主題教育個人檢視問題清單.doc

主題教育個人檢視問題清單.doc

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1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。主題教育個人檢視問題清單4此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。主題教育個人檢視問題清單4此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。主題教育個人檢視問題清單? 為認(rèn)真貫徹黨中央“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議和xxxx重要講話精神,落實“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”主題教育總要求,把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。根據(jù)《省第二批“不忘初心、牢記使命”主題

2、教育實施方案》、《市“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》、《區(qū)“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》有關(guān)要求,制定單位“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題工作方案如下?! ∫弧⒅笇?dǎo)思想  深入貫徹中央和省市區(qū)委“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神,堅決按照省市區(qū)主題教育實施方案要求,認(rèn)清形勢、找準(zhǔn)問題,堅定不移地以xx新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),查擺自身不足,查找工作短板,深刻檢視剖析,結(jié)合中央、省市區(qū)委和單位黨組部署正在做的事情,著眼解決實際問題,促進(jìn)單位各級領(lǐng)導(dǎo)干部沉下去了解民情、掌握實情,拿出破解難題的實招、硬招,推動中央和省

3、市區(qū)委決策部署落實落地,推進(jìn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展?jié)u行漸遠(yuǎn)?! 《?、時間安排  檢視問題工作從20xx年9月29日開始,到11月10日結(jié)束。  三、檢視問題的工作內(nèi)容  按照市委“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于主題教育單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做好檢視問題有關(guān)工作的通知》中“六個對照”、“五個方面”、“三個層面”進(jìn)行檢視,結(jié)合調(diào)查研究征求到的意見建議,找差距、查短板,把問題找準(zhǔn)查實、把根源剖深析透?!傲鶄€對照”,即對照xx新時代中國特色社會主義思想、xxxx重要指示批示精神和黨中央決策部署;對照xxxx在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會

4、議上的重要講話指出的突出問題;對照《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》;對照初心使命;對照人民群眾新期待,對照先進(jìn)典型、身邊榜樣?!拔鍌€方面”,即增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面;做到“不忘初心、牢記使命”方面;群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務(wù)群眾方面;知敬畏、存戒懼、守底線方面;思想覺悟、能力素質(zhì)、擔(dān)當(dāng)作為、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面?!叭齻€層面”,即在思想層面,以革命先烈先輩為鏡,認(rèn)真查找理想信念、對黨忠誠、為民服務(wù)、擔(dān)當(dāng)作為、為政清廉方面的差距;在工作層面,深入貫徹落實xx新時代中國特色社會主義思想特別是xxxx視察江西時的重要講

5、話精神,認(rèn)真查找在推動經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量跨越式發(fā)展、改革開放走深走實、農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、保障改善民生和社會治理創(chuàng)新方面的差距;在作風(fēng)層面,認(rèn)真查找形式主義、官僚主義,查找“怕、慢、假、庸、散”等突出問題,查找主題教育中學(xué)習(xí)教育是否真學(xué)、調(diào)查研究是否深入、檢視問題是否嚴(yán)格、整改落實是否有效等問題?! ∷?、檢視問題的方法  (一)廣泛征求意見建議。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要廣開言路、暢通渠道,真心誠意聽取基層黨員群眾、工作服務(wù)對象的意見建議。采取個別訪談、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放征求意見表、新媒體留言等方式,把群眾的意見充分收集起來、反映上來?! ?二)聽取市委指

6、導(dǎo)組的意見。對市委指導(dǎo)組反饋的在巡視巡察、干部考察、工作考核、談心調(diào)研、基層黨建巡察調(diào)研、基層黨建述職評議考核中的問題和提出的意見進(jìn)行梳理。對征求到的意見,要原汁原味反饋給領(lǐng)導(dǎo)班子及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,不能過篩子。  (三)深入開展談心談話。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)班子成員同分管部門負(fù)責(zé)同志之間要采取座談交流、個別訪談、隨機(jī)走訪、談心談話等形式,溝通思想、聽取意見、指出不足、提出建議?! ?四)深刻剖析反思4此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識。。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要堅持刀刃向內(nèi),敢于自我革命,認(rèn)真檢視反思,針對

7、工作短板、具體問題,從思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政方面進(jìn)行深入剖析。防止“大而空”、“小而碎”,隔靴搔癢、避重就輕、避實就虛;防止“自我循環(huán)”、只出題不答題,以上級指出的問題代替自身查找的問題、以班子問題代替?zhèn)€人問題、以他人問題替代自身問題、以工作業(yè)務(wù)問題代替思想政治問題、以舊問題代替新問題?! ?五)建立檢視問題清單。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在深刻剖析反思的基礎(chǔ)上,一條一條列出問題清單,明確整改措施。問題清單要實事求是,不搞官樣文章、不硬性規(guī)定字?jǐn)?shù)?! ?六)堅持立行立改。領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要根據(jù)問題清單及整改措施,制定整改方案,分類提出整改落實

8、的工作目標(biāo)、工作措施、方式方法和時限要求等,切實做到邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊檢視、邊抓整改落實。要列

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