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1、房產公司員工手冊1資料內容僅供參考,如有不當或者侵權,請聯(lián)系本人改正或者刪除。XXXX置業(yè)有限公司員工手冊3月2資料內容僅供參考,如有不當或者侵權,請聯(lián)系本人改正或者刪除。目錄第一章公司篇一、觀念二、總則第二章制度篇第一條考勤及請假制度一、考勤管理二、請假規(guī)定及薪資計算方法三、假別第二條薪資與福利一、薪資二、福利第三條員工關系管理一、勞動合同管理二、競業(yè)限制三、獎懲四、員工投訴五、離職3資料內容僅供參考,如有不當或者侵權,請聯(lián)系本人改正或者刪除。第三章規(guī)范篇第一條辦公環(huán)境第二條辦公禮儀第三條電腦網絡使用規(guī)范第四條會議室使用管理第四章溝通篇第一章公司篇歡迎您
2、加入xxx的大家庭!在這里您將和許多熱情、投入、富有開拓精神的同仁一起激揚熱情的發(fā)揮才華,您的工作能力和創(chuàng)新精神必將大有用武之地。愿我們共同發(fā)展,共創(chuàng)蓬勃美好的屬于我們每個人的誠建置業(yè)!這是您的手冊,也是XX置業(yè)對公司人員管理的基本準則,它的目的是幫助您了解新的工作環(huán)境,從而使您盡快與公司融為一體,而且告訴您一些必須了解的信息,請您仔細閱讀。經常重溫本手冊4資料內容僅供參考,如有不當或者侵權,請聯(lián)系本人改正或者刪除。會有助您在誠建置業(yè)充分發(fā)揮自己的才能。規(guī)則對公司的經營來講是必不可少的,規(guī)則有助于我們卓有成效、井井有條地工作。當我們在一起工作時,為了一個共
3、同的目標,我們必須建立保護大家并使大家共同受益的規(guī)則。我們都明白大多數人都渴望能有互助、禮讓、有效、誠實的工作環(huán)境,為此我們相信本手冊將會幫助您做到這一點。您的直屬上司是您工作的主要指導人,她/她將負責您的培訓、工作安排及個人發(fā)展。當您在工作上有疑問或遇到困難時,請首先與您的直屬上司溝通,當她/她無法幫您解決問題時,請咨詢公司各部門最高主管或尋求公司最高管理層的幫助。本手冊只是指南。如對手冊所述的方針政策和規(guī)章制度有任何疑問,請與部門主管或辦公室聯(lián)系。祝愿您在XX置業(yè)工作期間工作順心,事業(yè)有成!本手冊的解釋權歸本公司所有。本公司有權在必要時經過總經理辦公會
4、議對手冊的內容進行修改。更新及修改后將另行公布。5