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1、第五章繪制職業(yè)生涯藍(lán)圖本章學(xué)習(xí)目標(biāo):◆設(shè)定生涯目標(biāo)和行動計劃;◆掌握如何撰寫職業(yè)規(guī)劃書;◆學(xué)會修正職業(yè)發(fā)展計劃。第一節(jié)生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定第二節(jié)職業(yè)發(fā)展路徑的選擇第三節(jié)擬定職業(yè)生涯規(guī)劃書第四節(jié)修正職業(yè)發(fā)展計劃教學(xué)內(nèi)容一、生涯目標(biāo)的確立與管理二、生涯目標(biāo)的分解三、促使生涯目標(biāo)實現(xiàn)的法則第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定一、生涯目標(biāo)的確立與管理(一)目標(biāo)確定的基本步驟1.在正確評價自我和客觀環(huán)境的基礎(chǔ)上選擇職業(yè),決定職業(yè)發(fā)展路徑。2.確定職業(yè)目標(biāo),并把該目標(biāo)具體地書寫下來。第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定(二)目標(biāo)管理的SMART原則第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定SMART目標(biāo)制訂流程SpecificMeasu
2、rableAchievableRelevantTime-bound時間表相關(guān)性可達(dá)到可測定具體的目標(biāo)案例1:杜拉拉來解讀SMART第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定案例2:長跑SMART你原來的1000米跑步成績:3分30秒你想在3個月后進(jìn)步到:3分20秒S具體的:1000米跑步M可衡量的:進(jìn)步10秒A可行的:進(jìn)步10秒可以接受,30秒就不現(xiàn)實了R相關(guān)聯(lián)的:為了進(jìn)步10秒你要安排一些相關(guān)性目標(biāo)(如練習(xí)場地,每天跑2次1000米)T有時間限制的:3個月后取得進(jìn)步第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定二、生涯目標(biāo)的分解小故事:一位心理學(xué)家組織3組人,讓他們分別向著10公里以外的三個村子進(jìn)發(fā)。第一組:不知道村莊的
3、名字和路程有多遠(yuǎn),只告訴他們跟著向?qū)ё呔托辛恕5诙M:知道村莊的名字和路程有多遠(yuǎn),但只能憑經(jīng)驗來估計行程的時間和距離。第三組:不僅知道村子的名字、路程,且公路旁每一公里就有一塊里程碑。第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定觀念目標(biāo)工作能力目標(biāo)工作成果目標(biāo)心理素質(zhì)目標(biāo)掌握新知識目標(biāo)職務(wù)目標(biāo)工作內(nèi)容目標(biāo)工作環(huán)境目標(biāo)經(jīng)濟(jì)收入目標(biāo)工作地點目標(biāo)內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)目標(biāo)分解按時間分解按性質(zhì)分解外職業(yè)生涯目標(biāo)第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定二、如何運用策略與技巧(一)按時間進(jìn)行分解第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定23145大一:探索期完成角色轉(zhuǎn)變,初步進(jìn)行職業(yè)生涯認(rèn)知和規(guī)劃。大三:準(zhǔn)備期掌握求職技能,為擇
4、業(yè)做好準(zhǔn)備。畢業(yè)后:完成期就業(yè)、創(chuàng)業(yè)考研、出國大二:定向期初步確定畢業(yè)方向以及相應(yīng)能力與素質(zhì)的培養(yǎng)。大四:準(zhǔn)備期強(qiáng)化求職技巧,成功就業(yè)。(二)按性質(zhì)進(jìn)行分解第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定外職業(yè)生涯目標(biāo)工作內(nèi)容目標(biāo)職務(wù)目標(biāo)工作環(huán)境目標(biāo)經(jīng)濟(jì)收入目標(biāo)工作地點工作能力目標(biāo)心理素質(zhì)目標(biāo)觀念目標(biāo)工作成果目標(biāo)內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定外職業(yè)生涯目標(biāo)案例某管理人員10年職業(yè)生涯的職務(wù)目標(biāo)是:制藥公司的經(jīng)營總監(jiān)擔(dān)任經(jīng)營總監(jiān)需要三方面的工作經(jīng)驗:組織建立商業(yè)渠道(商業(yè)銷售部的工作)組織市場策劃(市場部的工作)管理推廣銷售隊伍(推廣部的工作)如果目前職務(wù)是推廣部的地區(qū)經(jīng)理,為了擔(dān)任經(jīng)營總監(jiān)應(yīng)分別在商
5、業(yè)銷售部和市場部工作,積累經(jīng)驗。因此職務(wù)目標(biāo)分解為市場部經(jīng)理或銷售部經(jīng)理,擔(dān)任市場部經(jīng)理之前還應(yīng)做產(chǎn)品經(jīng)理或廣告經(jīng)理。第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定案例分析內(nèi)職業(yè)生涯目標(biāo)案例報社的一位年輕記者去采訪日本著名的企業(yè)家松下幸之助。他很珍惜這次采訪機(jī)會,做了認(rèn)真的準(zhǔn)備。因此,他與松下幸之助先生談得很愉快。結(jié)束后,松下先生親切地問年輕人:“你1個月薪水有多少?”“薪水很少,一個月才一萬日元。”年輕人不好意思地回答。“很好!雖然你現(xiàn)在薪水只有一萬日元,但你的薪水其實遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這一萬日元,你今天能爭取到采訪我,明天也就同樣能爭取到采訪其他名人的機(jī)會,這就證明你在采訪方面有了一定的潛力。如果你能多積累
6、這方面的才能與經(jīng)驗,那么,這就好比把錢存進(jìn)了銀行,等到將來,你就會得到連本帶利的回報?!彼上孪壬囊环?使年輕人茅塞頓開。許多年后,已經(jīng)做了報社社長的年輕人,回憶松下先生的話時,深有感觸。第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定案例分析人物:年輕記者外職業(yè)生涯:內(nèi)職業(yè)生涯:單位:報社能力:爭取到采訪名人職務(wù):記者建立新觀念:多積累經(jīng)驗工資:每月1萬日元結(jié)果:內(nèi)職業(yè)生涯發(fā)展(積累才能與經(jīng)驗)外職業(yè)生涯發(fā)展(成為報社社長)帶動第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定案例分析(二)實現(xiàn)生涯目標(biāo)的行為準(zhǔn)則1.雷厲風(fēng)行——不要讓惰性拖累了自己2.從小事做起——為自己設(shè)定觸手可及的目標(biāo)3.做好筆記,定好時間表——把它白字黑字
7、寫下來4.訂立詳盡的計劃——定出具體的最后期限5.重視他人的作用——找?guī)讉€志同道合的幫助者第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定思考:我的大學(xué)生涯愿景?——我的生命核心價值——核心目的——對大學(xué)目標(biāo)的生動描述——我希望在大學(xué)能完成的十件大事是?第一節(jié) 生涯發(fā)展目標(biāo)的設(shè)定一、基本的職業(yè)發(fā)展路線二、職業(yè)生涯策略V形圖三、職業(yè)發(fā)展階梯第二節(jié) 職業(yè)發(fā)展路徑的選擇一、基本的職業(yè)發(fā)展路線(一)專業(yè)技術(shù)型(二)行政管理型(三)市場營銷型(四)自我創(chuàng)業(yè)型第二節(jié)