來：　　　　　　　　　　　　　　　　　A、國慶節(jié)　　　　　　B、婦女節(jié)　　　　　　C、勞動節(jié)　　　　　　　　D

4、、兒童節(jié)　　　　5、xx集團(tuán)在發(fā)展過程中經(jīng)歷了三個階段即　　　　　　　　　　　　　　　　　A、90年9月至94年4月私營業(yè)主階段　　　　B、94年5月至96年底股份合作制階段　　　　C、97年至今規(guī)范的股份制階段　　　　　　　D、2000年至今中外合資階段　　　　6、xx精神是　　　　　　　　　　　　　　　　A、求新　　　　　　　　B、求快　　　　　　　C、求學(xué)　　　　　　　　D、求合　　　　7、我們的經(jīng)營理念是　　　　　　　　　　　　　　　　　A、顧客第一　　　　B、技術(shù)是第一生產(chǎn)力　　　C、xx與員工共同成長　　　D、利潤最大化　　　　8、以下些屬于質(zhì)量管

5、理體系的八項(xiàng)管理原則：　　　　A、以顧客為關(guān)注焦點(diǎn)　　　B、領(lǐng)導(dǎo)作用　　　　　C、全員參與　　　　　D、過程方法　　　　E、管理的系統(tǒng)方法F、持續(xù)改進(jìn)G、基于事實(shí)的決策方法H、與供方互利的關(guān)系　　　　9、xx集團(tuán)有限公司的質(zhì)量方針包括：　　　　A、遵規(guī)守信出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品B、周到服務(wù)讓顧客滿意C、持續(xù)改進(jìn)達(dá)行業(yè)先進(jìn)　　　　10、我們的廣告語是　　　　　　　　　　　　　　A、質(zhì)量是xx人的尊嚴(yán)　　B、可靠源自科技　　C、我們一直在努力　　D、用戶100%的滿意　　　　11、我們的發(fā)展戰(zhàn)略是：以戰(zhàn)略人力資源管理為重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)三個轉(zhuǎn)移　　　　　　　　　　　　　　　　A、從勞動

6、密集型產(chǎn)業(yè)向技術(shù)密集型產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移　　B、從商品經(jīng)營向商品與資本經(jīng)營并舉轉(zhuǎn)移　　　　C、從股份制向國家企業(yè)性質(zhì)轉(zhuǎn)移　　　　　　　D、從以國內(nèi)市場為主向國內(nèi)、國外市場并重轉(zhuǎn)移　　　　12、推行ISO9000：2000質(zhì)量管理體系的益處　　　　A、提高企業(yè)市場競爭能力B、提高企業(yè)生產(chǎn)效率和生產(chǎn)力C、國際公認(rèn)的質(zhì)量承諾　　　　D、有能力使企業(yè)的產(chǎn)品符合客戶的需要和市場的要求E、增強(qiáng)客戶的信心　　　　三、判斷題：(每題2分共16分)　　　　1、根據(jù)禮儀規(guī)范指示方向時可以用單個手指(　　)　　　　2、員工培訓(xùn)級別分為：高層、中層、基層三個級別()　　　　3、在遞交名片時需雙

7、手向上名片正面向上字要朝向?qū)Ψ轿恢梦鸬陀谘?并可隨口說：“請多關(guān)照”()　　　　4、電話鈴響三聲內(nèi)即應(yīng)接聽(　　)　　　　5、請假應(yīng)事先填《請假單》報主管批準(zhǔn)后交人力資源部備案;(　)　　　　6、xx集團(tuán)檢測中心是同行業(yè)內(nèi)首家獲得“第一方實(shí)驗(yàn)室”認(rèn)證資格的國家級實(shí)驗(yàn)室(　　　)　　　　7、在xx集團(tuán)探親假、婚假、國家法定假日是享受帶薪的()　　　　8、在作相互介紹時應(yīng)先向公司同仁介紹客戶再向客戶介紹公司同仁(　　)　　　　四、簡答題：(每題10分共20分)　　　　1、請說明接聽電話的要點(diǎn)　　　　2、請簡述我們的發(fā)展目標(biāo)　　　　五、論述題：(每題15分共30分

8、)　　　　1、請寫出xx宣言并結(jié)合你的